ソフトヒューベリオンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
現場にもよるが、自分がいた現場では比較的残業はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に強制参加イベントの実施や無給で実施する企...続きを読む(全89文字)

【良い点】
金融系の事業部は今後もこの会社の中核となり続けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
お堅いSIerになりがちであると感じました続きを読む(全78文字)

【良い点】
現場の状況にもよるが比較的有給は取りやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
半強制で有給を取得させられるところ、会社の評判を...続きを読む(全112文字)

【良い点】
豊富な勉強会、研修が存在します。今後これらのクォリティが向上すればスキルアップにつながると思います。また、モダンな言語には強くなると思います。...続きを読む(全164文字)

【良い点】
企業文化としてコミュニケーションを大切にしているところはとても良く感じました。同僚や歳の近い社員も多数いたので帰社やイベント時には盛り上がると...続きを読む(全81文字)

【良い点】
以前はとてもあがりやすい環境であった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価方法の見直しにより、新卒や１、２年目の社員と変わらない給料に...続きを読む(全84文字)

【良い点】
未経験で入社可能であることから入社したが、Officeの使い方からjavaの基礎、フレームワークを利用したWebアプリケーション作成が新入社員...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職者が少ないことから、現場の作業もしつつ、自社の作業も行わなければならないことから、業務量がとても多くなっている...続きを読む(全124文字)

【良い点】
配属される現場や時期によると思う。
ただ、毎週人事より残業をしすぎている人のリストが展開されるようで、残業を少なくしてほしいという考えがあるこ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
開発経験を積むことができるという意味でSES企業を探していたが、未経験で入社できること、新人研修がしっかりしている点で志望した。続きを読む(全70文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭の事情で通常勤務が難しくなることを上司に相談したところ、パワハラなどの嫌がらせを受け退職...続きを読む(全212文字)

【良い点】
現職です。まだやめていない。
ただし、仕事のできる人、能力の高い人はどんどんやめている事情はあります。続きを読む(全57文字)

【良い点】
SESのため、良いプロジェクト先にあたれば快適に仕事ができると思います。ただ、IT業界大抵の現場では残業当たり前（就業時間という概念がない）・...続きを読む(全258文字)

【良い点】
上位管理職層がダブついており、転職することで今まで座ることができなかったポジションに付けたから。
【気になること・改善したほうがいい点】
10...続きを読む(全135文字)

【良い点】
土日祝休めて残業が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に事務作業のルーティンワークなので建築知識があってもなくてもできる内...続きを読む(全255文字)

【良い点】
給与が良かったため、退職の意思はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
病気のためやむを得ず退社。持病に理解を得られず、サボりと見...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職に対してアンケートを取っていることもあるが、それも形式的なものにすぎない。結果が出ていたとしても、それを改善す...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ほぼ100%在宅ワークだった、良い開発チームではあった
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い、残業や夜間作業があってもほとんど給...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分自身の将来に対する不安や、現在の給料に対する納得のいかなさを感じていました。将来のキャリアや経済的な安定に対す...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマを達成しないと帰れない。
入社して半年経つ頃には終電帰り、休日出勤が当たり前、終電で帰っても自宅で仕事をした...続きを読む(全123文字)