公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
エーアイネット・テクノロジのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エーアイネット・テクノロジのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エーアイネット・テクノロジで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エーアイネット・テクノロジの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 退職理由
-
エーアイネット・テクノロジの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 入社難易度
-
- おすすめ度
-
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい(3件)
- 年収・評価制度(3件)
- キャリアアップ(3件)
- 福利厚生・環境(3件)
- 成長・将来性(4件)
- 社員・経営陣(0件)
- ワークライフバランス(1件)
- 女性の働きやすさ(1件)
- 入社後のギャップ(3件)
- 退職理由(1件)
- 企業文化(0件)
エーアイネット・テクノロジの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人教育には入社半年前からの事前研修と入社後4か月間みっちり行うので、プロジェクト配属時には即戦力になる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全196文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新卒採用の場合は、3~4か月のしっかりした教育スケジュールのもと、教育担当者も個別でつくため、安心して配属までスキルアップできると思います。中途の場合はそ...続きを読む(全161文字)
エーアイネット・テクノロジを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2021年頃
投稿日:2022年8月24日- 回答者:
-
- 20代後半
- 女性
- 3年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
社内規定には色々な制度が記載されていますが、利用のために書類等揃えて申請したところだめだと一蹴されました。
書類に...続きを読む(全234文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年7月15日- 回答者:
-
- 30代前半
- 女性
- 2年前
- プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
役員との距離感が近い。毎月提出する月報に課長、役員、社長が一人ずつコメントしてくれる。指摘やアドバイス、応援メッセージ、雑談などさまざまあり、...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2007年頃
投稿日:2023年7月26日- 回答者:
-
- 女性
- 17年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
入社時にしっかりとプログラマーとしての技術研修が1ヶ月ちょっとあり、部署配属後も定期的な勉強会が催されたりなど、会社が技術力・開発力のある社員...続きを読む(全531文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2023年10月10日- 回答者:
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先で、あまり女性の方がいらした記憶がなく
自社からも女性が派遣されていた記憶が殆どない。
その為女性にとって...続きを読む(全96文字)
カテゴリから評判・口コミを探す
- やりがい(3件)
- 年収・評価制度(3件)
- キャリアアップ(3件)
- 福利厚生・環境(3件)
- 成長・将来性(4件)
- 社員・経営陣(0件)
- ワークライフバランス(1件)
- 女性の働きやすさ(1件)
- 入社後のギャップ(3件)
- 退職理由(1件)
- 企業文化(0件)
エーアイネット・テクノロジの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のおもしろみはほぼない。
毎日同じことの繰り返しで社内の雰囲気も重い中全員がカタカタカタカタ パソコンに向かっ...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベネフィット 利用できる。
会社としてベイスターズ年間チケットを購入しているので、希望により試合観戦に行ける。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)
【社員から聞いた】災害時の緊急速報のシステムを手掛けていたりして、小さな企業でありながら大きな規模の仕事を請け負ったりできるので、大きなやりがいが得られる...続きを読む(全81文字)
【社員から聞いた】請負構造の、子の位置にいて、またそれより下に仕事を任せたりせず個々の会社のみで片づける。親会社は、大きい会社が多く、大きな仕事ができる。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内が静かすぎて息が詰まりそう。体調にも悪影響が出る。役職者が多すぎるため、指示が統一されてない。そのため非常に仕事もやり辛い
特に役員の中に、自分の仕事...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に、女性だから。とか男性だから。とかはない。同じように働くこともできるし、同じように育休を取ることもできた。
男性で育休を取れるのは今時珍し...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスについてはとくに不満はない
【気になること・改善したほうがいい点】
特に残業がとても多いということはない。水曜日はノー残業...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面接の時の担当の方の印象が良かったため、入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長や課長が多く、管理が行き届いていない印象。...続きを読む(全197文字)
IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
週末や休日に実施される研修やアカデミー制度は、社員のスキル向上や成長を促進する素晴しい取り組みだと考えます。これにより、仕事とプロフェッショナ...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修などは、全くと言って良いほど無いので、ほぼ自力で学習するしかない。
学習意欲がなければ何年いても成長することはない。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITスキルを身につけたい人にはおすすめしない。古い作りのシステムばかりで、最新の技術を身につけることは基本的にはで...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒社員がすぐに現場に配属されないところ。 長い教育制度はいいと思うが本人の適性を見て欲しい。
一時金ではなく資格...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育体制についてはしっかりしている方だと思われる、新卒は3ヶ月の社会人研修がある、配属については自分は希望の部署に配属していただいた。キャリア...続きを読む(全111文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の変更を希望してもあまりかなわずキャリアアップのプランを実現するのに通常よりもかなり時間がかかってしまう続きを読む(全74文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
場合によっては色々な案件を受けることができて刺激にもなるし、自分の得意なことを見つけるにはいいかもしれない。また、自分の好きなゲームやタイトル...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
e learningなど様々な教材が整っており、やる気があれば様々な機会を得ることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
英語のプ...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社内の風通しが良く接点がほとんどない先輩であっても知識や経験を共有してくれるので、成長しやすい環境だと感じる。
入社後に本社で2か月の研修制度...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格をとると、資格内容によって一時金が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やキャリア開発は自主性に任せる形です。
その...続きを読む(全136文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
エーアイネット・テクノロジの 会社情報
会社名 | 株式会社エーアイネット・テクノロジ |
---|---|
フリガナ | エーアイネットテクノロジ |
設立日 | 1991年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 104人 ※2017年4月現在 |
売上高 | 12億3300万円 ※2017年3月期 |
代表者 | 中山泰秀 |
本社所在地 | 〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島2丁目6番32号 |
平均年齢 | 34.0歳 |
平均給与 | 640万円 |
電話番号 | 045-451-4311 |
URL | https://www.a-inet.jp/ |
エーアイネット・テクノロジの 選考対策
- 株式会社エーアイネット・テクノロジのインターン
-
株式会社エーアイネット・テクノロジのインターン体験記一覧
-
株式会社エーアイネット・テクノロジのインターンのエントリーシート
-
株式会社エーアイネット・テクノロジのインターンの面接
- 株式会社エーアイネット・テクノロジの口コミ・評価
- 株式会社エーアイネット・テクノロジの口コミ・評価
- 株式会社エーアイネット・テクノロジの選考対策
- 株式会社エーアイネット・テクノロジの選考体験記一覧
-
株式会社エーアイネット・テクノロジの本選考のエントリーシート
- 株式会社エーアイネット・テクノロジの就活速報