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リサーチの結果からのサービス提案も全て自社内制なので潰れるわけがない続きを読む(全34文字)
株式会社ネオマーケティング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネオマーケティングの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネオマーケティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
リサーチの結果からのサービス提案も全て自社内制なので潰れるわけがない続きを読む(全34文字)
将来性は高い分野だと思う。課題としては、やはり調査・マーケティング会社の三大大手には劣ることと、給与水準が良くないこと。続きを読む(全60文字)
様々なマーケティング領域を展開しているが、その分さらに専門性のある会社にはどうしても負けてしまうのではないか続きを読む(全54文字)
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【良い点】
市場調査をベースに置いたマーケティングコンサル会社なので、競合にも負けないと思う続きを読む(全46文字)
【イベントや選考を通して感じた】正直、展開力には不安が残る。現在では自社マーケティングで完結している企業も多く、総合的にやっているからと言って強みになるか...続きを読む(全127文字)
【本・サイトで調べた】成長企業であるという点で、若手でも挑戦できるところですが、まだ認知度の低さから案件の繋がらなさはどうしてもあるのだろうと感じました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
新しサービスをだして活路を見出そうとしている。薄利多売から脱却しようと努力している。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規サービスは...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
デジタルマーケティングやWEBマーケティングへの知見を高めるための努力をしている。
「リサーチ」だけでは今後の成長が見込めないことを自覚して...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
リサーチ事業があくまでメインだが、その他にコールセンターなどの事業も保持していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ネットマーケティングの事業自体は市場が伸びているところなので、事業的にはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合に対...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
当時はあしたのチームの評価制度が導入されていて
会社全体の数値目標と所属しているチームの数値目標があり
それにプラスして個人の目標が設定され...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスなし・仕事量はかなりあったのに、バイトと変わらない時給設定は将来性ないと感じた。在籍期間が長い人・実績を...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
有休は期間内に申請すれば理由いわずとも承認していただいた。残業は業務内容によりますが、残業が多いと相談に乗っていただいたし、土日はしっかり切...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
自分がいたことによって○○になったなど褒めてくれながら、自分の今後の活躍やライフスタイルを応援してくれたところがよかった。自分の場合は、引き...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
思っていた以上にフリーだった。上下関係も厳しくなく、なんでも相談し合える関係になれた。そのため、やりたいことも気軽に相談できたし、若手でも挑...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
2週間に1回、上司との面談があった。世間話含め気楽に相談ができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の担当していた業務に前例がな...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フルタイム正社員と時短では、契約形態自体が異なるので、時短にすると保活の点数が下がります。みなし残業代は含まれな...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
到達できない目標を設定させられ、達成できないと上がらないシステム。とにかく営業の会社なので、数字で判断される。
...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
テキトーに考えて過ごしたい人ならばいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
見つけることが難しいです。先々のことを考える...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員が部署の管理者として降りてきていることがおかしい。そして何度説明しても振り出しに戻ります。
お客さんを幸せに...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
生活の基盤となるインターネットサービスが主な事業のため今後の需要や安定性が見込めそうな事業の他、新規事業への参入も活発のため将来性や成長性の...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
NTTデータグループの冠があること、公共部門への営業力は強みである
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルティング業そのもののニー...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長性はほぼない。レッドオーシャンであるにも関わらず今までと変わらないやり方で仕事をして...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
事業の内容が時代に沿って変わっているかもしれません。代表も変更されていたと思います。将来性については退職してかなりの年数が経っているので分か...続きを読む(全99文字)
銀行系という安定基盤は盤石である。しかし、コンサルティング業界全体が「実行支援(システム実装)」まで領域を広げる中、同社は依然として「調査・提言」に重きを...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
風通しが良く、意見が通りやすいという肯定的意見もあった
【気になること・改善したほうがいい点】
会社方針が不明確、または存在しないため、社員...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
案件のリピートが多いので、顧客基盤を持っているのは強みだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度顧客に不誠実な対応をすると、リ...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
安定感はあると思うが、売り上げが伸びていると言っても現実的に経営戦略でどうこうというよりは、個人個人がなんとか目...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
配送はまだまだ求められる分野だから、将来的に需要が無くなるような不安はなく良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ヤマト本社が正社員...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
会社単位で見たときは、博報堂の傘下ということで他業種に行くときにアピールポイントになりやすいと思った。
とても大きい組織の中で働く、という経...続きを読む(全265文字)
| 会社名 | 株式会社ネオマーケティング |
|---|---|
| フリガナ | ネオマーケティング |
| 設立日 | 2002年9月 |
| 資本金 | 8562万1000円 |
| 従業員数 | 124人 |
| 売上高 | 23億600万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 橋本 光伸 |
| 本社所在地 | 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町16番25号 |
| 平均年齢 | 33.7歳 |
| 平均給与 | 493万円 |
| 電話番号 | 03-6328-2880 |
| URL | https://corp.neo-m.jp/ |
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