この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有能な社員であれば希望すれば海外赴任や留学も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
通常の業務が忙しいためなかなか資格試験の勉強時間を...続きを読む(全82文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本生命保険相互会社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全817件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本生命保険相互会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日本生命保険相互会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本生命保険相互会社の 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 2.6
- やりがい
-
2.6
- 年収・評価
-
2.6
- スキルアップ
-
2.9
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
2.3
- 社員・管理職
-
2.4
- ワークライフ
-
2.5
- 女性の働きやすさ
-
3.1
- 入社後のギャップ
-
1.9
- 退職理由
-
2.0
日本生命保険相互会社の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.9
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.1
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.9
- 入社後のギャップ
-
3.1
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.3
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日本生命保険相互会社の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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該当件数：
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【良い点】
入社して1ヶ月は資格勉強に専念できる。合格ができなければもう1ヶ月伸びるが、大抵人は満点に近い点数を取れる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
FP2級や簿記3級、また生命保険や損害保険の各種資格などは1年目から取れるようにかなり勉強させられる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
最初の3ヶ月は試験勉強や学ぶことがメインでそれ以降に現場に出るが、2年間は育成期間で上司が同行してくれたり、こまめにフォローしてくれるので、教...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
FPの取得支援があり、日常業務（提案書作成）がそのまま試験に適用できる。取得を推奨しているが、日常業務しながらだとなかなか大変。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
チームリーダーは丁寧に教えてくれる
苦手なお客様、契約をどうしても獲得したい時は必ず動向してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
キ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
研修制度はかなりしっかりしている。学校の授業並みにしっかりとやってくれるので、短期間で複数の資格を取得できた。独自のテキストも実際の試験を合格...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
入社後の配属前研修は手厚い
研修動画が準備されている
部署異動した際、社内研修やフォロー体制が充実している
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
やればやるだけ賞与もアップする。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日も働いている先輩がいた。
電話でアポを取るので、お客様によっては...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒1年目は毎月研修がある。
それが、仕事に役に立つかと聞かれたら、微妙だと考える。
商品知識、手続きの仕方などは...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
入社から1か月は座学でしっかり保険について学ぶことができる。座学が完了すると保険募集人取扱資格の試験があるが学んだ基本的な内容なので、ほぼ10...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
スキルアップやキャリア開発には、さまざまな機会があります。例えば、専門知識を深めるためのトレーニングや認定プログラム、リーダーシップやマネジメ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
教育面については、入社後2か月間の初期研修は保険販売の基礎、営業の際に使用するパソコンの操作方法、FP2級の対策等の座学がメインでした。その後...続きを読む(全142文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本生命保険相互会社の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
今後どれだけ景気が悪くなっていったとしても、企業ね規模が大きいため、リストラなどの心配はないように感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
私が在籍していた部署は基本的に残業はなく、ごく稀に発生するという形でした。定時退社が基本で仕事とプライベートの棲み分けが出来ていました。
【気...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
借り上げ社宅もあるため家賃はほとんどかからないレベルのため、実質年収は増える。他にも提携先サービスの利用にあたっての優遇等もあり大企業ならでは...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
一定の年数が経過するまでは段階的に年収が上がっていく仕組みになっている。
例.)
・1.2年目 約450万円
・3.4.5年目 約550〜7...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
総合職での採用の場合、本社や支社での勤務が大半のためワークライフバランスを含めて女性にとっても働きやすい環境が整っているのではないかと思います...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
余ってる有給は全部使わせてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する際に何回も引き止められ、面談の時間を何度も設けられま...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
お客様に感謝してもらえる時やりがいに感じました。また、日々の活動で得られることも大きいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
特にないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験代などが自分持ちなため控除額が大きい、手当が大きく基本給が少ないためボーナスが少ない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始やお盆に合わせて一斉に有給消化なので好きな時に休めない。拠点によって立地や設備に差がある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給は余程のことがないと好きな時に使える。産育休は取得しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代なので、働かせ放題。辞める人...続きを読む(全134文字)
金融(生保)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
上司によりけりで付きっきりで指導くださる方もいれば、全く何も無く結果だけを求める上司もいるので当たり外れが激しいです。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
アップスキリング研修など、外部研修を受けさせてもらえる機会がある。外部との人脈づくりにもなり、良い機会となっている続きを読む(全63文字)
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【良い点】
5年ほど前入社した時は、社員教育は ほとんどなかったが、最近は研修期間にシッカリ教育を受けれるみたい
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業活動を始めるにあたり、どんな思いで保険を販売していくのかを、深掘りして教わりたかった。
形の無い商品だからこそ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
営業のやり方は学べる
【気になること・改善したほうがいい点】
商品知識や、社会保障などの制度の知識はほとんど自分たちの努力で積み重ねないといけ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
断られることになれる
【気になること・改善したほうがいい点】
前項でも記載いたしましたが、365日毎日同じ仕事です。スキルアップ、キャリア開発...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
半年で派遣社員から正社員に登用可能
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用はほぼスキルアップ、キャリアアップは見込めない
ただし、新...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
現場に出ればトレーナーがついてくれてフォローしてれる体制がある
【気になること・改善したほうがいい点】
意味のない研修が多い。教育体制は本社と...続きを読む(全164文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本生命保険相互会社の 会社情報
| 会社名 | 日本生命保険相互会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンセイメイホケン |
| 設立日 | 1889年7月 |
| 資本金 | 1兆4500億円 |
| 従業員数 | 70,714人 |
| 売上高 | 9兆6391億2900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 清水博 |
| 本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋3丁目5番12号 |
| 電話番号 | 06-6209-4500 |
| URL | https://www.nissay.co.jp/ohsorry/sorry/sorry_ofhp_all.html |
| 採用URL | https://www.nissay-saiyo.com/ |
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