ｉＸＩＴの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全25件）

【良い点】
社員にはいろんな性格の人や、色んな見た目の人、色々なバックグラウンドを持った人がいて、多様性がものすごくある会社でした。会社のフロアにパチンコ...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時の勢いをそのままに多種多様な人材が毎月、毎年入社してきており、会社全体のコントロールが効かなかったように思えま...続きを読む(全171文字)

【良い点】
社内営業が得意で、理念を持って社内提案ができ、体育会系の飲みが得意な人は上に行けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年...続きを読む(全191文字)

【良い点】
社員、管理職ともに、穏やかな方が多いです。
トップダウンによる押しつけや、体育会系の雰囲気は、ほとんどありません。この会社の魅力の一つに、職場...続きを読む(全192文字)

【良い点】
正直一つもないです。
管理職は仕事しない＆できない人の集まりなのでどんどんダメになっていきます。
会社はああやってダメになっていくんだな、とと...続きを読む(全190文字)

人によりまちまちという印象。
社員も管理職も優秀な人もいればそうでない人もいる。
やはり勢いがあった時期からいた人の方が優秀な人が多い印象はある。

基本...続きを読む(全163文字)

【良い点】
技術のチームリーダー、マネージャークラスは実務ノウハウもあり優秀な方が多かった。正にプレイングマネージャーの方が多かった。
【気になること...続きを読む(全166文字)

役職が上がる前は、正社員・アルバイト関係なく結構話しかけてもらったり気を使ってもらったりこういう人がいるんだなと思っていましたが、役職が上がった途端、段々...続きを読む(全155文字)

管理職はチームリーダー、マネージャー、副部長、部長、局長という順に上に上がって行くが、年齢やキャリアにはほとんど関係なく評価と上長の采配によるもの。ただ、...続きを読む(全463文字)

若い人が多く、飲める人も多いので比較的仲良しです。
朝まで飲むことも多く楽しかったです。
社員の方も、アルバイトにわけへだてなく接してくれて、色々教え...続きを読む(全153文字)

満足することはない、仕事以外ではとくに会話もない、学がない管理職が多い。
あまり話しをすることがないのが良いのか悪いのか。
スキルはないたので、社員や...続きを読む(全252文字)

若い会社なので、社員も、管理職も、年齢が近いことが多いです。もともと、コミュニケーションを大切にする会社であることも手伝い、話しやすいことが多いです。少し...続きを読む(全176文字)

ベンチャー企業だったので、全て自分から動かないといけなかったが、その分スキルアップできた。恐らく同年代以上のスキルアップができた。
労働時間は九時半から...続きを読む(全154文字)

商社出身の代表だったが基本的には結構どんぶり勘定の傾向の強い経営者だった。そのため正当な管理能力というよりも、好き嫌いで判断されていたようだ。
それにして...続きを読む(全233文字)

基本トップダウン経営です。
部署間の予算の取り合いもあり、大変そうですが部下が何をしているか、何で困っているか管理出来ている管理職の人は少なく横流しのよう...続きを読む(全165文字)

非常に風通しのより会社です。
携帯コンテンツデザインをしていましたが、みんな和気あいあいで
とても楽しかったです。
場所も駅から近く、交通の便はいい...続きを読む(全157文字)

管理職とは特に壁はなく、フラット。気軽に相談できる。当時はバブルだったので株で儲けた管理職に色々お世話になりました。
社長が女性のせいか、管理職も女性が...続きを読む(全151文字)

クライアントが大手なので、常にクライアントの動向を気にしていないとおいていかれる。その反面流行の先端を走っているともいえるので、若ければそこに生きがいを見...続きを読む(全157文字)

一時期は 経営層～マネージメント層～メンバー層 といったレイヤー化を推進している様でしたが、この時期ぐらいから、マネージメントよりはプレイヤ重視といった感...続きを読む(全160文字)

スキルの共有がなされていないがために、周りにいる人間の能力・魅力はお互いの人間力でしか測れない。管理職も同様のため、尊敬に値する人物であるかどうか、の基準...続きを読む(全183文字)

当時、ソリューション系の部署に所属していました。
管理職とは何人かお付き合いさせて頂きましたが、正直、当時のソリューション系の管理職で、魅力を感じるよう...続きを読む(全285文字)

管理職はほぼ上長にイエスマンが集まる印象です。
縮小するマーケットにおいても、現行維持の意味合いが強く
新規事業も非常に短いスパンでの損益分岐及び収益...続きを読む(全165文字)

当時は意欲的な社員が多かったように思います。また、インデックスはベンチャー企業として、当時はブランドがありましたので、インデックスで仕事ができることにプラ...続きを読む(全172文字)

週1回帰社してプロジェクト内のミーティングがあったのですが、業務委託先の業務がとても忙しく激務だったため、出席する必要がありませんでした。また、毎月1日に...続きを読む(全154文字)

微妙 社員がころころ代わるし部署が変わるので、、、社員のモチベーションも低く殺伐としている。
能力のある人が辞めやすい風土だった。
同系統の仕事をやっ...続きを読む(全168文字)