この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署や時期によるところは当然あるものの、ワークライフバランスは比較的良いと感じる。残業時間もそれほど多くなく、有給休暇の取得についても特に気に...続きを読む(全196文字)
日本航空株式会社(JAL) 報酬UP
日本航空株式会社(JAL)の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署や時期によるところは当然あるものの、ワークライフバランスは比較的良いと感じる。残業時間もそれほど多くなく、有給休暇の取得についても特に気に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
旅行が好きなので就職した
新卒採用されると同期を大切にする風潮がある
自分が知らない場所がたくさんありすぎて、希望配属は難しいが、知らない、多...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
航空券の割引が充実している
家族だけでなく同期とも気軽に出かけることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
独身のうちは寮や住宅補助...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
みんな旅行が好きなので交代に休むことができる
長期間休みをもらってもそんなに悪い顔をされた記憶がない
コロナ禍になってからはテレワークがかなり...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
自社のエアラインチケットは国内線の無料を一年に何枚かもらえて、格安チケットももえらる点はかなりよかった。また、国際戦も空席があったら乗れるとい...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
現業部門は、シフト勤務の体調管理やスケジュール管理さえ我慢すれば、業務量も少なく極めてホワイトな環境だと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
基本的には皆真面目で、社内の人間関係を円滑にこなせる人物が管理職として活躍されています。優秀な方も多く、人格的にも優れ頼り甲斐のある方も一定数...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
係長クラスまでは、余程のことがない限りは年功序列で昇進します。同期の中での差は大きくても1-2年程度。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価が上司との相性によって決まる。お客様からのフィードバックはほとんどない為、上司の見方がその人の仕事のできを評価...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
基本的には、一緒に働く方の多くは、気遣いができ、コミュニケーションがとりやすい方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
和を重んじる...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
お客様にありがとうと言ってもらえることが、モチベーションになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度在籍すると、業務内容がルーテ...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グループの上司の好みで全てが決まる。どんなにお客様からお褒めの言葉を頂いたとしても、上司にとってその人がお気に入り...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
安定した収入。飛行機に比較的安価に乗れる福利厚生。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に仕方ないがやはり収入面は1番のネック。もっ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
男女関係なく、評価してもらえる環境。また現場に女性が多いので、女性に対してのリスペクトや配慮も多い印象。
やりがいのある仕事をしたい女性にとっ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
企画職であれば、商品やサービスを創るという業務に携わることができ、大きなお金を動かしていくことが若い時期から体験できる。
基本的にJALが好き...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
全体的に意識が高く、バリエーションにとんだスキルを持っている社員が多い。知識が豊富で、自身の興味の方向性を広げられる職場であった。お客様へのサ...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
女性が多い会社だけあって、産休や育休がしっかりとしていること。私が在籍していたころは深夜勤務免除などの制度があり、しっかりと活用されていたこと...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
体力、接遇への興味次第だが、日々違ったお客様の対面し、サービススキルを磨けるといった点ではかなりやりがいがある。机に向かう仕事と違い、毎回とい...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
研修制度が充実していました。お客様満足度を上げるための研修や、システムに関しての外部研修、社内での勉強会なども積極的に行なっており、自身のスキ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力磨けます。色々な人と話せるので、話すことが好きな人には向いていると思います。グランドスタッフだと他にもいろいろな出来事が...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
年度始めに社員に一定数の航空チケットが付与されます。無料から何割負担まであり、破格で国内旅行や海外旅行へ行くことができます。休みの日などを使っ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
妊娠、出産後、育休を取ることができ、また期間など、決めることもできるので、家族、ライフワークのバランスを見ながら、タイミングを選択できるのは良...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
毎回違うクルーとの乗務になり、いかにコーディネーション良くフライトを遂行するか、またいかにお客様にも快適なサービスを提供するかなど、考えながら...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
年に何度かある面接では、挑戦したいこと、やりたい事などもヒアリングしてもらえるので、希望が通れば挑戦するチャンスにも恵まれている。
また個人で...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今は本当に厳しい状況だと思いますので、成長性や将来性については難しいかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は厳しい状況で...続きを読む(全215文字)
会社名 | 日本航空株式会社(JAL) |
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フリガナ | ニホンコウクウ |
設立日 | 1953年10月 |
資本金 | 1813億5200万円 |
従業員数 | 36,500人 |
売上高 | 1兆6518億9000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 赤坂祐二 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目4番11号 |
平均年齢 | 40.7歳 |
平均給与 | 921万円 |
電話番号 | 03-5460-3121 |
URL | https://www.jal.com/ja/ |
採用URL | https://www.job-jal.com/ |
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