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先輩社員座談会を通して、働いてる人の説明や段取りが上手く、優秀な社員が揃っていると感じた。続きを読む(全45文字)
パナソニックシステムデザイン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックシステムデザイン株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にパナソニックシステムデザイン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
先輩社員座談会を通して、働いてる人の説明や段取りが上手く、優秀な社員が揃っていると感じた。続きを読む(全45文字)
当たり前のことではあるが社員を大事にしている印象が強い.特に健康面をいたわっている印象があり,健康経営と呼ばれる社員・組織の生産性向上と健康への自律的風土...続きを読む(全95文字)
若手の成長をしっかりと後押しする空気があり、とても良い雰囲気だと感じた。続きを読む(全36文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年8月5日【良い点】
アサインされるプロジェクトによりますが、基本的には18時以降にミーティングは入れない、残業時間を管理して長い人はマネージメントで確認、ノー残業...続きを読む(全215文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年1月13日【良い点】
毎年、組合が交渉してくれてで5000円〜1万円程度基本給が上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が1〜5段階で評価を行い...続きを読む(全133文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2025年10月9日【良い点】
そんなものはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の風土が古すぎてついていけなかった。「朝に社員全員の前で何か話す」などとい...続きを読む(全162文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2026年1月19日【良い点】
シフトパターンが多く、希望休も取りやすいと思ったため。...続きを読む(全72文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2025年6月10日【良い点】
福岡では十分な年収。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が2社あるため、部長以上のポストは親会社からの出向者、転籍者で占められてい...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅手当は8割会社負担なので、かなり手厚いと思う。(ただし、上限があるので注意)
有給休暇も基本的には希望通りにとれるし、1年で最低15日は...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司としっかり信頼関係を築けていれば、希望の仕事はさせてもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
1.
コンサル部門とエンジ...続きを読む(全413文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
少なくとも福岡拠点は人当たりの良い人が多く人間関係に困ることは少ないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
同じフロアでテストのため...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
・有給の付与日数が多く、12日は取得必須となっている(25日くらいだったはず)
・リモートワークは業務によってはできる
【気になること・改善...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
年収
ベア上昇で給料は毎年上がっているが、それ以外の昇給幅はあまりない。
役職を上げてボーナスを増やすのが一番早い。
評価制度
自部門の話...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
入社や会社都合の転居の場合は7年間、住宅手当が出る
上限や会社との距離などの制約はあるが6割-8割程度会社に負担してもらえる続きを読む(全68文字)
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【良い点】
福利厚生や制度などある程度整っている点や残業代などはしっかり払ってくれること
【気になること・改善したほうがいい点】
入った部署が悪かったの...続きを読む(全202文字)
技術を通じて社会の安心・安全に貢献できることに大きなやりがいを感じます。続きを読む(全36文字)
モビリティや社会インフラ分野は、少子高齢化や人手不足、環境問題など社会的課題の解決に直結しており、今後もIT技術による高度化が求められる分野として大きな将...続きを読む(全85文字)
実力と成果を正当に評価する制度が整っており、年功序列に偏らない評価がなされている続きを読む(全40文字)
「実力主義」「論理性重視」を何度も強調していた。男性の割合も高い企業のため、バリバリ働く覚悟は必要だと思う。続きを読む(全54文字)
説明会の社員さんは、いかにもコンサルというような情熱的な方が多かった。それぞれ相性があると思う。続きを読む(全48文字)
All Skyというチームで業務に取り組むという社風がある。続きを読む(全30文字)
ALL skyというチームワークを大切にしてる会社です。なのでリモートワークはありません。続きを読む(全45文字)
学び続ける人、成長意欲のある人を大切にしようという文化である。続きを読む(全31文字)
人材育成こそ最大の投資であるという社風である。続きを読む(全23文字)
プロフェッショナル意識が高く、成長意欲の強い人が多そうだと思った。続きを読む(全33文字)
実力主義でプロ意識が高い。静かだが厳しさもある文化だと思う。続きを読む(全30文字)
コミュニケーションを多く取り、社内外問わない連携があるので活気のある社風がある。続きを読む(全40文字)
技術力だけではなく社員一人一人の人間力を大切にする社風がある。続きを読む(全31文字)
| 会社名 | パナソニックシステムデザイン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | パナソニックシステムデザイン |
| 設立日 | 2015年4月 |
| 資本金 | 2億円 |
| 従業員数 | 460人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩崎哲 |
| 本社所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地 |
| URL | https://group.connect.panasonic.com/psd/ |
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