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はごろもフーズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

はごろもフーズの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、はごろもフーズ株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にはごろもフーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

はごろもフーズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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2.7
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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福利厚生
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4.2
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.4
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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2.3
退職理由
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2.1

はごろもフーズの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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3.3
おすすめ度
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3.5

カテゴリから評判・口コミを探す

はごろもフーズの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

はごろもフーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年10月7日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

笑顔が美味しい食卓作り、のお手伝いをはごろもフーズがするということを企業文化としているようだ。そのために味、栄養、そしてその環境(価値)まで含め研究をしている。続きを読む(全80文字)

はごろもフーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年7月9日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

静岡で創業90年以上を誇る企業をシーチキンを生み出した。昔からの味を大切にしている。続きを読む(全42文字)

はごろもフーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年6月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

社風にはみんなでまとまって、協力して行う体制なので協調性があるなと感じた続きを読む(全36文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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はごろもフーズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年3月19日
回答者:

【良い点】
有休は間接部門であれば、とりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して、配置する人数が合っていないと思います。...
続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2024年7月13日
    回答者:

    【良い点】
    数年前から土曜出勤がなくなり、完全週休2日制になった。
    どの部署も有給は取りやすくなったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    た...
    続きを読む(全192文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2024年10月6日
    回答者:

    【良い点】
    育休をとっている方は数名いて、復帰後は時短勤務も選択肢をしてあり、女性が働き続けられる環境ではあると思う。また突然の休みにも寛容で、月1回くら...
    続きを読む(全178文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2024年12月1日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップやキャリア開発のための制度はなく、若手社員を教育するという風土は一切ありません。仕事のやり方を身に着け...
    続きを読む(全120文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2024年7月3日
    回答者:

    【良い点】
    概ね毎日決まった仕事内容のため、一度覚えればできるようになってくる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    砂糖を出荷する際、倉庫ごとの残数...
    続きを読む(全118文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    はごろもフーズの 他のカテゴリの口コミ

    はごろもフーズ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    1.主要製品の原料が水産資源で、原料価格の高騰をダイレクトに受けやすい。近年では1番の看板製品であるシーチキンの...続きを読む(全478文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    はごろもフーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅手当はとにかく手厚い。業界でもかなり良い方で、独身なら借り上げ社宅をほぼ管理費のみで住まわしてくれる。続きを読む(全59文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    はごろもフーズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別問わず活躍はできます。最近は女性の採用人数も増えております。また、ひと昔と比べるとかなり働きやすい環境であるとおもいます。続きを読む(全69文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    はごろもフーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年8月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    【手当】
    住宅補助はかなり良い方だと思います。
    交通費も全額支給されていて非常にありがたいです。
    年収は食品業界ということもあり、他業界と比...続きを読む(全115文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    はごろもフーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年6月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    シーチキンは全国シェアの半数を占めており、食卓に欠かせない商品を提供しているという点で、やりがいを感じるのではないか。続きを読む(全59文字)

    はごろもフーズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年6月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    シーチキン以外にも食品事業を展開しており、今後の事業拡大が期待される。続きを読む(全35文字)

    はごろもフーズ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年6月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    全国や海外にも事業所があるため、総合職は全国転勤ががある。続きを読む(全29文字)

    はごろもフーズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年6月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    初期配属は営業であり、そこから希望や適正に応じて異動ができる。続きを読む(全31文字)

    はごろもフーズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年6月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    産前・産後休暇の制度が整っており、女性も働きやすい環境がある。続きを読む(全31文字)

    はごろもフーズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    扱う商品が多いため、商品開発はしやすい方なのかなと思う。続きを読む(全28文字)

    メーカー・製造業(食品・飲料)の組織体制・企業文化の口コミ

    株式会社伊藤園の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    実力主義であることはアピールされていたが体育会系というわけではなく、大手らしい穏やかな人が多かった。続きを読む(全50文字)

    キッコーマン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    世界に進出している反面、年功序列制度など古い日系企業の色も見える部分があった。続きを読む(全39文字)

    ハウス食品株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    お客様への責任、社員とその家族への責任、社会への責任の3つの責任を大切にしている。社員一人一人を大切にしてくれる社風であると感じた。続きを読む(全66文字)

    日清食品株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    「creativeであれ」というスローガンの元、多様性を重視している。どちらかと言えば、体育会系の雰囲気を感じた。続きを読む(全57文字)

    江崎グリコ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    すこやかな毎日、ゆたかな人生をパーパスとしている。続きを読む(全25文字)

    白鶴酒造株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    伝統を重んじながらも、時代の流れに合わせて新たな日本酒商品の開発にも取り組んでいる。続きを読む(全42文字)

    カゴメ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    昔ながらの企業なので、事業決定などのスピードが遅いと思った。続きを読む(全30文字)

    株式会社ロッテの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    グローバルな視点でクリエイティブに取り組む風土があると話していた。続きを読む(全33文字)

    サントリーホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    挑戦に寛容な文化なため、主体的に動ける人に向いていると思う。続きを読む(全30文字)

    月桂冠株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    古くからある会社なので、体質的に振ることもあるとおっしゃっていた。続きを読む(全33文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    はごろもフーズの 会社情報

    基本データ
    会社名 はごろもフーズ株式会社
    フリガナ ハゴロモフーズ
    設立日 1947年7月
    資本金 14億4167万円
    従業員数 677人
    売上高 746億5000万円
    決算月 3月
    代表者 後藤 佐恵子
    本社所在地 〒424-0823 静岡県静岡市清水区島崎町151番地
    平均年齢 39.6歳
    平均給与 501万円
    電話番号 054-288-5200
    URL https://www.hagoromofoods.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1138968

    はごろもフーズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。