アプリケーションプランニングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
退職理由は、キャリアの新たな段階への挑戦です。現在の職場での経験やスキルを活かし、新たな環境での成長と貢献を目指すため、次のキャリアステップに...続きを読む(全185文字)

【良い点】
残業代は出た。ベネフィットステーションがあり、映画、ジム、旅行など安くなる制度はあったので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全135文字)

【良い点】
いろいろな現場を経験できるのである意味、幅広いスキルは身についていいと思う。飽き性な人には向いている気がしました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
ある程度暇な現場であったらワークライフバランスは整えられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
炎上している現場に配属されるとプライベー...続きを読む(全103文字)

【良い点】
女性の管理職もいるので、女性でもスキルアップを目指すには十分だと思いますし、近年では新卒も女性社員が増えているイメージがあります。また一方で男...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今思えば、パワハラに当たるような言動をされていた。
相談先が無かったため、そこが改善されていれば良いと思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
健康保険、厚生年金、退職金制度、休暇制度、研修プログラム、健康支援などが提供されています。これらの福利厚生は従業員の健康や福利をサポートし、働...続きを読む(全234文字)

【良い点】
ベネフィットや、退職金制度なんどはあるが、テレワーク制度などもなく、普通の中小企業の福利厚生でしかない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全93文字)

【良い点】
時短制度や産休がある為、働きやすい環境だとは思う。復職率も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションが少ない為、休んでしまうと...続きを読む(全88文字)

【良い点】
大手との取引が多い為、関わるPJが大きい。商談相手も大手ベンダーの役員の為、Cクラスの商談能力が身につくし、そこにやりがいがある。
【気になる...続きを読む(全96文字)

【良い点】
年収は260万円程度。
月給は21万円（みなし残業20時間込み）。
昇給は年に一度、4月に上がる。
役職を持たない限りは数千円の昇給となる。
...続きを読む(全493文字)

【良い点】
若いうちは年次で役職もつき、給与が上がるようになっている。（役職手当のため基本給が上がるわけではない。）
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全137文字)

【良い点】
本当にいいところをあげるのが難しいほどいいところが収入面ではない
家庭を持っていて別収入がある、家が実家暮らしの人は生活できるレベル
【気にな...続きを読む(全223文字)

【良い点】
ほぼ業界未経験だったので、未経験・年齢を踏まえると妥当な金額だったかと思います。ただ、おそらくものすごく中抜きしているので今思うと不服です。
...続きを読む(全149文字)

【良い点】
自分のいた部署ではチームでの行動になるためチームリーダーと距離感近い状態で話すことができた。
具体的には自分の業務上での悩みとして話したい際に...続きを読む(全171文字)

【良い点】
とくにないかなとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収がとにかく低い。
頑張り次第では、給与が上がるが、雀の涙ほど。頑張っ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
年収は低いです。マネージャクラスに上がると平均以上の年収にはなりますが、メンバ・リーダ・SVクラスは低いと感じました。続きを読む(全65文字)

【良い点】
年収は非常に高く、同年代で同じぐらい貰えている人は少なかった。
ただ固定残業時間制が採用されているため、平均40時間程度の残業はあった。
その...続きを読む(全214文字)

【良い点】
契約社員としての雇用でしたので勤務中時給は変動しませんでした。ただ、リーダーや上位対応部署所属となると50円～300円ほど変動していたと思いま...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は比較的低めです。時期や運にもよりますが、社内全体の案件数が著しく少ない時は、派遣社員がほとんどお休みになるこ...続きを読む(全173文字)