ジャパンシステムのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全33件）

【良い点】
在宅勤務が可能。有給は前日でも申請できる。フレックス制度があるため、朝はゆっくり通勤できる。15時に退社することも可能。
【気になること・改善...続きを読む(全119文字)

【良い点】
定時でほとんど上がれるのでワークライフバランスはとてもいいと思う。
有給戻りやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全77文字)

【良い点】
ワークライフバランスはプロジェクトによるが、取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を進められるが、時間がないし、金銭的...続きを読む(全88文字)

【良い点】
有給を取りたいと言えば取れたし、有給休暇が取りづらいような突発的な仕事が発生することは少なかった。続きを読む(全55文字)

【良い点】
有給は非常に取りやすい。理由も聞かれることがない。またプロジェクトによってはフレックスを使って15時に帰っても何も言われない。働きやすい環境だ...続きを読む(全82文字)

残業・休日出勤は過渡期には多かった。体調を崩しているかたも多かったので厳しい環境だにったと思う。続きを読む(全48文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
顧客都合の営業日で仕事を取っており、土日の稼働が当たり前だった。
(金曜日打合せ、3日以内に議事録や資料提出、など...続きを読む(全180文字)

【良い点】
積極的にテレワークを導入しており、テレワーク手当ても少額ですがでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属する部署にもよりますが、完...続きを読む(全198文字)

【良い点】
所属部署やプロジェクト状況によるのかもしれないが、休みはかなり取りやすい雰囲気。
また、フレックス制を採用している為、ワークライフバランスはか...続きを読む(全180文字)

【良い点】
プロジェクト次第。残業があまりない所もあれば未だに多い所もある。このご時世でもコロナ前には炎上しているプロジェクトで残業100hオーバーという...続きを読む(全190文字)

【良い点】
これはプロジェクトによりけり。炎上プロジェクトに配属されればこのご時世でも残業が150hオーバーとか聞く。
逆にほとんど残業がないプロジェクト...続きを読む(全217文字)

【良い点】
働き方改革を実践中、エンジニアを大切にしている。
オフィスがきれいに整頓されております。
ITのインフラが整ております。
新しい技術を模索して...続きを読む(全200文字)

【良い点】
無意味な飲み会などはありませんし嫌であれば断れます。残業はありますが帰れるときは定時で帰っても問題ありませんでした。
コミュニケーションがとれ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
フレックスが導入され、朝は大分ラッシュから時間を外せるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は平均20時間場所によっては...続きを読む(全206文字)

土日、祝日、夏期休暇3日、年末年始は6日とカレンダー通りに夏休みと正月休みがありリリース等と被らない限り確実に休めます。
なのでワークライフバランスはと...続きを読む(全162文字)

繁忙期以外は、特に急ぎの業務がなければ定時で帰る空気があり、有給も取りやすい。
ただし繁忙期はもちろん、人によっては部署全体ではそうでもないのに毎日残業...続きを読む(全186文字)

この業界の常であり、常駐先によるので、定時に終わるプロジェクトもあれば、忙しいプロジェクトになれば、土日の休日出勤もある。
残業時間が80時間を超過する...続きを読む(全170文字)

配属されるプロジェクトによります。こればかりは運です。忙しいプロジェクトだと休日返上ですし、スケジュールに余裕あるプロジェクトですと定時であがり、土日も休...続きを読む(全186文字)

9:00～18:00の60分休憩でしたが、定時であがることはほとんどありませんでした。時期によっては月20時間程度の残業で済むこともありましたが、リリース...続きを読む(全153文字)

最低の一言に限ります。とにかくサービス残業が尋常ではありません。22時前でももう帰るのか?という部もあります。うつ病になる社員も多いです。人間関係は希薄で...続きを読む(全163文字)

サービス残業が尋常じゃありません。繁忙期になると土日も関係なく、仕事をしないといけない。家庭と仕事のバランスを大事にしている人には向いていないと思います。...続きを読む(全171文字)

プロジェクト、上司によるかもしれないが、有給が取得しやすいので満足している。
1時間から休みが取得できるのもよい。朝ゆっくりしたいときに取得するときもあ...続きを読む(全163文字)

配属先や所属するプロジェクトによって全然違うが、ほとんど残業が無いところもあれば、
ほとんど休みが無いところもあるので一概には言えない。
ただ有給休暇...続きを読む(全176文字)

福利厚生は充実している。
リストラを積極的に進めスリム化に成功したと思う。
有能な社員も数多く抜けたが、親会社から有能な経営サイドが
入ったのでチャ...続きを読む(全159文字)

プライペートとのバランスを調整する上で満足している点について。
満足している点は無し。
プライベートと仕事のメリハリができている社員が全体的にいないと...続きを読む(全159文字)