ミネベアパワーデバイスの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全30件）

【気になること・改善したほうがいい点】
本当に残業は多い。旧体制が根強く残っている感じがあり、残業しなければならない雰囲気も感じる。続きを読む(全66文字)

【良い点】
日立グループということもあり、給与に関しては同業他社と比べても高い方だと思われる。家賃手当等の福利厚生も製作所に準拠している為、いい方だと思わ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
将来性に不安を感じた。
残業しなければ評価が上がらない雰囲気を感じる。続きを読む(全41文字)

【良い点】
休日出勤は基本的に無いので、土日は休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日に関しては残業で帰宅時間が遅くなるので、ワークライフバ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
製作所の提供する研修に参加することができるので、様々な教育を受けることが出来る。
語学研修にも力を入れていることもあり、英語力は身につけること...続きを読む(全82文字)

【良い点】
発展途上国への製品展開など顧客を広げようとする姿勢がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品不具合が多く、新製品の開発よりも既存製...続きを読む(全109文字)

【良い点】
住宅補助6割、通勤手当も全額出るなど福利厚生は手厚いと思われる。続きを読む(全38文字)

【良い点】
皆苦労している顔をしているが、雰囲気は良いと思う。続きを読む(全31文字)

【良い点】
３直2交代勤務の場合、年間休日日数132日＋5日間の有休消化で合計137日と普通の企業よりは休めるところがいいですね。
しかし、難点なのがこの...続きを読む(全176文字)

【良い点】
与えられた仕事をただこなしていれば何も注意はされないので、仕事の中で成長したいという思いが何もない人はとても向いていると思います。作業に慣れて...続きを読む(全190文字)

【良い点】
良かった点としては、年間休日日数は132日程度あり休みはしっかりもらえている方だと思う。福利厚生も並の企業よりは整っていると感じた。特に、30...続きを読む(全211文字)

【良い点】
半導体の会社なんで、かなりノーハウのある仕事をやっております、ハイテックの勉強できるし、良い管理のおかげで、いろいろ働きやすいと思う。そして、...続きを読む(全179文字)

【良い点】
茨城は仕事がしやすい。スキルがある人が沢山います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福島県の事業所はレベルが低く、地元じゃない人に資格...続きを読む(全192文字)

【良い点】
日立グループのグループ企業であり、キャリア開発、教育体制の制度は充実していると思います。将来を見据えたプランや教育プログラムのラインアップは選...続きを読む(全182文字)

【良い点】
基本的に日立製作所のほうに合わせようとしているところ、まだいろいろなところにおいて製作所と見劣りのところがありますが。特に有給の年間日数が他社...続きを読む(全222文字)

【良い点】
中途でも、入社してからしっかりした研修を用意してくれています。これは感謝すべきかもしれません。ただ、そもそも取り扱っているパワーデバイスはある...続きを読む(全345文字)

【良い点】
日立グループの研修を受講できる。研修内容は、電気・電子、語学、管理職用のマネジメント等多岐にわたる。社内は研修を受講しやすい雰囲気。
【気にな...続きを読む(全186文字)

・プライベートとのバランスを調整する上で10年働いた作業者にはリフレッシュ休暇が与えられたれます。約7日前後。
忙しい時期に該当しても、纏まった休みは取...続きを読む(全166文字)

・社長に満足している点は特にありません。
満足よりも名前も知られていないのが現状です。
・社長は周囲の社員・上司からの評価は悪い評判しか聞きません。
...続きを読む(全167文字)

・出産・育児のよる休暇を取得出来る。
・女性のキャリアパスに関しては、女性の上司を見たことがないので難しい環境だと思う。
軍隊のようななごりがあり直...続きを読む(全167文字)

・既存事業の動向については存続していくのは難しい環境だと思う。
新しい装置の立ち上げに時間とお金を費やしているが上手くいかない噂が絶えない。
新しい...続きを読む(全183文字)

社員は常に慌ただしくもくもくと工程をこなす人間と、ゆっくり時間がたつまで過ごしている両極端にわかれています。
管理職は常にピリピリしており虫の居どころが...続きを読む(全157文字)

将来性が難しい業界の為、退職を決意しました。
会社がこれだけ不景気になっても土日出勤してくる事務所の人間は限られています。(現場は24時間フル稼働で動い...続きを読む(全167文字)

・休暇制度は4日出勤し4日休みの為、1年の半分が休みです。
労働時間については11時間拘束の為、長いが休みが長い為、しょうがないと割りきれる範囲です。
...続きを読む(全172文字)

研修は以前は盛んに行われていたがいまは行われていません。本当に研修が必要な人間、各工程の必要な作業者には研修は与えられます。
身につけたスキルは同じ半導...続きを読む(全155文字)