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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本的に勤怠にはゆるい感じ。上下関係は緩いが、それは配属された部署による。新卒は半分以上は転職してしまう。20代後半が少ないイメージ。最年長で55歳ぐら...続きを読む(全161文字)
株式会社サイバード
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サイバードの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サイバードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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基本的に勤怠にはゆるい感じ。上下関係は緩いが、それは配属された部署による。新卒は半分以上は転職してしまう。20代後半が少ないイメージ。最年長で55歳ぐら...続きを読む(全161文字)
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設立当時は携帯業界の最先端を走っていましたが会社が大きくなるに連れてビジネスに対して保守的な経営者が多くなってしまいました。
基本的には成功した会社の...続きを読む(全173文字)
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モバイルコンテンツ配信の黎明期から事業開始し、上場までスピード感のある経験ができました。キャリアプラットフォーム全盛期から、SNSやスマフへのチェンジに...続きを読む(全151文字)
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スマホ移行により既存事業は衰退し、今はスマホアプリのゲーム事業が成長している。それにより、ゲーム事業に投資が顕著でそれ以外のサービスは現状維持か衰退気味...続きを読む(全174文字)
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ライバルに関して
ベンチマーク企業はあるものの、新サービスの中でも新しいものや、
自社特有のものを常に考えリリースするので特に意識せず、面白いを追求...続きを読む(全161文字)
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もともとはガラケーのimodeなどのコンテンツで伸ばした会社。スマホビジネスにはほぼ対応できなかった、というのが一般的な見方です。個人的な見方では、再帰...続きを読む(全162文字)
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変化の激しいインターネット業界ですので、将来が安定しているかどうかの確証はありません。マネジメント手法などは個に委ねられる傾向が強い為、自分で周囲の環境...続きを読む(全255文字)
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スマートフォンやタブレットと、携帯&PCだけの時代から変化が激しいので今後の事業はかなり時代の変化についていくために色々な試みをしていかないと淘汰されて...続きを読む(全169文字)
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モバイル市場の急激な変化により変革を迫られる中、なかなか活路を見出せない状態が続いている感じ。社内の停滞・閉塞感は日増しに。。。本当は優秀でアツイ仲間が...続きを読む(全155文字)
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経営戦略が雲を掴むようなものなので、社員への浸透が出来ていないように思えた。よって仕事をしていても自分たちがどこに向かっているのかが分からないまま闇雲の...続きを読む(全219文字)
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全体的に年齢層が若く、ベンチャー色が強い。
社内の風通しは良いが、福利厚生・産休・育休は本社以外はあまり整備されておらず、
子持ち社員としては働きに...続きを読む(全160文字)
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現在勢いのあるソーシャルゲーム関連の事業が当たれば、将来性が見えてくると思われる。
企業としての主な収益源が2000年代前半転のiモード全盛期の頃から...続きを読む(全182文字)
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ライバルというより、モバゲーのDeNAとグリーの二人勝ちなのでいかにそこの庭でどうやって畑を耕すかって感じではないでしょうか。
グリーは海外進出が校長...続きを読む(全155文字)
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他のライバル会社と比べて正直勢いはなく、サイバード社創立当初の勢いはなく置いて行かれている感じは否めない状態です。それでも取り扱っているものはネームバリ...続きを読む(全150文字)
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モバイル業界自体はどんどん大きくなっているのに、いつまでも公式サイトビジネスからの切り替えが出来ず、スマホ登場による脱キャリア型モバイルコンテンツビジネ...続きを読む(全157文字)
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スマートフォンの普及に伴い、既存の携帯電話向けコンテンツサービスのユーザーが激減している。しかしスマートフォン向けのサービスに事業転換できずに苦しんでい...続きを読む(全168文字)
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キャリア公式サイトの老舗としての資産があり、今はこれからの主力事業を模索している段階と言えそうです。現在はfacebookへサービス展開を増やすことで、...続きを読む(全160文字)
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もともとが携帯キャリアが構築したコンテンツビジネスプラットフォームに早くから取り組んだことにより成長した会社であるが、その事業領域に長く固執してしまった...続きを読む(全194文字)
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携帯3キャリアでのコンテンツ課金ビジネスで柱となるコンテンツを所有しており、収益の大きな基盤となっている。今後スマートフォン対応や入会無料ゲームとの競合...続きを読む(全153文字)
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モバイルコンテンツ系の会社であり、i-modeなどのコンテンツが
会社を支えてきたという側面を持っている。
近年はiOSやAndroidが普及してき...続きを読む(全184文字)
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モバイルインターネットのビジネスモデルは、時代を追うごとに多様化し、新たなモデルも次々と生まれています。これまでの収益モデルにとらわれず、常に新しいビジ...続きを読む(全299文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料がそこまで高くなく、将来性に不安があり。キャリアアップを考えて退職。やりたいことがある場合は結構自由度がある...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
OJT制度など新卒、中途で入社しても問題なく働けると思う。
また、プロジェクト内で情報をメンバーで共有する発表会のような会がある部署もある、続きを読む(全76文字)
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【良い点】
残業はそこまでない。やることをやっていれば帰りずらいなどの雰囲気はない。そのため、プライベートを重視しても問題はない。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生がある。半期1回に表彰式があり。そこで長年働いている方も表彰され有給とは別に休暇が与えられたりなどのメリットがある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
評価基準はしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基準はあるがなかなか上がらないし、上り幅が低い。
また上司の匙加減で条件を...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性向けのゲームを開発しているため力関係が女性のほうが強い部署がある。また、上司によっては育休に入る方がそれを理...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
風通しはよく、手を挙げればなんでもチャレンジできる環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを名目に残業することが美学...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
当時の現場メンバーは仲が良くコロナまでは退職後も頻繁に会っていた。他の会社ではそのようなことがなかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
メールの打ち方や資料作成などで細かく指導してくれる先輩がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会議や研修が多い。事業部によっては出...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)に加入しています。そのためスポーツクラブやホテル、家事代行サービスなどが割引で受けられるためたまに...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
大企業の顧客が多くおり、収益構造がある程度形成されており、他社の参入が難しい案件が多くあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
A...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
結局吸収合併してしまったようだが、業務自体は需要があるので安定した会社といえるのではないか。新規事業どんどんやっている。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
基本的には派遣先に人材を送れれば、必ず会社がプラスになる
為、派遣先がある限りは成長していくんだろうと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
商材が多いため、景気に左右されないでいる。例えば、コロナ禍はECサイトなど販促系の売り上げは下がったが、チャットやコールのコミュニケーション...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
問い合わせ業務(電話対応)などは、今度AIの発展により需要が減ってくるかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
企業の大きさとしては大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績としてはあまり上がらない印象、どこに配属かによってかわる。運次第な...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ここ数年は120%で成長しており、新規事業も検討している状況です
全員女性メンバーでの営業は圧倒的な競合優位性があると思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人を安く雇ってお客様の所に常駐させ利益を得ているような会社なので、将来的にも成長して行けると思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
当時は安価なアウトソーシング事業を主としていたように思います。
コスト競争になってしまうため、成長性が見込めるかというと不安がありました。
...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
10億を目指して日々奮闘している。各メンバーが様々なクライアント様への営業支援で培った経験を活かし、新たな事業を立ち上げていく構想があり、組...続きを読む(全115文字)
| 会社名 | 株式会社サイバード |
|---|---|
| フリガナ | サイバード |
| 設立日 | 1998年9月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 340人 |
| 売上高 | 46億3300万円 |
| 代表者 | 本島匡 |
| 本社所在地 | 〒141-0031 東京都品川区西五反田7丁目22番17号 |
| 平均年齢 | 35.0歳 |
| 電話番号 | 03-6746-3100 |
| URL | https://www.cybird.co.jp/ |
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