【社員から聞いた】30代で年収1000万行く人もいるとおっしゃっていました。続きを読む(全38文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
エーアイネット・テクノロジの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全3件)
株式会社エーアイネット・テクノロジの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エーアイネット・テクノロジの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エーアイネット・テクノロジで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エーアイネット・テクノロジの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
エーアイネット・テクノロジの 職種別年収
エーアイネット・テクノロジの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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エーアイネット・テクノロジの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社難易度
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エーアイネット・テクノロジの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初任給は基本〜やや高めの印象。また、賞与も二回渡され、たまに年末に少額ではあるが追加でもらえることもある。
評価は途中でプロジェクトが変化しな...続きを読む(全288文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
退職金が無いので給与が高めに設定されていると思います。残業代もきちんとでますし、給与、賞与では満足できると思います。
常駐先での仕事が多いため、お客さん...続きを読む(全154文字)
エーアイネット・テクノロジを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2014年頃
投稿日:2014年11月12日- 回答者:
役員が一人一人の社員をしっかりと把握することを大切にしているので、把握できる人数までしか会社の規模を拡大しない方針を取っている。そのため、この10年で増や...続きを読む(全238文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2020年3月28日- 回答者:
-
- 20代後半
- 女性
- 14年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
よかった、と思える点が思い浮かばないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼時の、社長の話が長かったことは覚えています。30分以上...続きを読む(全201文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2024年9月25日- 回答者:
-
- 20代後半
- 男性
- 10年前
- アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
- 課長クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署にもよりますが、この会社は客先常駐が主なので、常駐案件常駐先次第なところが大きいと思います。
開発案...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年12月14日- 回答者:
-
- 40代後半
- 男性
- 5年前
- プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
資格取得時の受験料が、合格時だけでなく資格更新時の受験料も支給されるのは大変ありがたかった。
また、資格取得時の報奨金制度もあり、モチベーショ...続きを読む(全163文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月29日- 回答者:
-
- 年収??万円
- 30代後半
- 男性
- 今年
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
評価制度はかなり細かく書かれているため、あのときどう思われたが文章で伝わるのは良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
It業界...続きを読む(全148文字)
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- 入社後のギャップ(3件)
- 退職理由(1件)
- 企業文化(0件)
エーアイネット・テクノロジの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のおもしろみはほぼない。
毎日同じことの繰り返しで社内の雰囲気も重い中全員がカタカタカタカタ パソコンに向かっ...続きを読む(全211文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ベネフィット 利用できる。
会社としてベイスターズ年間チケットを購入しているので、希望により試合観戦に行ける。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)
【社員から聞いた】災害時の緊急速報のシステムを手掛けていたりして、小さな企業でありながら大きな規模の仕事を請け負ったりできるので、大きなやりがいが得られる...続きを読む(全81文字)
【社員から聞いた】高い技術力を持ち合わせていた李、色々な研修が充実しているので、キャリアアップできると思います。続きを読む(全56文字)
【社員から聞いた】オフィスはおしゃれではありません。古い環境です。
フリーアドレス席、自由な服装なので楽だそうです。続きを読む(全59文字)
【社員から聞いた】請負構造の、子の位置にいて、またそれより下に仕事を任せたりせず個々の会社のみで片づける。親会社は、大きい会社が多く、大きな仕事ができる。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内が静かすぎて息が詰まりそう。体調にも悪影響が出る。役職者が多すぎるため、指示が統一されてない。そのため非常に仕事もやり辛い
特に役員の中に、自分の仕事...続きを読む(全163文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に、女性だから。とか男性だから。とかはない。同じように働くこともできるし、同じように育休を取ることもできた。
男性で育休を取れるのは今時珍し...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスについてはとくに不満はない
【気になること・改善したほうがいい点】
特に残業がとても多いということはない。水曜日はノー残業...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面接の時の担当の方の印象が良かったため、入社を決めた。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長や課長が多く、管理が行き届いていない印象。...続きを読む(全197文字)
IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与を一年目の夏から出してくれるのは、面倒見がよいのだなと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、都内で暮らしていくのは...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給はあまり高くはなかったですが、そのかわりに夏の賞与の金額が大きかったです。
評価制度に関しましても、課の目標を達成している方は、若手でも...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は横ばいか数千円程度。賞与もリーマンショック以降、出ない時期が続き退職前は年間で1〜2ヶ月でした。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中途採用として入社するならそれなりにお給料をもらえるので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の初任給はかなり低く設定...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度が悪く、良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はありますが、査定方法が悪く、役員やえらい人にどれだけすり寄...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
うまくやれば評価は上がり、それに伴って給与も上がるような形になっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
期初に目標を立てさせられ、...続きを読む(全360文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
平均年収より高いが部署によりそれが高いと思うか安いと思うかが分かれ道になる。間接部門は比較的定時枠での業務となるが、現場部門は残業時間の制限内...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に客先常駐で働いているため、結果を残せている場合は
昇給についての要望が通るようなイメージがあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全230文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収自体については悪くないと思う。その分、仕事はハードだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
SEといえども、いくらプロジェクトを...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の営業成績にかなり左右される。社員クラスだが肩書はつくため、給与の割に責任範囲や広く業務負荷が高い。続きを読む(全73文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
エーアイネット・テクノロジの 会社情報
会社名 | 株式会社エーアイネット・テクノロジ |
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フリガナ | エーアイネットテクノロジ |
設立日 | 1991年7月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 104人 ※2017年4月現在 |
売上高 | 12億3300万円 ※2017年3月期 |
代表者 | 中山泰秀 |
本社所在地 | 〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島2丁目6番32号 |
平均年齢 | 34.0歳 |
平均給与 | 640万円 |
電話番号 | 045-451-4311 |
URL | https://www.a-inet.jp/ |