この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インバウンドのコールセンターときいて入社したが、解約の引き止め等、思ったよりも営業の要素が強く、少しイメージとは違った。しかしがながら研修はか...続きを読む(全182文字)
株式会社NTTネクシア 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTネクシアの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTネクシアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インバウンドのコールセンターときいて入社したが、解約の引き止め等、思ったよりも営業の要素が強く、少しイメージとは違った。しかしがながら研修はか...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署によっては、人が足りないので残業や追加出勤が可能です。
福利厚生はしっかりしていると思います。シフト管理もある程度は、希望を通してくれます...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
決定速度が遅く何をするのも遅いです。そのくせ期限を守ることを求められる状況であり、事実よりも意見を重視する傾向があるので、そのようなことに耐え...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
研修がしっかりしている。有給は取れる。社食は安くて普通に美味しい。ノルマは全然きつくない。随分緩い甘い社風。残業手当は1分単位
【気になること...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
NTTグループ企業であるため、福利厚生はしっかりとしている。
現在はわからないが、特に住宅補助が手厚い。
家賃7万円以上を上限に最大4万5千円...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
最初は派遣会社からの派遣社員としてコールセンターで働き始めたが、約1年ほどで契約社員としての直接雇用に切り替えの話となった。派遣社員のときの時...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
サービス残業などはなく、年休も捨てることのないよう配慮してくれます。育休等、出産する方にとっては理解があります。健康保険の保険料率が低く、高額...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修体制が全く整っていない。
上層部の人ほど現場の状況を把握
していない。現場の声を聞こうと
しない。
上司は自身...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
離職率が非常に高い職場なので、簡単に仕事を得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドコモ光のコールセンターでオープニングメンバーと...続きを読む(全384文字)
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【良い点】
入社理由は時給が高かったからです。入社後のギャップは特になかったですが、時給が高めだったのはとにかく対応範囲が広いからでした。当時はワンコール...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
NTTグループの企業のため、社会的にも信用が高いと思います。
福利厚生が充実しています。
契約社員でも賞与が支給され、給与は満足できました。
...続きを読む(全179文字)
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正社員を目指して紹介予定派遣で入社をしましたが、実際は正社員での雇用は無しに等しく契約社員として更新を続けていくしかない環境でした。
ある程度の役職にな...続きを読む(全159文字)
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NTTグループという安定基盤と充実した研修の他、資格取得支援や報奨金などの制度が魅力的。
テレマ業界では大手の企業であり、クライアント企業も大手で多様な...続きを読む(全156文字)
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まず、入社時の給与、キャリアアップのモデルケースがまったくのでたらめでした。
給与は説明より月に3万円ほど安く、また2~3年で正社員になれると言われました...続きを読む(全173文字)
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入社理由は、NTTという看板に非常に魅力を感じ、将来的な安定性を強く感じたため。
入社後のギャップは、その看板からはイメージが付きづらい泥臭い仕事が大半...続きを読む(全164文字)
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NTTという名前がついている事、きれいなビルに入っている事。
悪いイメージは全くなかったが、コールセンターの中は全然違った。
楽でもないし、キレイな仕...続きを読む(全316文字)
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有給が6割
会社の設備が古い
雰囲気がかなり独特。
24人いた同期が半年で30%しか残りませんでした。
病んで辞めていく人も多かったです。
一日...続きを読む(全160文字)
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派遣社員として派遣された。代理店からの電話を受けるコールセンター。直接お客様対応をする部署ではないので、それほど理不尽な電話もかかってきません。仕事内容と...続きを読む(全158文字)
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面接の時にも女性が多い職場だと何度も言われ、実際入社してみたら、8割かそれ以上は女性の職場でした。また、求人には賞与あり、社員登用制度ありとなっており、面...続きを読む(全188文字)
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面接はごく一般的な雰囲気でした。入社の決め手は通勤アクセス面です。入社後に感じたのは、研修は丁寧に実施されていましたが、現場では教育が行き届いておらず、育...続きを読む(全172文字)
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面接時はNTTグループらしくしっかりした印象でしたが配属部署はかなりラフな感じいまどきの格好の方も沢山。
福利厚生等の待遇は良く、社内で応募するとお菓子...続きを読む(全159文字)
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社風や人柄などについては、、研修や会社説明会でうけた印象、イメージとさほど変わりはありあmせんでした。ですので嘘いつわりのない会社かとおもいます。
実際...続きを読む(全162文字)
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オペレータ未経験で入社しました。10分休憩が午前と午後に有給であります。女性が多い職場で年齢層に幅があり男性も少なからずいました。夜になると大学生もバイト...続きを読む(全165文字)
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短期バイトでした。
学業がきつくなってやめましたが、コールセンターのスタッフはマニュアルこそあれ、工夫次第で相手の満足や効率が上がるのでやりがいのある仕事...続きを読む(全203文字)
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面接では入社した人全員にプロになってほしい、戦力になってほしいと言っていましたが、実際研修を受けてみると毎週一人二人首になって(まだ研修中なのに)人を本当...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
退職理由は労働条件が変更になったため。これは予測するのが難しい内容だったので、仕方ないかなと思っている。この会社では困り事やトラブルに対して、...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
クライアントさんからの意見もあってキャリアアップが計られることもあるので、うまく現場でアピールできればキャリアアップの可能性は、ある。
【気に...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
仕事を教えてくれる先輩や上司は必ずいる。出世競争などは若い世代には少なめなため仲良くできる場合が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
良いクライアントがいるところに配属されれば雰囲気もよく、がんばりを認めてもらうこともできるでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性が働きやすい環境と言える。7割ぐらいは女性の雇用であると思われる。生理休暇もある。有給休暇も取得しやすいため予定や先の体調に合わせて行動し...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
落ち着いた部署に落ち着いたタイミングで配属されればプライベートにも体力を残せると思う。福利厚生がしっかりしているから不安は少なく生活できる。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
安定のNTTなので、これまでの社会的な信頼は厚かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
NTTの売却などによってこれからの風向きは...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
パンデミックなど緊急時の補償もしっかりしていたし、福利厚生は充実している。社内制度はあるが全然利用しなかった。(しづらい。)
【気になること・...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
配属先によっては給与がいい。緊急時のときの対応がしっかりしている。福利厚生もよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員が育てられ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ないです。クライアントさんから引き抜きされる場合もある。引き抜きされればラッキー
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は安めで、残業あ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
面接時に実際の先輩方から業務についてや社内についての質問が可能なため、入社前の不安や気になる点はここで解消できます。
【気になること・改善した...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はあると言われたが、実際はインセンティブを獲得月と賞与で折版しているだけで賞与と呼ばれるだけの金額に、なる同期...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
ギャップはとくに感じなかった。女性しかいない会社だが、みんなの仲がよかった。陰口や悪口を聞いた事がなく、雰囲気がよかった。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
働く前には、体力的にかなりきつい環境であると思っていましたが、そこまで身体に負担がかかる仕事ではありませんでした。そのため、長期的に働くことの...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
最初はパワハラ気質な先輩が居たが今は時代が変わり、全く居なくなった。
代わりに若手の逆パワハラは気になる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
入社の志望理由がなくてもいいから誰でも簡単に入れるとは思う。ただ派遣会社だから入った後は大変だと思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
残業代を1分単位で計算して支給してくれるところはちゃんとしていて良いなーと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
同じ業種からの転職なので仕事内容にギャップは感じませんでした。
強いて挙げるのであれば、以前の会社は成果や実績にとても敏感でそれがゆえに社内が...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
残業が殆どなかったので、良い意味でギャップを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社での会社説明会の際に、各フロアを周りなが...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
設計構築案件に携わりたく、かつ大手への業務経験ができると思い入社しました。
実際設計構築現場へいき、かつ大手会社で勤めさせていただきました。
...続きを読む(全109文字)
会社名 | 株式会社NTTネクシア |
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フリガナ | エヌティティネクシア |
設立日 | 1986年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 7,400人 |
売上高 | 452億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 高美浩一 |
本社所在地 | 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西14丁目7番地 |
電話番号 | 011-212-1111 |
URL | https://www.ntt-nexia.co.jp/ |
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