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株式会社TOKAIホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TOKAIホールディングスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社TOKAIホールディングスの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社TOKAIホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TOKAIホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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2.5
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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社員・管理職
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2.6
ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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2.4
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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2.2

TOKAIホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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2.6
入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

TOKAIホールディングスの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社TOKAIホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

人事の方の雰囲気がとても良かった。とても話しやすかった。続きを読む(全28文字)

株式会社TOKAIホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年6月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン

年功序列型の企業。良くも悪くも古くからある日本の企業というイメージ。続きを読む(全34文字)

株式会社TOKAIホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年10月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

人を大切にするという風土が根付いている。そのため人材育成に力を入れており管理職になる意欲やマネジメント力向上のためのプログラムを設定しているようだ。続きを読む(全74文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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TOKAIホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年6月13日
回答者:

【良い点】
期ごとに自己評価や上司からの評価制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップは時々あるが、そこまで高いという印象はない。...
続きを読む(全90文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2026年7月3日
回答者:

【良い点】
グループ企業としての基盤がしっかりしており、福利厚生も整っている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は充実している一方...
続きを読む(全155文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
回答者:

【良い点】
入社理由は、業界内での実績と安定した経営基盤に魅力を感じたからです。また、面接時の対応が丁寧で、社員の雰囲気も落ち着いており、長く働ける環境だ...
続きを読む(全195文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2026年6月27日
回答者:

【良い点】
有給休暇の消化率が非常に高く、急な休みでもチーム内でカバーし合える体制が整っている。福利厚生が充実している。残業も全社的に削減する方針のため、...
続きを読む(全229文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:1997年頃

投稿日:2026年1月28日
回答者:

【良い点】
新卒入社でしたが、いろいろ任せていただきやりがいはありました。従来のやり方の改善の提案に対しても認められれば採用してもらえました。
【気になる...
続きを読む(全129文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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カテゴリから評判・口コミを探す

TOKAIホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社TOKAIホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修だけであれば、とても楽である。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は名ばかりで、実際の支店と本社のどのような研修をした...続きを読む(全90文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社TOKAIホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インフラ業なので潰れることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客を下に見ている社員もいて、顧客に聞かれるのではないかと...続きを読む(全97文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社TOKAIホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職には魅力がありません。課長、支店長は本社から詰められ、疲弊しています。平社員で働いているのが一番良い会社です。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社TOKAIホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月45時間に頑張って収めるはたらきかたです。

当社の福利厚生は非常に充実しており、特に住宅支援制度が魅力的です。家賃が6万円以下の場合は全...続きを読む(全398文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社TOKAIホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間休日は125日程度あり、土日祝日が基本的に休みとなっているため、休日の数は比較的多いと感じました。また、お盆休みや年末年始休暇などのまと...続きを読む(全359文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社TOKAIホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代のうちは会社の住宅補助制度があり、家賃を会社が負担してくれるため、生活費の負担は比較的少ないと感じました。そのため、若いうちは貯金をし...続きを読む(全152文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社TOKAIホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
静岡県内での実績や直近数年の業績が良かったです。その他待遇が内定をもらった中で一番良かったのも大きかったと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社TOKAIホールディングスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

家賃補助が魅力的だと感じた。ほぼ自己負担なしで独身寮に住めるので、1人暮らしの人にはとてもありがたい。続きを読む(全51文字)

株式会社TOKAIホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

部署によって残業時間はまちまちであり、部署によって長時間の残業が発生する場合もある。年間休日が125日と十分な休暇が用意されていて良い。続きを読む(全68文字)

株式会社TOKAIホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

女性の育休取得率が100%と伺った。育児のしやすい環境が整っていると思う。続きを読む(全37文字)

サービス(その他)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社ローソンエンタテインメントの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年6月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会

説明会や面接を通じて、エンターテインメントが好きな社員が多く、好きなことに熱量を持って取り組む文化があると感じた。また、面接も穏やかな雰囲気で進み、学生一...続きを読む(全124文字)

TOPPANホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

社員の方は全員、自身の仕事にやりがいを持っていて、楽しそうに働いているところが魅力的だった。続きを読む(全46文字)

富士フイルムエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
選考

社員の方々は落ち着いた雰囲気で真面目な方が多く、丁寧にコミュニケーションを取る文化が根付いていると感じました。派手さよりも協調性を大切にし、着実に仕事へ取...続きを読む(全90文字)

株式会社ADKホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

人のADKだけあって非常に人柄がいいと思う。続きを読む(全22文字)

国立研究開発法人海洋研究開発機構の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年6月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

海に関する研究をしていた人がほとんど。そのため多くの職員が意欲的に業務に取り組んでおり、雰囲気が良い方だろう。続きを読む(全55文字)

株式会社乃村工藝社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年6月21日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

のびのびと何でもやらせてくれる会社なので楽しそうです。続きを読む(全27文字)

株式会社パソナグループの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

利益だけでなく社会課題の解決を重視し、主体性を求める文化だと感じた。続きを読む(全34文字)

株式会社ベイカレントの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

協力しあう文化がしっかりとしていらっしゃるそうです。続きを読む(全26文字)

株式会社ミキハウスの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
選考

宗教チックなところはありますが、刺さる人はいいと思います。続きを読む(全29文字)

株式会社ホンダテクノフォートの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年6月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

社員同士の距離が近く、技術への疑問を相談しやすい穏やかな社風だった。続きを読む(全34文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

TOKAIホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社TOKAIホールディングス
フリガナ トーカイホールディングス
設立日 2011年4月
資本金 140億円
従業員数 5,095人
売上高 2448億3800万円
決算月 3月
代表者 小栗 勝男
本社所在地 〒420-0034 静岡県静岡市葵区常磐町2丁目6番地の8
平均年齢 41.0歳
平均給与 723万円
電話番号 054-275-0007
URL https://www.tokaiholdings.co.jp/index.html
NOKIZAL ID: 1645331

TOKAIホールディングスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。