エーアイネット・テクノロジの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）

下請けを使っておらず、一社で解決しているところが強みであると思った。それを可能にする技術力を有している。続きを読む(全52文字)

大手企業との取引実績があり、尚且つリピーター率が高いとのことで、一定の将来性はあるように思う。続きを読む(全47文字)

働いている社員のうち、65％がテレワークを実施している。しかし、フルリモートではないので出社が必要となる。続きを読む(全53文字)

育休取得率は男女ともに100％だが、有給取得率は76％と、全員がとっているわけではない点に注意が必要だと思った。続きを読む(全56文字)

新卒入社が8割を占めているため、教育に力を入れている。続きを読む(全27文字)

NTTグループとつながりが深いと言っていたので安定していそうであった続きを読む(全34文字)

企業研究で見たことだが、評価基準があまりにも不透明でそれを理由に退職するひとがいるということをみたのでそこは注意が必要であるなと感じた続きを読む(全67文字)

年間休日数が132日と非常に多い、またリモートワークが主流なので働きやすそう続きを読む(全38文字)

トレーナーの方が個人につき業務の間に指導する体制が整っていて評価が高かった。続きを読む(全38文字)

大手SIerでは経験できないシステム開発の下流行程から経験できること続きを読む(全34文字)

かなりホワイトな社風。体育会系の社員が少なく、物腰が柔らかい方が多かった。続きを読む(全37文字)

詰める面接ではなく、会話しながら人柄を見ていく雰囲気でした。ゼミやアルバイト、Web制作の話から「どう考えて動くか」を聞かれたのが印象的です。緊張をほぐし...続きを読む(全112文字)

自主性を重んじる社風で、声の大きさや成果評価に影響しがちな部分がある。続きを読む(全35文字)

社風が一番魅力的だと思う。穏やかな人が多く人間関係には困らなさそう続きを読む(全33文字)

本社に行ったが、服装、ネイルも特に決まりがあるわけではなさそうだった。続きを読む(全35文字)

外国人も多く働いており一緒に業務をすることも多く、自然と多文化、多言語を理解できるようになる環境だと思う。続きを読む(全53文字)

社員の人が穏やかな方が多く、就活においてもGD対策や面接対策などもしてくれた。就活生への手厚さは会社の社員への手厚さに通じる部分があると思う。続きを読む(全71文字)

規模の大きい組織のため、他部署が何をしているのかあまりわからないと聞いた。ただ人はいいとおっしゃっていた。続きを読む(全53文字)

基本的には勤務年数によって給与が上がっていくが、完全な年功序列ではないという感じでした。続きを読む(全44文字)

体育会系の色があり、素直さ・行動量・粘り強さを重視する文化が根付いている。続きを読む(全37文字)