メタルワンの評判・口コミ一覧（全232件） 7ページ目

【良い点】
他社と比較しても給与レベルは高い。30歳程度で年収は1千万円程度となる。30歳位まではある程度の年功序列となって居るので安心して働ける環境にあ...続きを読む(全181文字)

他に比べて給料はいいが残響も多い
逆出向もあるため、チャンスは多いのではないか
逆出向も年配者だけではなく、若手も行ける可能性は大。他業界に比べて将来的に...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善した方がいい点】
新人ではあるが、とりあえず仕事を多くまかせてもらえて、その分残業が多くなったり、土日の出勤なども出てきます。しか...続きを読む(全159文字)

【良い点】
待遇はいい。あとはなんといってもお給料がとてもよい。
【気になること・改善した方がいい点】
残業多いのが難点である。飲み会も多いところ...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善した方がいい点】
地方の子会社勤務だった。少人数だからこそ色々経験できると思ったが、管理職からして営業よりも社長の機嫌とりに必死に...続きを読む(全209文字)

【良い点】
グローバルに活躍できる。また、鉄を商材に扱っているので、地図に絵を描くような大規模な仕事ができる。給料も高いので非常に高度な仕事をしている実...続きを読む(全231文字)

鉄鋼業界ということがあって新規参入のハードルは高い業界。そのため、新規参入はないが海外も含めた再編の波にさらされている。いち早く商流は行いイニシアチブは握...続きを読む(全160文字)

育児休暇制度、有給休暇制度等制度は充実している。しかし、関連子会社への出向があると、出向先の勤務形態を踏襲せねばならないため、たいていの場合勤務時間が延び...続きを読む(全164文字)

我が強く、体育会系で押しの強い人間が多い印象だが、バックオフィスや若手については偏っていない。見るからの文系、草食系も生息している。組織の基盤が強い上、オ...続きを読む(全154文字)

入社するまえに聞き伺っていた話より、だいぶん、保守的つまりコンサバティブな会社であった。
多種の人間が集まっているので、個性はさまざまで良い。さらにあか...続きを読む(全182文字)

近年は女性管理職の登用を見据えた採用育成も拡大はしているが、仕事内容や対面業界の慣習など障害は多いのが事実。バリバリ働いていくには刺激のある環境であること...続きを読む(全164文字)

社内政治がうっすらとあり、MびしとNIの交流もまだまだな感じでした。ましてや新卒や中途で入るとなじみみくかったかもしれません。いまや、だいぶうすれてきてい...続きを読む(全159文字)

研修はPCスキルの上達が得られたり、モチベーションを維持する為のもの。一方OJTで身につくものは、商売の基本、貿易実務、事務処理能力、業界知識など。扱う商...続きを読む(全163文字)

1～4年目までの毎年昇給はしていくが、簿記3級、TOEIC730点以上という社内の規定を超えること5年目のタイミングで600万弱から100万程度UPします...続きを読む(全163文字)

社員は大企業としては比較的向上心が乏しく、判らない業務、習熱に動力の必要な業務は理解する前にアウトソースで丸投げする傾向が強く、社員による理解が乏しいまま...続きを読む(全159文字)

やりがいは、海外との接点があるのでそういう意味ではやりがいを感じられますが、周りは話せない人がほとんどだった(ちょっと辛かったなと思いました)
。(事務...続きを読む(全153文字)

35歳くらいまで、年収は上がり続ける。
その後は、昇進次第になる。
給与水準は高いので満足している。また、海外勤務では、住宅手当、海外勤務手当等が大き...続きを読む(全166文字)

給与水準は高い。
普通に成果を出していれば、35歳で約1000万円程度の年収になる。
社内応募制度もあり、希望部署への移動の可能性もありうる。
女性の...続きを読む(全190文字)

一般職:非常に働きやすいと思います。産休育休などの福利制度など、日本企業でそろっているものは一通りそろっており、利用に全く支障はございません。業務内容もア...続きを読む(全491文字)

毎週水曜日にNO残業デーが設定されているが、部署によっては形骸化している。どこの会社も同じであろうが、忙しさは部署によって異なる。育休産休は取れるであろう...続きを読む(全160文字)

給与・賞与は何れも同年代と比べ非常に高いので、とても満足している。
昇進昇級は上司の一方的な評価で、一応年始と年度末に面談は行われるが、営業は数字が伴っ...続きを読む(全154文字)

温厚な人柄、親会社のプレッシャーの中また社会環境が厳しい中、会社の年度予算達成に尽力されていた。会社規模が大きいので直接会話する機会は非常に少ないが、たま...続きを読む(全165文字)

休暇は仕事に支障なければ、基本的に自由にとれる。夏休みは6月〜10月の間で一週間休みを取得できる。みんな海外旅行などへ行っていた。
ただ、忙しく残業が多...続きを読む(全174文字)

毎週水曜日はノー残業デーで、強制的に帰らされていたので水曜日はプライベートの時間を有効に使えました。飲みに行く人が多かったように思いますが。。
主婦も割...続きを読む(全168文字)

常に忙しく残業が多い部署でした。部署によって残業時間が大きく違います。
入社した当時は平均年齢が高かったが、退職時には若い人が増え、下がったように思いま...続きを読む(全167文字)