2023卒の先輩がイッツ・コミュニケーションズ総合職の本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒イッツ・コミュニケーションズ株式会社のレポート
公開日:2022年6月23日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- 小松ウオール工業
- クスリのアオキ
- 太陽ホールディングス
- キャリアデザインセンター
- CTCシステムマネジメント
- 富士電機ITソリューション
- ディスコ
- アップビート
- ノジマ
- 横浜冷凍
- 内定先
-
- 未登録
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は1次2次ともにオンラインでした。
2次面接 落選
- 実施時期
- 2022年04月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 20分
- 面接官の肩書
- 人事部長、現場の方
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
なし
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
素早くこたえるようにした。ガツガツするというよりもチームで頑張っていきたいのような調和性のある人物でることをアピールした。
面接の雰囲気
二次面接も一次面接と同様温かい雰囲気であった。緊張していることを伝えると意外だねと言われ場が和んだことを感じた。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
2次面接で聞かれた質問と回答
〇〇さんの貴社で活かせそうな強みは
私は持ち前の『真面目さ』で貴社に貢献します。私は幼少期から周囲の人からも真面目だと声を掛けられることが多々ありました。現在、2年半続けている接客業でのアルバイトの面でも真面目さを活かしています。100円ショップで働く中で店舗に大量の商品が入荷し、陳列する際に間違えないようにメモを必ず取ることを意識していました。その結果、季節ごとに陳列に変化があったとしてもすぐ対応できました。そのため物覚えの良さを店長や先輩から褒めて頂けることが多いと感じています。社会人になる上で、この経験を活かし、お客様とお話させていただく中でのビジネスという視点を一早く取り除き、私自身と仕事をしてよかったと思って頂けるような働きを見せたいです。
どのように売り上げをあげていくか
私は1つこれからの新生活を支えることが出来る主力事業を作成し、着実に売り上げを上げていきたいです。現在家ナカ事業での主力事業であった若者のテレビ離れが加速しています。一方でホームIoTのように1人暮らしの方がスマートフォン片手に家の家電すべてを管理できるサービスの需要は高まっています。そこでホームIoTを主力にできるような売り込みを進めていきたいと考えています。法人のお客様も個人のお客様も接することができるという強みを生かします。そこで東急グループのブランド力や信頼性を損なわせないように頑張ります。全てのお客様の信頼を上げ、知名度を上げていくことで貴社の売り上げ貢献に繋がるのではないかと考えています。
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イッツ・コミュニケーションズの 会社情報
| 会社名 | イッツ・コミュニケーションズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イッツコミュニケーションズ |
| 設立日 | 1983年3月 |
| 資本金 | 52億9400万円 |
| 従業員数 | 649人 |
| 売上高 | 301億1700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 金井美惠 |
| 本社所在地 | 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町5番6号 |
| 電話番号 | 03-6732-7100 |
| URL | https://www.itscom.co.jp/corporate/ |
