四国建設コンサルタントの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
四国のリーディングカンパニーをうたっており、国交省業務や県業務も多く、やり甲斐がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種の特性で...続きを読む(全98文字)

【良い点】
資格取得については、グループによる勉強会を開催するなど、会社側から働きかけて機会を設けており、参加が優先される。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
男性の育児休暇制度を利用する人が多く、育児に参加できる。
また、家庭の事情や体調により、通勤が困難な場合は、リモートワークや時短などの働き方...続きを読む(全152文字)

【良い点】
技術士等の勉強会は定期的に開いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会はあるが、自習時間を設けるだけ。特別指導があるわけで...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社会保険等の福利厚生は普通にある。建設コンサルタンツ基金に加盟しており、定年退職まで続ければ老後に安心感は持てる。近年はコロナで実施されてい...続きを読む(全213文字)

【良い点】
業務が多く、上手く立ち回れば自身の成長に繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が多すぎるため、自身の振り返りや自己研鑽の時間...続きを読む(全212文字)

【良い点】
同業に対しては貰っている方だと感じる。正社員はグレードに対してLMHでレンジが分かれているため先を考えやすく、実績次第でちゃんと上がる。しっ...続きを読む(全480文字)

【良い点】
最低賃金が毎年上がっているため、年収は年齢を考えると同業の他の会社に比べて多く貰えている方だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)

【良い点】
昇給はほとんどないものと思っていい。給料も休日出勤だら稼ぐようなもの。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに評価制度のようなものはない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
評価制度が細かい。一つの段階で1000円ぐらい給料が上がる。明確はいいこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は経験してないので...続きを読む(全82文字)

【良い点】
残業代は必ず出る。また、自分で評価を
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく基本給が少ない。昇給してもリーダー・主任などのクラスに...続きを読む(全117文字)

【良い点】
アパレルの中では比較的給与は良い方。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い方といってもアパレルの中での話で、多いわけではない。また、...続きを読む(全122文字)

【良い点】
年収や評価制度については、入社前に「コンサル会社は成果主義が強く、評価がシビアなのでは」と構えていましたが、実際に働いてみると極端な数字至上...続きを読む(全543文字)

【良い点】
同じ年齢からすれば普通な方、頑張れば毎月１〜3万円のインセンティブが貰える
時給換算をすれば1700円、少し高いバイトと一緒です。
年間休日...続きを読む(全651文字)

【良い点】
新卒のベースが上がったため若手には一定高い水準だったがその後の昇給幅は少ない。基本給のグレードを飛躍的に上げるのは難しくミッションのグレード...続きを読む(全257文字)

【良い点】
年収は一般的な大企業と同じ水準
【気になること・改善したほうがいい点】
一年まで450万。新卒では普通か良い方だと思う。ボーナス50万円が2回。続きを読む(全78文字)