ソフトヒューベリオンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
金額自体は満足度の高いものなっているかと。
大企業に負けないようにと上げ続けているため納得感はある
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全138文字)

【良い点】
案件によってかなり左右される。
実際に毎日定時だった案件もあれば毎日終電までということもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
リ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
基本的に人格的な社員が多く、面倒を見てくれる方は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
1部リーダー陣は人格的に問題のあるような方が...続きを読む(全106文字)

【良い点】
大企業に負けじと制度自体はどんどん揃えるようにしているため不満はない
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会があり、任意参加であるが...続きを読む(全132文字)

【良い点】
自社商品を作ろうと毎年企画会議などが行われているが、実際に商品化に至ったものは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンな...続きを読む(全120文字)

【良い点】
人によりけりですが、退職の際にこちらの意向を汲んでくれますし、コンプライアンスの意識も高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全345文字)

【良い点】
住宅手当や物価高騰手当もありますし、奨学金返還支援制度があるのが良いなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行もあり...続きを読む(全169文字)

【良い点】
新人社員に対する研修がOffice系ソフトからHTML、CSS、JAVA、SQLの基本などを3ヶ月かけて行われるため、未経験入社するのには最...続きを読む(全492文字)

【良い点】
仕事とプライベートはキッパリ分けることがかなり容易だと思う。
少し前は半ば強制のイベントが多かったが、新人の人数が増えたからか、世間的に変わ...続きを読む(全169文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年2回、給料ベースで支給される。
昇給はないことは無いが緩やかであり、資格取得以外で上がる分はそこまでない...続きを読む(全211文字)

【良い点】
働きやすさは職場や個々の事情によって異なります。制度に加え、相談しやすさや周囲の理解も重要だと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
休みがシフト制のためあまりオススメは出来ない。
業務によっては夜勤があるため。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容によっては改...続きを読む(全81文字)

【良い点】
産休制度や、男性の育休等の、福利厚生がしっかりしている。社長が女性ということもあり、しっかりしているなという印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性も増えてきている。
プロジェクト次第ではあるが、育休も男性でも取ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は少ない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
エンジニアでも女性社員がおり、人数の比率は少ないものの、女性の肩身が狭いことはないかなと感じました。続きを読む(全56文字)

【良い点】
女性活躍推進に対して会社として積極的に取り組んでおり、女性役員も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては男性役員が多い部...続きを読む(全84文字)

【良い点】
職場には女性も多く、それぞれが活躍できる場をあたえられている印象でした。
特に育休などもしっかり取れるような福利厚生などもあり、働きやすい環...続きを読む(全108文字)

【良い点】
今後のことを考えると特に産休・育休が気になるところだったのですが、とても充足感を感じます。
今後のキャリアに響くかがとても心配だったのですが...続きを読む(全96文字)

【良い点】
産休や育休が比較的取りやすい会社だと思う。男性でも育休を取得し休んでいる人がいる。
また、時短勤務も可能なため育休から復帰後数年は時短勤務で...続きを読む(全95文字)

【良い点】
女性も特に問題なく働いており、産休なども取れているイメージがあります
【気になること・改善したほうがいい点】
男女比がやはり男性の方が多いの...続きを読む(全137文字)