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初期配属は営業であり、そこから希望や適正に応じて異動ができる。続きを読む(全31文字)
はごろもフーズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、はごろもフーズ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にはごろもフーズ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
初期配属は営業であり、そこから希望や適正に応じて異動ができる。続きを読む(全31文字)
業務別研修や海外研修があり成長できる環境が整っている。しかし、キャリアアップに関しては年功序列の色が強く若いうちからの活躍は難しそうである。続きを読む(全70文字)
キャリアアップに関しては、実際に自分の進みたい道に進んでいる人が多いと聞いたため、キャリアアップしやすいのではないかと思った続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特筆して記載できることが少ない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度ではなく、自ら自己研鑽をする機会を模索する必要がある印象。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
海外研修や資格取得などスキルアップが出来る環境が整っていて上司も協力してくれる為、積極的に取得に向けて勉強できる。
会社全体で取り組んで取得...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
海外研修があり、アジア、ヨーロッパ、アメリカへいきます。どれも10日間ほど。会社補助の通信教育もあります。また若手に対する営業研修もあります...続きを読む(全186文字)
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入社後、まず半年に渡る研修が有る。主な内容は工場における製品内容・生産行程の把握であるが、精神面を鍛える、といった少しばかり体育会的な目的も存在し、工場...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
研修が非常に充実している。営業研修や製品が作られている工場の研修等、製品について知るための研修が組まれている点続きを読む(全61文字)
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【良い点】
住宅手当はとにかく手厚い。業界でもかなり良い方で、独身なら借り上げ社宅をほぼ管理費のみで住まわしてくれる。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1.主要製品の原料が水産資源で、原料価格の高騰をダイレクトに受けやすい。近年では1番の看板製品であるシーチキンの...続きを読む(全478文字)
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【良い点】
性別問わず活躍はできます。最近は女性の採用人数も増えております。また、ひと昔と比べるとかなり働きやすい環境であるとおもいます。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
【手当】
住宅補助はかなり良い方だと思います。
交通費も全額支給されていて非常にありがたいです。
年収は食品業界ということもあり、他業界と比...続きを読む(全115文字)
シーチキンは全国シェアの半数を占めており、食卓に欠かせない商品を提供しているという点で、やりがいを感じるのではないか。続きを読む(全59文字)
シーチキン以外にも食品事業を展開しており、今後の事業拡大が期待される。続きを読む(全35文字)
全国や海外にも事業所があるため、総合職は全国転勤ががある。続きを読む(全29文字)
産前・産後休暇の制度が整っており、女性も働きやすい環境がある。続きを読む(全31文字)
扱う商品が多いため、商品開発はしやすい方なのかなと思う。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
数字目標が明確にあり、毎月会議もあったので数字を意識する力は身についた。またOJTに加えてOFFJTもあり、その時々で学びたいと思うことを学...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
酒造りのことはとても勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の社員に対する教育はとても低く、その時その時で言うことが変わっ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
研修は豊富で大手企業と協力してよく行われているため勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
興味がない人は苦痛である。あまり積極...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ、キャリア開発、教育体制など特に何もありません。
企業として建設的な考えがなく、人材を育てていくとい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社内で色々補助はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
実態の業務が、拠点や担当顧客ごとに大きく違うため、業務マニュアル化がされてい...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職後に感じたことはほとんど資格を取る機会がありませんでした。自分が退職後に転職する際に困ることがあったので、ス...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
パンの製造スキルを実務の中で身につけることができる。
人事の研修が定期的にあったり、製造技術研修もある。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
多く商品が売れれば褒めたたえられる。上役の親類は出世できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
同族が多すぎる。採用も縁故関係が多い。...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
最初にojtがあるが、その後は日々の営業活動で自分で学んでいくスタイル。大変なことは多いが、成功した時の達成感はとても感じられる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
調理だけでなく、店長としてマネジメント業務を行うことになるのでその辺りのキャリアアップにつながると思います。
初めの数ヶ月程度は先輩社員が...続きを読む(全107文字)
| 会社名 | はごろもフーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ハゴロモフーズ |
| 設立日 | 1947年7月 |
| 資本金 | 14億4167万円 |
| 従業員数 | 677人 |
| 売上高 | 746億5000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 後藤 佐恵子 |
| 本社所在地 | 〒424-0823 静岡県静岡市清水区島崎町151番地 |
| 平均年齢 | 39.6歳 |
| 平均給与 | 501万円 |
| 電話番号 | 054-288-5200 |
| URL | https://www.hagoromofoods.co.jp/ |
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