合同会社ＤＭＭ．ｃｏｍの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全98件） 2ページ目

【良い点】
1on1での成果進捗や目標策定など、一定の納得がいく仕組みは揃っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で運用する管理...続きを読む(全158文字)

【良い点】
年収に関しては部署によりけりですが、どの職種も同業他社に比べると低いようです。

昇給に関しては自分がいた部署は基本的に下がることはなく、毎年...続きを読む(全289文字)

【良い点】
昇給額が高い点。上がる時は年に60万円近く上がります。ただし目立った成果を出さない場合は基本現状維持もしくはプラス10万円程度です。
【気にな...続きを読む(全222文字)

【良い点】
給料は低い。ITにしては。ただ入ってしまえばやる気がなくても能力が低くてもクビになることはない。あとノルマとかはゆるいので、その点も楽。必要な...続きを読む(全207文字)

【良い点】
目標を上期下期で明確に設定し、上司と確認を行う。
そのため、成果の認識がずれることなく、評価については納得感があると思われる。
【気になること...続きを読む(全211文字)

【良い点】
売上のある事業部なら、そこそこもらっていると聞く。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は、IT系の企業にしては低いと感じる。所属する...続きを読む(全206文字)

【良い点】
上司に具体的な評価基準を聞きやすい環境ではあるので頑張れる人はここで昇給を狙いにはいけると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価...続きを読む(全191文字)

【良い点】
昔に比べるとしっかりした評価制度を取り入れている。日々改善しようとしている姿勢があるため、今後もよりよい方向になっていくと思いたい。人事は真摯...続きを読む(全179文字)

【良い点】
サボりたい人には天国のような会社。詰められるようなこともなく定時にいるだけで給与がもらえる。やる気があってもなくても給与は変わらない。
【気に...続きを読む(全212文字)

【良い点】
石川としては高いが東京としては安い。上がり幅は能力があればでかい。等級制度があるが、あまり給与に結びついていない。30歳エンジニアで平均給与5...続きを読む(全187文字)

【良い点】
年1回の賞与査定のみでした。1年間仕事で実施した内容、成果を出した内容を資料にまとめて提出するフローはありましたが、明確な評価制度はなく、最終...続きを読む(全158文字)

【良い点】
ツール等を活用し等級に応じた評価制度を導入しているが、あくまでビジネス職全社横断的なもので、部署や業界・ステージによっては、同業他社と比べると...続きを読む(全177文字)

【良い点】
仕事量もある程度コントロールでき、いい意味でゆるさがある割には給与がいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張りたい人にと...続きを読む(全197文字)

【良い点】
著しく悪い評価にされるなど、理不尽なことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
不明瞭の点が多いのと、工数がかかりすぎる点です。

...続きを読む(全446文字)

【良い点】
年俸制で昇給は年に1度のみ。少ないと感じるかもしれないが、一年に1度、査定面談前にがんばれば印象は変わってくるので、私には合っています。
【気...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給年１回、賞与無しの年俸制で、年収は全体的に低いです。
評価制度も、部長→本部長→担当役員にあげられて最終決定だ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
企画営業職の新卒初年俸は408万円と割と高水準の年俸を2年までもらえる。2年目の最後の査定で3年目の給料が決まる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全404文字)

【良い点】
基本的に定期的な上長との面談が設けられており、気になった点や改善してほしいことは言いやすい環境です。
また、評価に関しても、達成したいことを宣...続きを読む(全179文字)

【良い点】
ここ数年、新卒社員の給与は毎年上がっており、また中途入社の社員に関しても同業他社との競合の末に入社してきている人が増えているので、全体的な平均...続きを読む(全218文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与や評価制度に関して不満を持って退職していく人が多いのに改善されない。
一般的に以前からい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
少しずつではあったが毎年昇給はしていた。ただし基準は曖昧。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与テーブルが用意されておらず昇給の基準が...続きを読む(全181文字)

【良い点】
あまり残業が多くない、かつ、業務内容も先輩からきちんと教育を受けられるため、慣れれば難しくない業務。そのため、大きなミスをしなければ基本的に1...続きを読む(全200文字)

【良い点】
エンジニアの評価制度は整いつつあるものの、営業職との制度のちがいから評価額が腑に落ちない状態が何年も続いている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全195文字)

【良い点】
いま新しく入る場合は相応の年俸が支払われるようになっていると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対的に相場より低い。技術的負...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ボーナスはないが、年俸制であるため、年収が確定されていること。
ボーナスがない方がいつでも退職しやすいと思えるため。
【気になること・改善した...続きを読む(全213文字)