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【気になること・改善したほうがいい点】
精神をやられた時に休職できたことだけがよかったが、人事の担当者があまりに手慣れており、別に初めてのことじゃないの...続きを読む(全92文字)
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ＹＥ ＤＩＧＩＴＡＬ Ｋｙｕｓｈｕの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ＹＥ ＤＩＧＩＴＡＬ Ｋｙｕｓｈｕの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ＹＥ ＤＩＧＩＴＡＬ Ｋｙｕｓｈｕで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ＹＥ ＤＩＧＩＴＡＬ Ｋｙｕｓｈｕの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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有給休暇は年間でも20日近くと充実しているほうだと思います。
食事補助は社内食堂がないので各自弁当を持参か近場で購入か外食をしています。
出産育児支...続きを読む(全152文字)
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ＹＥ ＤＩＧＩＴＡＬ Ｋｙｕｓｈｕを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2019年頃
投稿日：2019年2月1日- 回答者：
-
- 30代後半
- 女性
- 7年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
この業界にしては、比較的女性が多いと思う。
いい意味で男女の差別がなく、女性もしっかり働かされる。出張もある。
育休明けの短時間制度もあるので...続きを読む(全187文字)
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在籍時期：2015年頃
投稿日：2022年5月20日- 回答者：
-
- 20代後半
- 男性
- 11年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
ワークライフバランスはかなりとれる。当日の体調不良などでもチャット１つで休みを取得できる。1年間は右も左もわからない状態であるが、2年目以降慣...続きを読む(全158文字)
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在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年4月26日【良い点】
さまざまな業界や企業のシステムに関わる機会が得られ、多様な経験を積むことができる点は大きな魅力です。要件定義から設計、構築、運用・保守まで幅広...続きを読む(全311文字)
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在籍時期：2019年頃
投稿日：2025年8月6日- 回答者：
-
- 20代前半
- 男性
- 7年前
- 物流、購買、資材調達
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
大手のグループ会社なので、福利厚生は手厚い。住宅補助や社員寮もあり、資格取得支援も幅広く対応している。あるだけで使えない、ということもなく、管...続きを読む(全177文字)
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在籍時期：2021年頃
投稿日：2025年8月7日【良い点】
社員の方々は、面接や説明会を通じてとても誠実で温かい印象を受けました。チームで支え合いながら働く風土があると感じ、私もその一員として働きたいと...続きを読む(全83文字)
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ＹＥ ＤＩＧＩＴＡＬ Ｋｙｕｓｈｕの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
そんなものはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の風土が古すぎてついていけなかった。「朝に社員全員の前で何か話す」などと...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はないに等しく、できない人はできないまま、できる人がどんどん仕事に溺れていく構造だった。残業時間は部署で...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司の対応が不適切で、チェック業務を適切に行われなかった。それでいて問題が起きたら修正作業はこちらに丸投げ。精神...続きを読む(全142文字)
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地方創生にも力を入れている会社でSDGsも意識している会社なので、やりがいは感じると思います。続きを読む(全47文字)
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回答者：
東証スタンダード上場企業なので安定していると思います。安川電機とのつながりもあり、安心できます続きを読む(全47文字)
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回答者：
年間休日も１２７日程度あり、有給も１６〜２０程度あるので安心できます続きを読む(全34文字)
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回答者：
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【良い点】
会社としては悪くないが、新しい領域にチャレンジしたいと思った。地元で仕事がしたくなったら戻るかも。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
業界としては普通かもしれないが、地元では高い方続きを読む(全29文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
家賃補助は、20代の社員に限り月2万円が付与される。
退職金制度は確定拠出年金を採用。独自の福利厚生としてアニバーサリー休暇というものがあり...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
住宅手当が半分以上は出るので、新卒にはありがたい制度であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生で良いのは、住宅手当ぐらいで...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
育休制度などは取りやすいので、子育てはしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内設備は無料のウォーターサーバーくらいしかないの...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
従業員視点では全くなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険組合はなぜか北海道なので、優待とかも北海道のみで使えるものばかり。福利...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
必要な資格取得に関して会社がもう少し応援してくれる制度があれば
社員の満足度もさらに高くなると考えられる続きを読む(全72文字)
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【良い点】
3ヶ月の研修で基本的な知識を学ぶことができ、社会人としての基礎的なマナーや考え方も教えて貰う事が出来た。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
何かの賞を受賞しただけあって、ビルはトヨタホームが移動した後の(元々はトヨタ自動車)古いビルではあるが、リノベーションはしっかりされていて、...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
充実してます。周りの人で利用しているということを聞いたことがないので実際のところの良いのかの判断ができないです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
住宅手当は多少なり出ます。そのおかげであんまり高くない給料でも家賃を払っていくことができていました。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
企業型DCを採用していること
Servicenowの資格は無料でとらせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースが上がった際...続きを読む(全136文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＹＥ ＤＩＧＩＴＡＬ Ｋｙｕｓｈｕの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ＹＥ ＤＩＧＩＴＡＬ Ｋｙｕｓｈｕ |
|---|---|
| フリガナ | ワイイーデジタルキュウシュウ |
| 設立日 | 1983年3月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 154人 |
| 代表者 | 丸屋諭 |
| 本社所在地 | 〒802-0001 福岡県北九州市小倉北区浅野3丁目8番1号 |
| 電話番号 | 093-551-1051 |
| URL | https://www.openkit.com/ |
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