アーバンリサーチのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
勤務先によるが、大変周囲の人柄がよく人には恵まれていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗視察に本社から上層部が来るとわかると、...続きを読む(全142文字)

【良い点】
接客の技術を身につけられる。
店と本社研修で基礎を学ばせてもらい、お客様といい雰囲気で買い物をしてもらえるようにすることを試行錯誤できる。
...続きを読む(全108文字)

【良い点】
とにかく、配属先の人たちが良かったことが退職検討時に迷った点に尽きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品構成の割合が変化してい...続きを読む(全168文字)

【良い点】
2010年代は、店舗数拡大やシステム開発に注力している時期だったので、恐らく思い切り大規模投資をしていた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全213文字)

【良い点】
最新のファッションに触れられること。アパレルで働きたいというのであれば、色々な意味で学べると思います
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全196文字)

【良い点】
女性でもバイヤーや、企画してブランドを立ち上げている人がいたのでやる気次第でいろいろと経験はさせてくれるようだった。
むしろ女性の方がパワフ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
業績が良い時は多くもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの部分で評価されているのかわからない場面があった。
給与に対して明確...続きを読む(全86文字)

【良い点】
残業はあまり無く、あっても残業代はしっかりもらえていた。自分の予定も立てやすく、ライフワークバランスはとりやすかった。
有給や希望休も比較的...続きを読む(全91文字)

【良い点】
ノリが良く、店舗の雰囲気も良かったため楽しんで接客できていた。
お客様からも楽しいといわれたことがあった。
自分が進めた商品を購入いただき後...続きを読む(全188文字)

【良い点】
人間関係が非常に良く、離れる寂しさはあった。
また、他の店舗との交流も多く、なかがよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が...続きを読む(全128文字)

【良い点】
スキルアップの資格取得費用の補助制度があり、推奨しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒向けの研修はかなりたくさんあります...続きを読む(全103文字)

【良い点】
入社後2ヶ月間はビジネスマナー、プログラミングについての研修がある。研修内容は可もなく不可もなくといった普通の研修である。
資格取得支援制度...続きを読む(全352文字)

【良い点】
とても充実している　面倒見がいい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし　ただ在宅ワーク中心だとどうしても対面より少し聞き...続きを読む(全83文字)

【良い点】
上司から認められて順調に昇格はできていました。必要な面接に対して対策をしてくれたり時間を作ってくれたのはありがたかったです続きを読む(全67文字)

【良い点】
スキルアップが出来る環境ではありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルがないと判断された方クビになるので、スキルアップとい...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結局派遣社員になるのであまりキャリアは積めないと思います。私は事務職をしたかったので良かったですが、何年もずっと...続きを読む(全95文字)

【良い点】
新卒には3年目まで定期的に同期で研修見たいのがあった。
基本的にそれが無いと同期とはあまり接点が無い。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全97文字)

【良い点】
新入社員向けの研修はもちろんのこと、中堅・ベテラン社員向けにもけ研修の機会がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンライン...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は最低限で、実務に必要なスキルは現場で学ぶしかありませんでした。資格取得支援もなく、キャリア形成を会社と...続きを読む(全123文字)

【良い点】
任された内容に関しては比較的自由に作業できるイメージ。
スキルアップしようと思えば出来るかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全280文字)