この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社での自己研鑽の機会は積極的に提示してくれます。英語やビジネススキルに関連する様々なサポートが得られます続きを読む(全59文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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長瀬産業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全18件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、長瀬産業株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に長瀬産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
長瀬産業の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
4.3
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.4
- ワークライフ
-
3.8
- 女性の働きやすさ
-
3.1
- 入社後のギャップ
-
4.1
- 退職理由
-
3.8
長瀬産業の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
4.1
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.8
- おすすめ度
-
3.7
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長瀬産業の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
18
件
入社後１年間は、先輩社員が新入社員をマンツーマンで指導する「指導員制度」が存在する。また、次年度も２年目フォローアップ研修があり、若手のうちは手厚いフォロ...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各資格に応じた研修があり、人材教育体制は確立できています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、研修内容のレベルが高いとは言えません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
選択型の研修制度があり、英会話やスタディサプリ、Udemyなどの講座を受講できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の研修は自己負...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
会社全体でダイバーシティの運用とすいこうをすすめているが、なかなか定着してないように見える。しかし変革への姿勢や動きが見られるためとても良いと...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
TOEIC等の基準や勤務成績により、アメリカの大学で、短期のMBA研修を受けれたり、短期の海外での語学研修等があり、モチベーションの一つとなっ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
スキルアップをする機会は大いにあるが自分次第。特に部署によっては、出張や駐在など、海外へ積極的に行く機会が与えられる。それを通して自身のキャリ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
海外へ派遣する制度が整っている。選抜制であるが、手を上げて本気で行きたい気持ちがあればいかせてくれる。現地のビジネスと語学を学べて非常に有意義...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
社内、社外での教育体制はしっかりしている。特に英語に関しては本人のやる気次第ではあるが、色々なカリキュラムがある。
【気になること・改善した...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
総合職は皆が英語研修に行ける制度があります。本人にとっては最高ですが、基本そんな短期間では上達しません。いい夏休みを社員にあげている様なもの...続きを読む(全169文字)
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研修は割と頻繁にありました。教育はしっかりしている企業だと思います。
商社ですので英語や中国語などの語学教育も若い内から会社費用で受けられますし、
海...続きを読む(全162文字)
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階層ごとに研修制度を設けており、最近はグロービスのマネジメントスクールに社員を積極的に派遣し経営戦略・マーケティング・財務・経理等の知識を積極的に学ぶよう...続きを読む(全171文字)
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一般的に営業マンとして要求される最低限のノウハウは数年で身に付く。商社は売るだけでなく買いもするので商流全体を掴めるようになる。自分の部署は国外との取引も...続きを読む(全261文字)
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総合職に対しては充実した教育制度がありますが、事務職にはありません。補助を利用して簿記・TOIECなどを受けたり、語学学校などに通うこともできます。事務職...続きを読む(全168文字)
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社内教育は多く、外国語や専門分野の授業がありました。
仕事時間内の講習も多く、勉強したい方には無料で時間外の講習もありました。
どちらかといえば、女性...続きを読む(全170文字)
全18件中18件表示
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長瀬産業の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
かなり現場を押さえた事業の運営、推進を行える点は非常に魅力的です。自社のコアで差別性のある商材やサービスもあり、事業を推進しやすい環境も良いです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
待遇としては業務口数を考えると、人によっては非常に優良だと感じます。温かい社風の中で、安定した高い待遇が魅力です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
男女などは関係なく、自由に意見できる企業風土があり、活躍している女性の方も多く、キャリア形成が非常にしやすいと思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
組織からの理解を得られればワークライフバランスは非常に良い会社です。プライベート時間もしっかり確保することができます。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
管理職は目先の計数や調整に追われているシーンも散見され、ビジョン示すような方は非常に限定的な印象があります。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
基盤ビジネスはトレーディングが主流で、将来の見通しが苦しい部門もありますが、各部門で新規の事業投資を通じたチャレンジを積極的に試みています。続きを読む(全76文字)
商社・卸(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
事前の研修等はなく、現場で覚えていくという感じでした。新卒の子はちゃんとしたカリキュラムも組まれないまま現場に出さ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
入社後集団での研修か長い期間設けられているため、社会人としての知識は身につけられると思う。配属後も担当の先輩をつけてくれて、相談しやすい環境が...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
施設管理は知識の幅広さを求められるので、多様な分野の知識を得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
初級知識は得られるが詳しくは知ら...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はゼロ。会社として全く用意されていないので、転職組は非常に肩身が狭く、馴染むのにも時間が掛かると思う。続きを読む(全75文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系だった教育研修体制はない。自学自習的な、仕事をしながら自ら疑問に感じ、自ら調べ、自ら案を考え、議論して、まとめ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
教育制度があるわけではないのですが、ＯＪＴの中で学び、実践していくことが出来るので、実感をともなったスキル向上になると思います。
【気になるこ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
前職での経験やアイデアがあると活かすことが出来る。
すぐに結果を求めず、成功の為の相談には応じてもらえる環境続きを読む(全60文字)
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【良い点】
一応の語学やPCスキル系、物流関連の資格援助は揃っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ資格を取得したからと言って手当が...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職者への研修はなく、上位層のお気に入りだけ受けられる研修があり選抜理由も明確でないため不公平感だけあり社内の雰囲...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
社内教育は数年ごとに研修がある。充実度はいかないが、ある程度満足していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育の数が少ない。続きを読む(全78文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
長瀬産業の 会社情報
| 会社名 | 長瀬産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ナガセサンギョウ |
| 設立日 | 1917年12月 |
| 資本金 | 96億9900万円 |
| 従業員数 | 7,491人 |
| 売上高 | 9128億9600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上島宏之 |
| 本社所在地 | 〒550-0013 大阪府大阪市西区新町1丁目1番17号 |
| 平均年齢 | 41.5歳 |
| 平均給与 | 1090万円 |
| 電話番号 | 06-6535-2114 |
| URL | https://www.nagase.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131333
