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日本航空株式会社(JAL)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本航空(JAL)の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全201件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本航空株式会社(JAL)の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に日本航空株式会社(JAL)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本航空(JAL)の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.2
やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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日本航空(JAL)の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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日本航空(JAL)の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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201件中1〜25件表示

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会

イベントに左右される業界なため、ずっと安泰かと言われると違うと思う。続きを読む(全34文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

航空だけでなく、ホテルや輸送など様々な事業を展開しているため、安定性は高いと感じる。続きを読む(全42文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

国際的な移動需要の回復や訪日観光の増加により旅客数が戻りつつあり、業績も回復基調で成長余地があると感じました。続きを読む(全55文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

航空業だけでなく、マイルライフカードという金融業も行っているため、安心・安定した企業である。続きを読む(全46文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方や福利厚生、ワークライフバランスへの配慮がなされている点も大きな理由です。
ライフステージが変化しても安心して働き続けられる環境が整っ...続きを読む(全107文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

航空業界特有のコスト、安全、法令対応、競争激化といった外部課題に加え、社内では変革スピードが遅い、保守的な組織文化が残るといった声もあがっている。そのため...続きを読む(全109文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年11月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

一度破産をしてしまったので、ここから急上昇することは少なそうですが、LCCなど新たな取り組みに期待しています。続きを読む(全55文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年10月31日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
OB・OG訪問

インターンや企業研究を通じ、JALは安全と品質を軸に、デジタル化やSAF導入など環境対応に積極的だと感じた。続きを読む(全54文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年10月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

国際線回復と地方創生路線、環境対応型航空への転換で安定成長が期待される続きを読む(全35文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年10月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

環境に気を使うことにも力を入れているから、これからも重要視されると思う。続きを読む(全36文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問

再建後の経営安定は進むが、燃料高騰と国際競争がリスク。持続可能な航空運営が課題。続きを読む(全40文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年10月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

コロナ禍を乗り越え,航空事業は安泰であると考える.続きを読む(全25文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年9月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 17年前 運輸関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナもあけ、需要がなくなることはないので、安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
取り立たされやすい会社なので、社員一人一...続きを読む(全90文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

海外展開や新規事業にも積極的で将来性がある。続きを読む(全22文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

航空業界はこれからのグローバル化に向けて欠かせない分野だと考える。続きを読む(全33文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どうなんだろうか、、正直わからない。
が、成長性はともかく事業はなくてはならないと思っており、なくなることはないと思う続きを読む(全65文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年9月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

国内線では地方路線の採算が悪化しているが、貨物事業のほか、マングローブの植樹活動など、環境保護活動に対してエコツアーを組んだりしており、様々な面で将来的に...続きを読む(全91文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年8月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

インバウンドの多さや日本が観光大国であること、もともとが国営企業などであることからもわかる通り事業は安定していると思う。続きを読む(全60文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年7月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
座談会
選考

人や物の移動は活発になるため、需要はあるが、コロナのようなことが起きれば、仕事がなくなるから。続きを読む(全47文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会

国際線が多いと言うことは安定性が低いと言うことであり、コロナのようなことがあればまた破産の危機だと感じた。続きを読む(全53文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年7月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

高い顧客満足度とブランド力を誇りアジア太平洋地域における国際線ネットワークの強みを活かして安定的な成長を目指しています。
特に環境に配慮したSAFの活用...続きを読む(全170文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年7月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

非常に安定している。たとえ、経営が傾くことがあっても様々な救済がなされるだろう。続きを読む(全40文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他のサービス関連職 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだ、あまりくわしいことは、わかりません。成長性はあるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ、あまりくわしいことは、わ...続きを読む(全82文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
外部環境に左右されやすい航空に偏っており、他の新規事業を開発する必要があるが、かなり保守的であるため、将来性を生...続きを読む(全89文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

コロナも収束して、旅行需要は増えていると思います。しかしまたコロナのようなパンデミックが起きた際どうなるのかとも不安が残ります。続きを読む(全64文字)

201件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本航空(JAL)の 他のカテゴリの口コミ

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 運輸関連 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
航空会社なので当たり前ですが、空席があり予約ができれば国内線はかなりお安く乗ることができます。
またホテルなども系列、ホテルであればお安くな...続きを読む(全279文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フライトスケジュールに合わせた勤務のため、規則正しい生活とは言えませんが、休日はしっかりと確保されています。ステイ先での過ごし方や、まとまっ...続きを読む(全579文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会

飛行機が好きで入ってる人が多いため、年収とかより、やりがいで仕事をしている人が多い。続きを読む(全42文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会

有給もしっかりと取ることができ、ほとんどの福利厚生や手当は充実していると思う。しかし、家賃手当は低いと感じた。続きを読む(全55文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会

そんなにいいとは思えなかった。シフト制(3交代制)の部門も多く存在するため、合う人と合わない人がいる。しかし、テレワークを、積極的に取り入れようとする動き...続きを読む(全84文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会

社風や雰囲気は同業他社よりも丁寧、上品のようなものは感じた。しっかりとした真面目な方が多かった。続きを読む(全48文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
妊娠が発覚すると、その日からフライトは一切できなくなる。しかし、地上勤務も希望により可能。(場所はランダムに決められるため、こちらから希望す...続きを読む(全542文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

航空会社で働くと、転職が難しいと感じた。ずっと客室乗務員として働く覚悟がある人には向いていると思う。対お客様なため、コミュニケーション能力は鍛えられる。続きを読む(全76文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

ダイバーシティ推進がされており、外国籍の方も多いため、言語や文化の壁を超えたコミュニケーションが取れる。続きを読む(全52文字)

日本航空株式会社(JAL)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

産休、育休の制度は整っている。しかし、イレギュラーも発生しやすい職種なため、子供と仕事の両立は難しそう。続きを読む(全52文字)

インフラ・物流・エネルギー(航空・空港)の事業の成長・将来性の口コミ

福岡国際空港株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福岡国際空港株式会社(FIAC)の事業上の強みは、その圧倒的な「市場独占性」と「強固な収益基盤」にあります。
まず、航空インフラという事業の...続きを読む(全607文字)

航空集配サービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年1月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した業界なので大きく業績が落ちることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい領域には進出しにくさがある。チャレンジングではない続きを読む(全79文字)

日本貨物航空株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

ANAグループに入ったことで、より大きい事業に力を入れることはできると思うが、NCAが目指している姿とANAの方針がぶれてしまう可能性はある。続きを読む(全71文字)

成田国際空港株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 秘書 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国際空港という、競合のいない会社なので、安定している。羽田空港の国際化が進むと、立地の悪さにより、将来的には貨物機メインになるのではないかと思う。続きを読む(全79文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

今後も航空業界の中でトップ/リーダーとして牽引していくと思う。続きを読む(全31文字)

株式会社パスコの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共事業かそれに近しい仕事が多いので安定感はあるのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことにチャレンジするような風潮で...続きを読む(全100文字)

成田国際空港株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
選考

空港運営は旅客・貨物ともに世界的に重要なインフラであり、国際的な物流・観光需要の回復・拡大という追い風がある分野だと感じた。続きを読む(全62文字)

Peach・Aviation株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まだ設立されて歴の浅い会社のため改善できるところが多くあり、伸び代がある。若手の意見も通りやすいし、いい上司に当たればやりたい事をやらせてく...続きを読む(全158文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年12月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

収益よりも安全を優先する価値観が徹底されており、プロフェッショナルとしての誇りを持っているため、目先の利益だけで活動していたいことから将来性は高いと思った。続きを読む(全78文字)

全日本空輸株式会社(ANA)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

航空事業が全体売り上げの77.7%を占めているため、世界的感染が発生した場合などの際は不安である。続きを読む(全49文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本航空(JAL)の 会社情報

基本データ
会社名 日本航空株式会社(JAL)
フリガナ ニホンコウクウ
設立日 1953年10月
資本金 2732億円
従業員数 38,433人
売上高 1兆8440億9500万円
決算月 3月
代表者 鳥取 三津子
本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目4番11号
平均年齢 39.7歳
平均給与 949万円
電話番号 03-5460-3121
URL https://www.jal.com/ja/
採用URL https://www.job-jal.com/
NOKIZAL ID: 1130414

日本航空(JAL)の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。