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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
金融庁直下の金融系の職場であり、基本的にコンプライアンス意識が高く、職場環境はおおむねクリーンです。社員・役員の中にも女性が見られ、フロアの...続きを読む(全253文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
SMBCファイナンスサービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SMBCファイナンスサービス株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にSMBCファイナンスサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
金融庁直下の金融系の職場であり、基本的にコンプライアンス意識が高く、職場環境はおおむねクリーンです。社員・役員の中にも女性が見られ、フロアの...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
女性の割合が高い部署が多い印象。時短の方も多く部署によるが残業はほとんどない。有給も取得しやすい環境であった。部署によりけりではあるが職種に...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境や、妊娠・育児への支援など、女性の働きやすさについていいと思う点は、育休を取得できる点です。育休の取得で助かったと...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
女性社員が多く、全国社員は容赦なく転勤していましたが、それが逆に男女平等の表れなのかなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
産休・育休に関しては問題なく取れる。ほとんどの社員が取得して戻ってくる印象があり、自分も2人出産したが2人とも産休・育休を取得した。復帰時期...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
新しく立ち上げた部署だったため、年末年始も交代で出社しましたが、
前もってシフト表を記入できたので
比較的、皆さん、自分が休みたい日は調整で...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
産休、育休、時短などは当たり前で、周囲の理解も定着している。近年では男性の育休も増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短の...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
産休、育休を取得し易い環境だった為、結婚や子どもを授かるといった人生の転換期においても退職をせずに仕事を続けやすい職場環境でした。
【気にな...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
アルバイトパートはほぼ女性です。
ASVも女性のパートさんがしていました。
とても頼り甲斐があり、また働きやすかったのではないかと思います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので、子育てや体調が悪い時でも理解はある点が良いと思う。女性の管理職も多い。続きを読む(全52文字)
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【良い点】
時短勤務可能、介護休暇あり(無給)、有休消化100%
【気になること・改善したほうがいい点】
私のいた部署では人員が足りず、仕事に追われ、ト...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
産休・育休をほとんどの方が取得しているようで復帰してからも活躍されている女性社員が多かったようにみえます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性活躍を推進しようという熱意は感じられる。有休もいくつか制度があり、必ず取得するよう促されるので、むしろ必要なくても消化しなければならない...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業では、妊娠したら退職するひとが多かったです。妊娠してたったまま仕事をすることはとて...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
女性が多く働きやすい環境ではある。
女性の管理職も多い。
パートタイマーもほぼ女性のみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
女の割合が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
育休制度が整っていて、子供3人育てた友達が復帰し、働いていた。復帰後も時短制度もあり良かったと聞いてます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有休取得については予算化されており性別関係なく全社平均85%程度は取得できている。子供が小学校3年生を迎えるまで・要介護者がいる方は、短時間...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
産休育休の制度が充実しており取得率も高く、男女問わず子育てしながら働く人に対して理解のある人が多い。時短勤務が認められる期間も長いため、総じ...続きを読む(全177文字)
【イベントや選考を通して感じた】女性活躍を掲げていると認識しています。実際、インターンシップを運営されていた社員様も若い女性の方でしたので、かなり女性活躍...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
産休制度はしっかりしていて、会社に戻りにくいということもない。子供の用事や病気で、急な休みもとりやすい。
ただ、独身と既婚では、夜当番や休日...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
女性が多く、比較的職場での人間関係も面倒な状況にはなっていなかった。休みも取りやすく、急なシフト調整にも理由があれば対応してくれる。時給も比...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
育休や産休がとりやすい環境。出産で辞める人はほとんどいないため、働きやすいと思う。
女性管理職も増加しており、ダイバーシティに力を入れている...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
若手の離職率があがっており、特に女性は不満等を本気で伝えている人は部署がすぐに変わっている印象だった。総合職で個品割賦営業職を続けている女性...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
職場に女性管理者が多くいる。女性だから大きな仕事を任せてもらえないということはないと思われる。その点から女性のキャリア形成については遅れてい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
【働きやすさ】
トイレはいつも清掃の方が入って綺麗にしてくださるので、働きやすいと思います。
時短で働いている主婦の方なども多く在籍していて...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
金融業界なので安定感があります。銀行の業務委託になるので仕事量は安定しています。私が所属していた当時は給与テーブルは銀行に準拠していたと思い...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
派遣社員の立場から書かせていただきます。
クレジットカードの利用促進などアウトバウンドの部署でありましたが、基本は定時退社でした。
お客...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
現在の職場では、業務量やスケジュールの調整により、繁忙期と比較的落ち着いた時期の差があるものの、全体としてワークライフバランスは安定している...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
業務は一度覚えてしまえば、ある程度パターン化されるため、そういうのが苦手でなければ問題ないものと思われる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
給与面は他の金融機関と比較していると安くはあるものの、安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。かと言って同僚と差...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
合併後、旧セディナ出身というだけで待遇が下がったと感じています。持ち家手当や子ども手当などが突然なくなり、昇給も...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
30代前半・総合職。現在の年収は約800万円で、賞与を含めれば同年代の中でも比較的高水準だと感じています。年収は基本給+賞与(年2回)で構成...続きを読む(全573文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり整っていた。残業も1分単位でつけることができ、有給消化も100%可能。保養所も多数あり。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
試験について合格した場合は試験代等無料となるため補助あり。意欲があればeラーニングや各試験等充実しており学んでいける環境だった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
部署によると思うが残業はほとんどなかった。法令意識が強いため全体的に残業は少ない印象。上司も含めて定時で退社するのが当たり前の風潮があった。...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
産休・育休は取りやすい。女性で管理職の方も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の主任クラスまでは女性もなりやすいが、それ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的には安定して働ける環境ですが、長期的なキャリアアップを重視する方は事前に確認して...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
決して女性優遇とかそういうことではなく、いい意味で男女対等に評価していると感じる。
故に女性管理職の方も多いが、時代の煽りで昇進したとかでは...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
産休育休大歓迎。会社としては男女問わず取得して欲しい様子。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は少ない。気の強い女性が管理...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
業務内容によって可否が分かれる点には留意が必要であるものの、フルフレックスに加え、ほぼリモートワークが可能なため、子育てと両立しながら働きや...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
多くの女性が活躍していたイメージ。時短勤務とか叶う。育休取ってから戻ってきていた人とかもいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
産休、育休は取りやすいし周りも取れる期間MAX取るのが当たり前という風潮です。
私は2子連続で4年育休をとりました。
復帰後も基本的に元いた...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
大分昔から女性が多く、産休・育休明けの復職もしやすいです。配属先によっては残業が少なく定時より少し早めに帰れることもあります。
【気になるこ...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
産休・育休・時短制度があるので、制度面は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務であることに不満を言う社員がいて、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性だから支店長や上席になれないということは無い。店長になってる方もいる。育休もとってる方がいるから取りやすくはあると思う。子供がいるお母さ...続きを読む(全95文字)
| 会社名 | SMBCファイナンスサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エスエムビーシーファイナンスサービス |
| 設立日 | 1950年9月 |
| 資本金 | 828億4300万円 |
| 従業員数 | 3,320人 |
| 売上高 | 1712億3500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小野直樹 |
| 本社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内3丁目23番20号 |
| 電話番号 | 052-310-1500 |
| URL | https://www.cedyna.co.jp/index_pc.html |
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