回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に、女性だから。とか男性だから。とかはない。同じように働くこともできるし、同じように育休を取ることもできた。
男性で育休を取れるのは今時珍...続きを読む(全182文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社エーアイネット・テクノロジ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エーアイネット・テクノロジの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社エーアイネット・テクノロジで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に、女性だから。とか男性だから。とかはない。同じように働くこともできるし、同じように育休を取ることもできた。
男性で育休を取れるのは今時珍...続きを読む(全182文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年7月26日【良い点】
評価制度について試行錯誤しているだろうとは思えるがそれが結びついてるかと言われたら微妙
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーから上...続きを読む(全158文字)
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の飲み会では、若手社員が幹事を任され、会場の手配や参加者への連絡、当日の進行やドリンクの注文など、裏方としての...続きを読む(全378文字)
【良い点】
福利厚生はいいものが揃っていると思う。
ディズニー3000円...続きを読む(全78文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年9月4日【良い点】
昨今の物価高高騰を鑑みた賃金UPを行うも含め、業績UPのために社員に先行投資(賃上げ)を行っている。
評価制度に関しては半期毎に目標を立て評...続きを読む(全253文字)
【良い点】
この会社の魅力は、同業他社と比較して給与水準が高いことです。業界全体の平均と比べてもベース給与が高く設定されており、さらに成果や努力が評価され...続きを読む(全234文字)
下請けを使っておらず、一社で解決しているところが強みであると思った。それを可能にする技術力を有している。続きを読む(全52文字)
大手企業との取引実績があり、尚且つリピーター率が高いとのことで、一定の将来性はあるように思う。続きを読む(全47文字)
働いている社員のうち、65%がテレワークを実施している。しかし、フルリモートではないので出社が必要となる。続きを読む(全53文字)
育休取得率は男女ともに100%だが、有給取得率は76%と、全員がとっているわけではない点に注意が必要だと思った。続きを読む(全56文字)
新卒入社が8割を占めているため、教育に力を入れている。続きを読む(全27文字)
NTTグループとつながりが深いと言っていたので安定していそうであった続きを読む(全34文字)
企業研究で見たことだが、評価基準があまりにも不透明でそれを理由に退職するひとがいるということをみたのでそこは注意が必要であるなと感じた続きを読む(全67文字)
年間休日数が132日と非常に多い、またリモートワークが主流なので働きやすそう続きを読む(全38文字)
トレーナーの方が個人につき業務の間に指導する体制が整っていて評価が高かった。続きを読む(全38文字)
勤務先によるがカジュアルな服装で勤務できるといった自由な社風が目立った続きを読む(全35文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長レベルに女性がいない。
中間層の女性社員がいないので産休育休を取得している女性...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
産休から帰ってくる人もいる。女性だから役職をもてない、とかはないと思う。納涼があれば誰でもなれる印象。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性にとって非常に働きやすい職場だと思います。産休・育休の取得はもちろん、復職後の時短勤務も当たり前のように受け入れられる風土があります。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
自分は制度を利用したことはないが、育休などは比較的取りやすい環境かと思う。ゲーム会社だが、女性も働いているので、そのあたりは気にする必要はな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性限らず、家族優先にはしてくれる
子持ちの女性は、時短勤務してる人もいたので働きやすいかと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性の社員数は全体の約4割で、女性を積極的に採用している会社だと感じます。また、女性が働きやすくなるように妊娠・育児などへの支援制度も充実し...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
周りに子持ちの女性が1人も居なかったのが衝撃だった。仕事自体かなり忙しいので、子育てしながら働くのは難しいと思う...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
とくに女性だからといってキャリアアップできな文化はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性、男性に関係なく自ら率先してキャッチア...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性は多いので、そういった場面では働きやすいと思います。ただ、女性向けの休暇や福利厚生があるわけではないので、場合によっては働きづらいかと思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性だから、というような差別はほとんどない。男女関係なく働けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
差別はないが、女性の管理職はほ...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 株式会社エーアイネット・テクノロジ |
|---|---|
| フリガナ | エーアイネットテクノロジ |
| 設立日 | 1991年7月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 104人 ※2017年4月現在 |
| 売上高 | 12億3300万円 ※2017年3月期 |
| 代表者 | 中山泰秀 |
| 本社所在地 | 〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島2丁目6番32号 |
| 平均年齢 | 34.0歳 |
| 平均給与 | 640万円 |
| 電話番号 | 045-451-4311 |
| URL | https://www.a-inet.jp/ |
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