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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
セクハラパワハラは一切ない。
有給も取りやすく周りもおおらかな人が多いので働きやすいのではないかと思う。子供がいる方も定時で退社している。働...続きを読む(全181文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
農林中央金庫
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、農林中央金庫の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に農林中央金庫で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
セクハラパワハラは一切ない。
有給も取りやすく周りもおおらかな人が多いので働きやすいのではないかと思う。子供がいる方も定時で退社している。働...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほとんどの女性は一般職で、非常に働きやすい環境であるため、定年までしっかりと勤めるか、寿退社していく印象です。総合職の場合は男性と同じ労務環...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
海外支店勤務だったが、20代の女性駐在社員は複数在籍していた。ただ既婚者や子あり女性社員は見かけなかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
家事と仕事の両立ができると思うし、している人が多い。職場にも時短や育休取得に理解がある人が多いし、急にお休みをとっても事情があれば割と許され...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性総合職の採用が増えてきたこと。
女性のみを対象にした研修等、会社が女性の働き方改革に積極的なこと。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
女性でも働きやすいと思う。時短勤務、産休は一般的に取得されており、抵抗されることもない。また比較的転勤も少なくしてもらえる傾向にあると思う。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
一般職ならば、女性は働きやすいと思う。基本的に残業させられていないようだったので、アフターファイブの調整はうまく出来ているように見受けられた...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性イコール一般職であることが多い典型的な日本企業。そのことより女性を大切にする文化が強いものの、総合職女性職員からすると物足りなく感じるこ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
子どもが熱を出したときなどや授業参観などあるときは、遅刻・早退もしやすいですし、年休をいただくことも難しくありません。そもそもが、上司の方か...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
制度として女性が働きやすい環境はそろっていると言える。
時短、育休など。
【気になること・改善したほうがいい点】
どうしようもないことだが、...続きを読む(全176文字)
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産休・育休・時短勤務等、特に女性に優しい企業を前面にアピールしているわけではないにも関わらず、大企業ならではの緩さがあり、女性には非常に恵まれた環境であ...続きを読む(全164文字)
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育児休暇取得率は高い
職場復帰をする際にも、丁寧な会社からのサポートがある
一般職については、特に共働きの家庭も多い。一方で、総合職では、部署により...続きを読む(全152文字)
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身近で近年出産した人はいないのですが、育児は親のサポートを受けながら行っている人がいます。月1回程度なら有給もとれますし、比較的子育てはしやすいようです...続きを読む(全290文字)
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育児休暇や産前・産後休暇もしっかりとしており、ほとんどの女性職員はお子さんが1歳を超えた段階で復職していた。男性・女性ともに総合職であれば平等に重要な仕...続きを読む(全156文字)
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女性総合職は働きにくい職場。女性管理職はわずかで、男性以上に男性らしい女性にしか出世はありません。手本になるような女性総合職の先輩職員はおらず、同期の女...続きを読む(全165文字)
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一般事務でしたが、女性に優しい評価だと思います。お給料もいい方でしたし、他の銀行が給与カットしていた時期もカットされなかったということもありました。頑張...続きを読む(全225文字)
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女性の総合職にとってはあまりいい環境とは言えません。とにかく働かせる会社ですし、明らかに男性職員のことしか考えていません。女性を登用するなどいう発想は皆...続きを読む(全160文字)
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育休・産休を取っている方はたくさんいます。復帰後も、勤務時間を短縮して働く制度があり、みなさん利用していました。子育てをしながら働くにはベストな環境です...続きを読む(全204文字)
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いわゆる一般職の女性にとってはこの上ない環境が整った会社だと思います。お給料は安定しているし、残業もほとんどない。私がいた部署の一般職の女性は、ローテー...続きを読む(全150文字)
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出産・育児については、実際制度を利用して、仕事に復帰している人がいるので、自分の意志さえあれば、働くことが可能。
他の会社と違いフレックス制度がないの...続きを読む(全151文字)
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一般的な企業で言う総合職の女性のシニア層はほとんどいないため、未来は未知数です。30歳前後からそれよりも若い女性はおりますが、全体的に少ない上に、在籍年...続きを読む(全164文字)
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女性の管理職の数は数えられる程度にしかいない、大変少ない環境。
そもそも総合職の女性をそんなに採用していないこともあり、絶対数が極めて少ない。
女性...続きを読む(全152文字)
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とにかく、結婚後も仕事を続けている女性の方が多いとか感じていました。
その分、職場の平均年齢は上がりますが・・・。
出産後は、一時的にボーナス評価は...続きを読む(全150文字)
地域のJAやJFと連携して食や暮らしを支える産業の発展に直接関われる点は魅力的だと感じた。続きを読む(全45文字)
平均年収は約800万円以上と、他の銀行と比べても年収水準が比較的高めの傾向にあると感じた。続きを読む(全45文字)
社会保険完備・退職金制度・確定拠出年金・社員持株会・各種手当などの一般的な制度が整っており、長期的な生活設計がしやすい環境だと感じた。続きを読む(全67文字)
フレックスタイムや時短勤務、育児・介護支援策など柔軟な働き方が制度的に整備されています。続きを読む(全44文字)
社会の持続可能性や食料安全保障が重視される中で、AFF(農林漁業)産業支援というニッチながら社会的意義の高い事業領域は今後も存在感を持つと感じます。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
部署にもよるが働き方の柔軟性はかなり良い。フルフレックスかつリモートワークが可能なため、自宅でPC起動、連絡確認→子供のお世話、家事などこな...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
総合職には社宅が与えられる。本店勤務の場合は通勤時間1時間程度の場所となるため、もう少し近くにして欲しいという声はあるが、そもそも破格で住め...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
インセンティブはないが、30歳/総合職/本店勤務/残業20〜30時間で年収1,100万円程度(地本勤務の場合転勤補助が出るため、+100万円...続きを読む(全271文字)
農業・林業・漁業といった一次産業を金融面から支え、日本の食と地域社会を下支えできる点に大きなやりがいがある。営利目的だけでなく、協同組織金融機関としての使...続きを読む(全150文字)
国内外の大規模な資金運用力を強みに、安定した収益基盤を持っている点に将来性がある。また、食料安全保障や持続可能な農業への関心の高まりは追い風となっている。...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
出産育児休暇もしっかり取れる上、時短勤務を出来るため女性にはとってはかなり働きやすい観客である
【気になること・改善したほうがいい点】
支店...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく営業に出される。妊娠しない限りは営業職から外れることはない。それが嫌で女性は若手で辞め...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
良くも悪くも総合職は男女平等に扱われます。給与については男女の差はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚後、出産を経て総合職に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
女性にとってはとても良い職場。
産休育休はとても取得しやすく、活躍できる機会も平等に与えられる。昇進についても問題ないと思われる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
産休や育休を取得している人も多く、女性も法人営業をする風潮がでてきたり、女性管理職も少しずつ増えていっていたことから、だんだん改善されていっ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
管理職につけば残業があるが、ほとんど定時で退勤ができるため女性にとっては働きやすいのでは。お子さんがいて時短で働いている方も沢山います。
【...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
昇格するのに性別が重視されることはないのだと思う。時短勤務をされてる方も多い職場なので両立はできるのかなと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出産や育児の休暇はとりやすく、女性にとってはとても働きやすい職場だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休により欠員がでても人...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休の取得実績が豊富で、復職後も時短勤務などで柔軟に働ける。女性管理職も着実に増えていると思われる。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休育休がとりやすい。妊娠後育休を取って復帰するのが当たり前になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休を取得する人が多すぎ...続きを読む(全127文字)
| 会社名 | 農林中央金庫 |
|---|---|
| フリガナ | ノウリンチュウオウキンコ |
| 設立日 | 1923年12月 |
| 資本金 | 4兆402億円 |
| 従業員数 | 3,588人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 奥和登 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号 |
| 電話番号 | 03-3279-0111 |
| URL | https://www.nochubank.or.jp/ |
| 採用URL | http://www.nochubank-saiyo.com/recruit/ |
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