【目標達成、活躍と評価】【20卒】ネクステージの営業職の本選考体験記 No.8115（日本大学/男性）（2020/2/6公開）

同業他社との違いや強みについてよく理解をしておくこと。ネクステージには同じ業界にビッグモーターなどの大手企業がいるため、何が違うのかを分かっているとよいと思います。車についての知識は全く必要ないが、知識があると少し有利な点もあるかもしれない。また、チームワークについての質問をされるので、準備が必要です。OB訪問などは特に行っていませんが何も困りませんでした。面接で志望動機などはあまり聞かれないので人物重視の選考だと感じました。また、夏には一日で選考が終わる夏採用も行われているため、時間のない学生でも受けることが可能だと思います。情報はリクナビと、会社のホームページで得れば十分だと思います。私はそれで困ることはありませんでした。

私が御社を志望した理由は、若い時から活躍して、お金を稼げるからです。私には必ず実現させたい目標があります。裕福な生活を送ることや、最高の親孝行をするということです。
そのためにはお金が必要です。御社で努力して、活躍することで評価してもらって早く稼ぎたいと思っています。御社は年齢など関係なく平等に評価をしてもらえると伺っていますので、非常に魅力的に感じています。また、御社は現在は業界一位の会社ではないですが、これから大企業になろうというビジョンに共感しました。大企業に入って活躍の場が狭くなるよりも、まだ成長途中の御社のような会社に入って、自分たちの力で業界一位の大企業にする方がワクワクします。自分の目標を達成するため、そして、やりがいのある仕事内容という２つの理由で私は御社を志望します。

自分が納得するまで就職活動を続けていいといわれた。辞退するまで3か月ほど待ってもらったが、辞退する際に、気が変わった場合に面接なしで入社できるチケットのようなものをくれた。

ネクステージへの入社を志望するのであれば、面接の対策だけしっかりしていれば大丈夫です。OB訪問などは特に必要ないと思います。大量に採用人数がいるため、大体の人は受かっていたように思います。最低限のコミュニケーションがとれて、受け答えがしっかりできていれば内定は出やすい会社だと感じました。自己紹介シートを事前に作成しなくてはいけないため、その課題をしっかりと作って、本番で発表と質問への対応をしっかりできれば大丈夫だと思います。

内定が出た人は、はきはきしていてしっかりと受け答えが出来ている人が多かったように感じる。発表の内容よりも、しっかりコミュニケーションがとれるかどうか、自分の考えを人前で話せるか、などの人間性を見て評価されていると感じた。

かなり多くの人が内定を獲得しているようなので、選考に対しては特に注意点はないように思います。インターンやOB訪問などは特に行っていなくても内定が出ているようなのでどこまで意識する必要はないと思います。

内定者向けの食事会が開催された。女性だけの食事会も開催されていた。