不二越の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全33件） 2ページ目

【良い点】
やはり全国的にみて大企業と安定を捨てるのはかなり迷いました。生産第一で製造現場は環境的にはあまり良くないが周りの人達はいい人が多い。上司も残業...続きを読む(全177文字)

【良い点】
有給休暇は一般職の場合は取りやすい。何で使うかとか聞かれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職になると取れなくなる上に土曜日夜勤...続きを読む(全88文字)

【良い点】
海外に拠点があるので色々なところに行ける。良くも悪くも明確なルールが無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップ意外に裁量権がほぼ無...続きを読む(全120文字)

【良い点】
住宅補助や食堂、手当などは充実している方だと思う。資格を取らせてもらえる仕組みもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業地区はもう...続きを読む(全95文字)

【良い点】
資格は取らせてもらえる機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり社員を育てようという意識が無い。基本的に放置で自分で色々学ん...続きを読む(全122文字)

【良い点】
組合員であるうちはワークライフバランスはとれる。
年休消化は義務化されており好きなときに休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職...続きを読む(全117文字)

【良い点】
富山の企業としては多くもらえる方だと思う。良くも悪くも評価にかかわらず、毎年ある程度は昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になりたいと思う人は少ない。管理職はワークライフバランスが取れず、残業や休日出勤が当たり前になっている。続きを読む(全75文字)

【良い点】
様々な事業部があるので、安定性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
EV化で需要の減る製品を扱っている事業部が多く、将来性に...続きを読む(全121文字)

【良い点】
ワークライフバランスは充実しています。
残業などは抑えるように言われていました。
有休などもとりやすく、休みの調整はしやすい環境でした。続きを読む(全74文字)

【良い点】
上昇志向がありその目標に向かって、それぞれが業務にあたっているように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先が入社前の条件と異...続きを読む(全122文字)

【良い点】
はかりというニッチな業界や、それ以外にも多方面にわたる製品群で提案力が磨けると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
御用聞きな部分...続きを読む(全153文字)

【良い点】
部署によって環境が全く違う。綺麗な部署では人間関係も良さそうに感じた。福利厚生はとてもしっかりしているが、食堂のご飯はあまり美味しくないと思い...続きを読む(全243文字)

【良い点】
大型製品の製造に関われる。納期が厳しい場合は長残業する場合もあるが、その分技術も身に付きどこでも通用できる人材になれる。
【気になること・改善...続きを読む(全116文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が激しく、正社員が第一主義な点や名札で役職を差別化する点
非正規雇用のパート、派遣は正社...続きを読む(全165文字)

【良い点】
寮に入ることができる。共同生活を強いられるが、かなり安価で貯金ができるようになっている。駅やバス停まだ近かったり、男性寮は寮母さんがいて、ご飯...続きを読む(全179文字)

【良い点】
営業所内の雰囲気が良く、年齢関係なく仕事の相談がしやすい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は簡単なメンテナンスがあると言われ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
正社員と派遣社員が過度に区別されるようなことがなかった。仕事内容や会議への出席・発言権なども変わりないイメージ。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全173文字)

【良い点】
入社理由は人のためにできることを考え介護業界を選択しました。一番信頼のおける祖父の介護もあり、成長して時代を変えてやろうという意気込みで入社し...続きを読む(全92文字)

【良い点】
世情を読んで方針を変えるので、時代遅れ感は薄いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
事業方針がよく変わることがあるので、変化を求...続きを読む(全106文字)