デフィデのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
性別やキャリアによる評価の差はなく、平等な評価を与えられていたと思います。特に不満はなかったです。やる気のある人がその分評価される印象でした。続きを読む(全77文字)

【良い点】
基本的には穏やかな方が多かった印象です。社内のコミュニケーションツールとしてチャットを利用していたので、他部署の方とも気軽にやりとりできました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
有給は必ず取得することができます。申請に関してもシステム化されていて要らない気を遣わなくて良いので非常に楽でした。続きを読む(全63文字)

【良い点】
休日出社の強制や有給を却下されること等はまず無いです。時短勤務やリモートワークも許可されていたので、一社員としてのワークライフバランスは良い...続きを読む(全212文字)

【良い点】
時短勤務やリモート勤務制度もあり、お子さんのいる家庭にも働きやすい環境だと思われます。
また、評価にも男女差はほとんどないように見えました。...続きを読む(全88文字)

【良い点】
社員は優しくて穏やかな方が多い。コミュニケーションも活発。
役員レベルとも比較的コミュニケーションが取りやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
有給はほぼ100％とれる。参加プロジェクトの状況にもよるが、休みの希望を却下されることはまず無い。
年末年始やGW等の前後に有給をとることも...続きを読む(全143文字)

【良い点】
会社の規模にしては昇給スピードが早い。ボーナスも年3回ある。
成長する気持ちがある人は、どんどん挑戦させてもらえる環境だと思う。
本人の希望...続きを読む(全189文字)

【良い点】
女性の管理職も普通にいる。性別関係なく昇進・昇給できる。
時短勤務、リモート勤務の方も多い。
子どもが体調を崩した場合などは、（男性女性問わ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
指定の各種資格を取ったら報奨金+費用は負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内検定や資格を業務外でとれた場合、そのスキ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
年に2回評価面談が行われる。
その面談で、キャリアアップに向けての目標設定を行い、
目標達成度合いや次の課題についてなど、フードバックの時間...続きを読む(全109文字)

【良い点】
schooのサービスを導入したばかりなので、スキルアップできる環境はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが、現場は...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップしようとも、そのスキルアップする業務がほとんどない。かろうじてあるスキルアップする業務を行いたいこと...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内にはスキルアップのための研修や講習が用意されていて、申し込めば参加することはできる。ただ、業務の都合をつける...続きを読む(全227文字)

【良い点】
部署によると思うが、少なくとも自分がいた部署ではベンダー任せであったため技術的なスキルアップはしにくい環境と感じた。続きを読む(全64文字)

【良い点】
しいて言えば勉強会が多く開かれていることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当が他社より出ないのは残念なところです。レベル...続きを読む(全100文字)

【良い点】
新人教育は手厚いです。また、やりたいことがあれば希望を聞いてもらえるので挑戦しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
中...続きを読む(全167文字)

【良い点】
大学時代に「即戦力な実力」を持つことができた新卒には、実力を見せるチャンスがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
大学生が持っ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
OJTで年の近い先輩にフィードバックをもらえるのはいいとおもいます。やる気さえあれば3年目でもOJTを任せてもらえます。研修もしっかりやって...続きを読む(全119文字)

【良い点】
指定の各種資格を取ったら報奨金+費用は負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内検定や資格を業務外でとれた場合、そのスキ...続きを読む(全122文字)