この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の抱えている案件の数や難易度によって左右されますが、基本的に平日の時間はないと思ったほうがいいです。始業が遅い...続きを読む(全288文字)
株式会社ネオマーケティング 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ネオマーケティングのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネオマーケティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の抱えている案件の数や難易度によって左右されますが、基本的に平日の時間はないと思ったほうがいいです。始業が遅い...続きを読む(全288文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日祝日は休みである。休みの日に出勤となった場合でも、平日に必ず休みが与えられるので、休むこともできる。続きを読む(全58文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的無茶な要求はされないし、
相談をすれば周りがこころよく協力してくれる。
社員同士の雰囲気は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
早帰りなどフレックス制度により調整はしやすくなった。残業時間は人によるが10-40時間程度。職種によってもまったく異なる。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
フレキシブルなどがあるので営業は時間管理がしやすいと思います。内勤の方も部署によってはフレキシブルな働き方ができていると感じています。有給など...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休みは取りやすい環境でした。特に申請が却下されることはなく、休むことの理由も詮索されることはありませんでした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
残業時間に関しては削減に向けて会社を挙げて動いていた印象。下請けの為、どうしても残業は多くなりがちだが、場合によっては上司がフォローに入ってく...続きを読む(全212文字)
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有給取りやすいです。
休日出勤は時々ありますが、原則はありませんでした。頻度で言うと月に2回から4回くらいです。
繁忙期という時期が特にあるわけではあ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
いろんな業界から転職してくる人が多かったため、さまざまな知見をもった人がおり、そこから幅広い知識を得ることができた。
【気になること・改善した...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
クライアントさまの業界やポジションが多岐にわたるため、いろいろなことが幅広くしれること。
同時に求められる知識などもかなり広く必要にはなる。
...続きを読む(全313文字)
初任給は23万と一人暮らしを考えている人には少ない金額かと思います続きを読む(全33文字)
原則出社というお話をお伺いし、リモートで働きたい人にとってはあまり合わないかもしれません続きを読む(全44文字)
様々なマーケティング領域を展開しているが、その分さらに専門性のある会社にはどうしても負けてしまうのではないか続きを読む(全54文字)
最終面接で直接お会いさせていただいた役員・社長はとても印象が良く、話しやすさを感じました続きを読む(全44文字)
人事の方から、社員の人柄がよく働きやすいといった話をお伺いしました続きを読む(全33文字)
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【良い点】
営業手当や住宅補助など福利厚生をしっかりしようとしている努力が垣間見れるので評価できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
皆さん、年齢や立場関係なく話しかけてくれる。プライベートな話はもちろんだが、仕事の相談も親身になって聞いてくださったり、気にかけて声をかけてく...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
コンサルタントという職業だが、まずはお客様を獲得するために営業という業務が強いことは事前に理解しておくべきである。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
休日はしっかり休む事が出来ます。有給の消化もしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自身の仕事は自身で対応なのでキチン...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
非常にバランスが取れていると感じました。正社員さんは、残業時の休憩時間や、食事代、また定時勤務ですが長時間残業の場合は翌日の出社を遅らすなど、...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
部署によるがワークライフバランスはとても良い。
有給予定は、次の月の予定を月末に出すが前日に休ませて欲しいと言っても断られることはなかった。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
休日・祝日に関しては、しっかりと休めるので
オンオフができると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は配属された場所によってバラ...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前述の通り残業時間の多さが気になった。また年に数回土曜日に勤務が発生するが振り替えが無い。
ワークハードの精神が社...続きを読む(全117文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモート制度が一応ある
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートよりも仕事を第一に考えるべきと受け取れる内容の発言があり、時代錯誤...続きを読む(全82文字)
フルリモートやハイブリッド勤務の選択肢があるプロジェクトも多い。続きを読む(全32文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよると思うが、私が所属していた部署は残業がかなり多く、ワークライフバランスをとることは難しかった。周りの社...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
基本的にはリモートワーク主体だった(場所や上司次第)
【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスモデルがSESであり、業後の業務対応が必...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務先によりバラバラであり土日休み出ないところもある。
年末年始休暇はなく、土日祝も休めないところに配属されること...続きを読む(全83文字)
会社名 | 株式会社ネオマーケティング |
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フリガナ | ネオマーケティング |
設立日 | 2002年9月 |
資本金 | 4756万円 |
従業員数 | 114人 |
売上高 | 22億7500万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 橋本光伸 |
本社所在地 | 〒150-0036 東京都渋谷区南平台町16番25号 |
平均年齢 | 33.7歳 |
平均給与 | 497万円 |
電話番号 | 03-6328-2880 |
URL | https://corp.neo-m.jp/ |
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