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ミネベアパワーデバイス株式会社(旧:株式会社日立パワーデバイス)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ミネベアパワーデバイスの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ミネベアパワーデバイス株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にミネベアパワーデバイス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ミネベアパワーデバイスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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1.9

ミネベアパワーデバイスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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ミネベアパワーデバイスの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

ミネベアパワーデバイス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年10月22日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

真面目に働き、若手から裁量権があり活躍ができると聞いた。入社3年目程で上司と海外に行き、学会で発表するケースがあるとのこと。続きを読む(全62文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ミネベアパワーデバイスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年7月22日
    回答者:

    【良い点】
    評価は年1回あるのでいいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給が少ないので、夜勤や残業で稼ぐしかないこと。職場が近いと夜...
    続きを読む(全92文字)

    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年11月30日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく業務が忙しすぎます。列が基本途絶えない上トラブルも多いとかなり疲れます。シフト不足が深刻な上に、新人も激務...
    続きを読む(全155文字)

    回答者:

    【良い点】
    コミュニケーション力・効率化・サービス力・メンタルがかなり鍛えられます。
    自分自身の成長にはすごくよかったです!分からないことも親切に教えて頂...
    続きを読む(全201文字)

    在籍時期:2018年頃

    投稿日:2025年11月14日
    回答者:

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生を使ってる人を見たことがないです。何があるかの説明を会社側がしないためみんな使ってないん...
    続きを読む(全84文字)

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月29日
    回答者:

    【良い点】
    通販と飲食事業を中心に多角的に展開しており、一定の安定性がある反面、業務に応じて柔軟な対応も求められる。コールセンターでは新商品の問い合わせが...
    続きを読む(全150文字)

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    ミネベアパワーデバイスの 他のカテゴリの口コミ

    ミネベアパワーデバイス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日立グループということもあり、給与に関しては同業他社と比べても高い方だと思われる。家賃手当等の福利厚生も製作所に準拠している為、いい方だと思...続きを読む(全124文字)

    ミネベアパワーデバイス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    将来性に不安を感じた。
    残業しなければ評価が上がらない雰囲気を感じる。続きを読む(全41文字)

    ミネベアパワーデバイス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日出勤は基本的に無いので、土日は休める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    平日に関しては残業で帰宅時間が遅くなるので、ワークライフ...続きを読む(全92文字)

    ミネベアパワーデバイス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    製作所の提供する研修に参加することができるので、様々な教育を受けることが出来る。
    語学研修にも力を入れていることもあり、英語力は身につけるこ...続きを読む(全82文字)

    ミネベアパワーデバイス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    発展途上国への製品展開など顧客を広げようとする姿勢がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    製品不具合が多く、新製品の開発よりも既存...続きを読む(全109文字)

    ミネベアパワーデバイス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅補助6割、通勤手当も全額出るなど福利厚生は手厚いと思われる。続きを読む(全38文字)

    ミネベアパワーデバイス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    本当に残業は多い。旧体制が根強く残っている感じがあり、残業しなければならない雰囲気も感じる。続きを読む(全66文字)

    ミネベアパワーデバイス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2023年10月22日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    高信頼・高品質なデバイスを作るために、社員一丸となって仕事に取り組んでいる。続きを読む(全38文字)

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    ミネベアパワーデバイス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2023年10月22日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    海外赴任や出張、学会にも出る機会があり、自分のスキルやキャリアを高めることができる。続きを読む(全42文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の組織体制・企業文化の口コミ

    株式会社ニューフレアテクノロジーの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    装置の会社のため、色々な分野の人が集まっていて、多くの知識を付けることが出来ると思う。続きを読む(全43文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    社員が12万人いる会社なので、「体育会系」などと分類はしにくい。部署による。続きを読む(全38文字)

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    日東電工株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    安定志向で堅実な社風だと思う。社員間のリスペクトがあり協力的な人が多い。大手メーカーらしい安定感があると思う。続きを読む(全55文字)

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    株式会社フジクラプリントサーキットの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    メーカーらしい堅実さ・安定志向の雰囲気が強く、組織として大きく振れるというよりは、「決めた方向で着実に積み上げていく」文化なのかなと感じました。続きを読む(全72文字)

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    プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    会社説明や採用サイト全体から、「硬すぎず、ベンチャーほどラフでもない、中間くらいの雰囲気」という印象を受けました。モットーとして「製造業のパートナー」「プ...続きを読む(全124文字)

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    京セラ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    企業説明や選考中も体育会系のガツガツしている社員の方が多い印象だった。続きを読む(全35文字)

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    パーソルファクトリーパートナーズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    「安定」「大手系」「福利厚生充実」「製造のプロフェッショナル集団」としてのイメージが強く、安全・手厚いサポート・組織的な仕組みを重視する社風続きを読む(全70文字)

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    日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    NECの社風・企業文化は、全体的に「穏やか」で、似たような雰囲気の人が多いのが特徴です。社員間の飲み会などの頻度も高すぎず、人間関係のストレスは比較的少な...続きを読む(全84文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会

    長い歴史を持ちながら、環境変化に応じて社名変更やビジネスモデル転換を行っている。そのため社員にも変化を前向きに捉える姿勢と高い適応力が求められる。続きを読む(全73文字)

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    日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問

    真面目・堅実な大手らしい安定感がありつつ、チャレンジ精神よりかは丁寧、誠実という方が合うと思います続きを読む(全49文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ミネベアパワーデバイスの 会社情報

    基本データ
    会社名 ミネベアパワーデバイス株式会社
    フリガナ ミネベアパワーデバイス
    設立日 2013年10月
    資本金 4億5000万円
    従業員数 1,068人
    決算月 3月
    代表者 鈴木雅彦
    本社所在地 〒319-1221 茨城県日立市大みか町5丁目2番2号
    電話番号 0294-22-0330
    URL https://www.minebea-psd.com/
    NOKIZAL ID: 1581187

    ミネベアパワーデバイスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。