【イベントや選考を通して感じた】男女格差を感じることはないと聞きました。職場を見てみると女性の社員の方も多く、お互いを尊重して働いているように感じ、性別で...続きを読む(全92文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
日本航空(JAL)の評判・口コミ一覧(全2129件) 22ページ目
日本航空株式会社(JAL)の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
日本航空(JAL)の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.7
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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日本航空(JAL)の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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日本航空(JAL)の 全ての評判・口コミ一覧
属性 |
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【イベントや選考を通して感じた】JALフィロソフィーを大切にしていることがよく伝わりました。仕事が大変な時など、JALフィロソフィーが心のよりどころになる...続きを読む(全136文字)
【社員から聞いた】日本を代表する企業であるため、働いていてやりがいやプライドをもとができるとのことでした。続きを読む(全53文字)
【社員から聞いた】旅行好きの方が多くそうしたサポートもあるようでした。続きを読む(全35文字)
【イベントや選考を通して感じた】コロナの影響はまだかなりあるように感じました。インターンの中でも非航空事業の話がメインであったところから、かなり尾を引いて...続きを読む(全89文字)
【イベントや選考を通して感じた】人事の方はほとんどの方が女性であり、実際に会社を訪れた際にも多くの女性の方を見ました。働きやすい風土があると思います。続きを読む(全75文字)
【社員から聞いた】経営破綻をした際を知る社員は想像以上に少ないようです。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
航空券が安くゲットできる。でも結局気を使ってなかなかこの特権を利用できない。暗黙のルール
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料と仕事...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか長く続けられる仕事では無いため、みんな直ぐに辞める。その分忍耐力のある人や気が強く人をいじめるタイプの人は...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
航空券が安くゲットできる。社員がどこに座っているのか客室乗務員がチェックできるため、結局気を使ってこの制度を利用しづらい。特にこの制度使った時...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
働きがい:
・風通しがいいので、社内でのコミュニケーションは取りやすい。
・役員への距離が近いので、経営への提案や相談をしやすい。
成長・キャ...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与制度:
・仕事が楽なので、給与は適正。むしろもらい過ぎていると思うこともある。
評価制度:
・評価は年功序列
...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
入社を決めた理由:
・社員の人柄の良さ
・グローバルに働ける環境がある
「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」:
・人柄のいい人が多いの...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
様々な国や文化の人々と接することができることがやりがいの一つです。客室乗務員は、世界中から集まった人々にサービスを提供するため、多様な言語や文...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
社員はほぼ優しい方ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
優しい方が多い分癖のある方が非常に目立ちます。なぜこの仕事を選んだのだ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
平日休みだったので、どこに行くにも空いていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
始業(ブリーフィング)前の準備に1時間以上前からオペセ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
キャビンアテンダントとして働いていたが、仕事はたのしかった。ドラマでみるような怖い先輩もほとんどおらず、同期やチームの人とのフライトが少なかっ...続きを読む(全329文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当などはない。途中で統合した元JEXの人たちは住宅手当があると聞いた。タクシーの手当?も当時ANAより下だっ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
中東系のエアラインには就航地も価格でも勝つことは難しい。サービス面では勝てるところもあると思う。しかしながら、従業員のほとんどが日本人やタイ人...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
教育制度が整っているので成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系のため人間関係が良くない。上司から行きすぎたフィードバッ...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性がほとんどのため産休、育休は取りやすい。客室乗務員は妊娠がわかった時点で仕事が休みになる。何年も産休育休を繰り返していて、実際に働いている...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
直接お客さまと関わることのできる仕事なので「ありがとう」と言ってもらいやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場なので産前育休休暇はとりやすい。妊娠したらフライトは出来ないので、地上に降りるかそのまま産休に入るか選ぶことが出来る。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
有給は平日ならばとりやすい。
航空会社全てそうだと思うが、民が休みのときは必然的に仕事。有給が取れるか否かも直属の上司の力量次第な部分もある。...続きを読む(全102文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
日本航空(JAL)の 会社情報
会社名 | 日本航空株式会社(JAL) |
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フリガナ | ニホンコウクウ |
設立日 | 1953年10月 |
資本金 | 1813億5200万円 |
従業員数 | 36,500人 |
売上高 | 1兆6518億9000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 赤坂祐二 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目4番11号 |
平均年齢 | 40.7歳 |
平均給与 | 921万円 |
電話番号 | 03-5460-3121 |
URL | https://www.jal.com/ja/ |
採用URL | https://www.job-jal.com/ |