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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性の管理職はすでに存在(開発の一部の部門)。女性の昇進を公平にせよという動きもありダイバーシティに取り組んでいる。その傍ら、派遣スタッフの割合が高く、...続きを読む(全236文字)
武田薬品工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、武田薬品工業株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に武田薬品工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性の管理職はすでに存在(開発の一部の部門)。女性の昇進を公平にせよという動きもありダイバーシティに取り組んでいる。その傍ら、派遣スタッフの割合が高く、...続きを読む(全236文字)
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最近は女性MRの割合も増えてきており、全国転勤であることに変わりはないが会社側も少しずつ勤務地などに配慮をしてくれるようになっている。実際に都会の営業所...続きを読む(全173文字)
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育児休暇は比較的少ないほうなので、実際に結婚して働いている女性は少ないと思う。しかし、これからまた制度が変わり女性でも働きやすい環境が整うと思う。また、...続きを読む(全150文字)
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退職後にもOG登録が可能です。その場合、普通の社員より年収はさがりますが。育児休暇は最長で二年です。
結婚後、結婚相手の勤務地に転勤させてくれる場合も...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
コンプライアンスや待遇は文句なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本市場は捨てています。米国市場や中国市場に挑戦したいなら入社す...続きを読む(全199文字)
世界80カ国以上の多国籍なチームと連携し、自らの仕事が地球規模で人々の命を救い、医療のあり方をアップデートしていくという圧倒的な社会的貢献をダイレクトに実...続きを読む(全100文字)
希少疾患や消化器系、神経精神疾患、腫瘍(がん)などの重点領域において、業界屈指の強力なパイプラインを保有しており、持続的な成長基盤を確立している点。続きを読む(全74文字)
グローバルで活躍する人材を正当に評価する昇給制度があり、30代で年収1,000万円を優に超えるケースも多いと思った。続きを読む(全58文字)
国内外への研修派遣やリーダーシッププログラムなど、世界で通用する人材を育成するための自己研鑽投資が極めて手厚く、多様なバックグラウンドを持つ社員が安心して...続きを読む(全105文字)
高いパフォーマンスと個人のライフスタイルの維持を両立させていると思う。続きを読む(全35文字)
業界内ではトップレベルの待遇であると思う。評価で変動するが30歳で1000万超える人もいる。続きを読む(全46文字)
仕事好きで良く働く人は多いが、休みは取りやすい環境である。続きを読む(全29文字)
最初は総合職を経験し、複数の職種にキャリアアップすることが可能である。続きを読む(全35文字)
成長意欲や向上心、プライドを持って働く人が多いことが目立つ。成果主義な考えを持った人も多く、ドライな社風である。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性はとても働きやすいと思います。
休みも勤務時間もとてもフレキシブルに対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
産休育休は普通に取得可能、男性は部署による。
【気になること・改善したほうがいい点】
生産では女性も多いため、人間関係がネック。育休から復帰...続きを読む(全88文字)
制度・実績ともに業界上位。研究・開発・管理職で活躍する女性も多い。
続きを読む(全35文字)
企画・管理系を中心に働きやすい。制度は最低限だが、柔軟な運用がされやすい。
続きを読む(全39文字)
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【良い点】
昭和の解釈で女性として生きたい方には、これ以上ない環境です。
管理職に登用される女性も稀にいますが、それは実力というより、老人たちとして適性...続きを読む(全296文字)
育児休暇を実際に取られている方のお話を聞いたが、常識の範囲内で非常にとりやすいとのことであった。製薬企業全般にいえるかもしれないが、大変人にやさしい。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
評価等に男女差はなく、平等に査定される。最近はMR職において女性を積極採用している。また、時短勤務可能な子供の年齢の上限も上がったので、ママ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
産休、育休をとっている人が大半で、時短を使って言える人も多い。
最近では男性でも3か月ほどの育休をしている人もいる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性すくない。特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の話だが、怒鳴られて泣いてる社員もいて可哀想だった。育休などもっと整備し...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
産休・育休を支援する制度がある。休んだ後もすぐにもとのチームに戻れる。全社的に子育てを支援しようとする雰囲気がある。続きを読む(全64文字)
| 会社名 | 武田薬品工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タケダヤクヒンコウギョウ |
| 設立日 | 1925年1月 |
| 資本金 | 1兆6766億円 |
| 従業員数 | 47,455人 |
| 売上高 | 4兆5815億5100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | C.ウェバー |
| 本社所在地 | 〒541-0045 大阪府大阪市中央区道修町4丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 43.4歳 |
| 平均給与 | 1103万円 |
| 電話番号 | 06-6204-2111 |
| URL | https://www.takeda.com/jp/ |
| 採用URL | 武田薬品工業株式会社 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。