在籍時期:2013年頃
投稿日:2017年6月24日- 回答者:
-
- 40代前半
- 女性
- 11年前
- その他のサービス関連職
- 派遣社員
【良い点】
固定休なので、オンオフのメリハリはつけやすい。
残業は営業職社員以外はほぼ無く定時で帰れるので家とのバランスははかりやすい。土日祝日は忙しいが...続きを読む(全267文字)
神奈川西パナホーム株式会社 報酬UP
神奈川西パナホーム株式会社の社員・元社員による総合評価は--点です(口コミ回答数5件)。ESや本選考体験記は0件あります。基本情報のほか、神奈川西パナホーム株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した神奈川西パナホーム株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した神奈川西パナホーム株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2013年頃
投稿日:2017年6月24日【良い点】
固定休なので、オンオフのメリハリはつけやすい。
残業は営業職社員以外はほぼ無く定時で帰れるので家とのバランスははかりやすい。土日祝日は忙しいが...続きを読む(全267文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2015年11月4日配属される営業所によって、働き易さの温度感は、かなりの、差が出ると思います。男性陣の中で女性一人の環境だったので要は人間関係でしょうか。売り上げの悪い営業...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2014年4月28日e-ラーニングは必須で、何よりも優先して仕事の合間に期日までに受けてしまわないとかなり評価に響きます。内容は大したものではないですが、e-ラーニングの内容...続きを読む(全152文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2014年3月13日拠点によりかなり違いが出てくると思います。管理職がしっかりしているところは、それなりに自分が何をすべきなのが見えてくる。管理職が営業しか興味がないとこは、...続きを読む(全196文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2014年3月11日営業の男性が多い中で一人女性という環境もあるため、気に入られなければ行くこと自体、非常に辛い職場になる可能性が高いです。男性と女性の感覚が違う事を所長が把...続きを読む(全163文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
会社名 | 神奈川西パナホーム株式会社 |
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フリガナ | カナガワニシパナホーム |
設立日 | 1981年4月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 50人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 柳澤英之 |
本社所在地 | 〒254-0013 神奈川県平塚市田村5丁目19番3号 |
電話番号 | 0463-24-1121 |
URL | http://kanagawanishi.panahome.jp |
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