この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フレックスであること、勤務の服装がアポイント等が無い場合は私服で構わないこと。
社内行事等も充実しており仕事に対する意欲が湧く。
【気になるこ...続きを読む(全205文字)
株式会社MTI 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社MTIのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社MTIで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
フレックスであること、勤務の服装がアポイント等が無い場合は私服で構わないこと。
社内行事等も充実しており仕事に対する意欲が湧く。
【気になるこ...続きを読む(全205文字)
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勤怠体系がフレックスとそうでない場合のの残業代が変わってくるため
※フレックスの部署ではタイムカードで自動に計算され支払われ、
そうでない場合は残業...続きを読む(全179文字)
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基本的に、いろいろなことを任せてもらえる社風ではあるが、その分当然ながら責任も大きい。そのためか、上司クラスは我が強いタイプが多いように思われる。結果がで...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年4月28日【良い点】
基本は完全在宅フルリモート、全国どこでも勤務可能。7時~22時のフルフレックスをうたってはいるが、部署によっては勤務開始時間が定められている。...続きを読む(全274文字)
【良い点】
男女による区別等は全く感じなかった。使用するかしないかは別として、介護・育児に関する福利厚生も充実させようとしている意欲が伺えた。また、管理職...続きを読む(全215文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2023年5月27日在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年10月8日在籍時期:2012年頃
投稿日:2022年9月8日【良い点】
福祉関係に携われるITソフト開発として、やりがいがあると思ったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
使用している開発言語が非常にマイ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業能力について自信がある人には最適な職場である。
当時はコロナもなかったのでガンガン地方に行って営業活動をできた。
やりたいことをやれるし1...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入社後にしっかりと結果を出すとかなり仲良くしてくれる。
結果に対する評価は正当だし、最初の評価も結果で覆すことができる。
【気になること・改善...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
スマホアプリ、サーバーサイド、フロントエンド、運用保守などいろんな仕事がありますので、チャレンジできて、成長が早いです。中国、ベトナムなどのオ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
この会社半分ぐらいは女性です。女性の企画者が一番多いです。企画者は開発者に仕様の提供、タスクの起票など仕事を担当して、プロジェクトを管理する印...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
新しい技術はどんどん導入さてますので、いろいろ勉強できて、成長できる会社です。やりたいプロジェクトを自分で選択できますので、楽しく仕事できます...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
セキュリティ体制がしっかりしている。
当時のマネージャーが新技術に寛容な方だったので、モダンな技術をいろいろためすことができた。
【気になるこ...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何も知らないペーペーの状態で採用しておいて初日からプログラム書いて3日くらいでミニゲーム作れと言われました。
もと...続きを読む(全176文字)
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とくに良い会社だと思われますなによりやりがいありますし、なりより上巳もとても良い人たちでした。ま私はよくわかってないかもしれないので、そのあたりは直に確認...続きを読む(全151文字)
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休みは割ととりやすいと感じています。体調管理を優先して仕事に取り込み、無理をしない。部署にもよるのかもしれませんが、まずいなと思ったら自主的に休みを申請す...続きを読む(全150文字)
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モバイルコンテンツ事業というユーザーの視点に近い現場に携わることで、ユーザーの好みに沿ったデザイン力を培うことが出来る会社です。手がけるコンテンツが多種に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休みは調整すれば、ほどんと取れます。とてもフランクな感じです。リモート制度はコロナの前に既に取り組んでいたため、スムーズにWFH文化に入ってます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
常駐先によるが残業はそんなに多くなかった。残業時間が多くなってくるとヒアリングが入る。常駐先に残業時間の調整の交渉を行ってくれるため、自分で言...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
休日出勤などはほぼなかった。有給も部署によってではあるかもしれないが比較的にとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有休については、半休だけでなく時間休もとれるのが良かった。また、有休はかなり取りやすい環境であった。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
平日なら休めるので、買い物や遊びに行くにはどこも空いていて良いと思います。
ちなみに毎月3日までは希望休が出せたと思います。
【気になること...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
コロナ禍以降、リモートワークをフルで実施しており、有給なども使いやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
半休制度はないた...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
フレックスタイム制の導入で近くという概念が存在しないし、早々に仕事を切り上げる決断が出来れば帰れるのはよかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
フルリモートワーク制度があり、条件次第だが遠方でも勤務が可能。
部署によると思うが残業して当たり前というような風潮は少ないように思う。
【気に...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいと思います。有給も比較的取りやすい方なんじゃないかなと感じました。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
シフトの融通はかなりきくので直前に変更しても配信前であれば特に何も言われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
終了時間や開始時間が...続きを読む(全137文字)
会社名 | 株式会社MTI |
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フリガナ | エムティアイ |
設立日 | 2004年4月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 70人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鈴木英樹 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目3番2号 |
電話番号 | 03-5222-7650 |
URL | https://www.monohakobi.com/ja/ |
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