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会社全体として海外に成長の活路を求めており、そこに関わることができれば、責任ある業務を任され、自分の成長を感じながらキャリアを積み上げられると思う、とおっ...続きを読む(全84文字)
明治ホールディングス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、明治ホールディングス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に明治ホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
会社全体として海外に成長の活路を求めており、そこに関わることができれば、責任ある業務を任され、自分の成長を感じながらキャリアを積み上げられると思う、とおっ...続きを読む(全84文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2026年4月29日【良い点】
入社してとても良かったです。社内の施設は充実し...続きを読む(全65文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年5月26日【気になること・改善したほうがいい点】
業務を通じて基礎的な経験やスキルは一定程度身につけることができたが、より上流工程から事業や業務改善に主体的に関わり...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年5月24日【良い点】
研修制度はかなり充実していると思います。また任...続きを読む(全65文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2026年2月6日【良い点】
半導体会社向けの超純水の技術に強みがあり、業界トップクラスの品質、水質を構築できるノウハウと各メーカーとの関係があること。
超純水以外にも医薬...続きを読む(全188文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年5月13日【良い点】
福利厚生がしっかりしているのでその面に関しては良いんではないかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が最悪すぎます。トラブルが...続きを読む(全83文字)
日本の人口が減少するなかで、健康を商品への不可価値として目指している。健康ニーズに合わせた商品展開が期待されていると感じる。続きを読む(全62文字)
年間5日の連続年休は、必ず取るようになっている。異動先、異動時期含め全ての決定権を会社に委ねることになるため理想のキャリア像を具体的に持っている場合不安に...続きを読む(全88文字)
産休育休などの制度は積極的に活用されている。また多様性を推進するための部署が設置されるなど、女性の働きやすさを向上するための様々な取組が進められているとのこと。続きを読む(全80文字)
食品を通じて、健康や栄養領域で貢献していきたいと希望していたため入社を決めたとおっしゃっていた。続きを読む(全48文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
工場の操業停止に伴い、会社都合で解雇になりましたが、契約社員に関わらず退職金を支給してくれたことはたいへんありがたく思いました。
在職中に色...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
仕事は覚えさえ出来れば、身体も楽で、簡単な作業が多い。見習い期間が、大体4ヶ月ぐらいで独り立ちになるが、丁寧に教えてくれる。重量物も腰痛防止...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
危機管理意識が高く、災害発生時は、それに対する防止策が全国の工場で周知徹底される。コンプライアンスは、非常に高く、業界トップに恥じない姿勢は...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
がんばればがんばるだけ評価してもらえる会社でした。ちゃんとそのがんばりを上司が評価してくれるのでがんばりがいがあります。職場の雰囲気もよく、...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
売り上げさえ残せればボーナスに反映されてやり甲斐はとても大きい。
おもしろいのは、周囲の関係者との連携がモノをいう世界なので、関係構築能力が...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
医療用医薬品を製造販売する内資系メーカー。社内風土は割と暖かく、居ようとすれば最後まで雇用してくれる昔ながらの企業です。
ただし、これからの...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
研修は多い。資格費用も出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
コース別採用の一部のみ必須の資格があるが、その初期費用が全て自己負担な...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
資格支援制度はあるため、FPの資格を取得するための検定料を補助してもらえる。資格を取得すれば給与が少しアップする。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
免許は取れます
【気になること・改善したほうがいい点】
設備が古くやり方なども古い。時代に追い付いていないので外では通用しないノウハウが多く...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも技術職で雇われたら工場に生涯幽閉される 転職に向けてのスキルなんぞない。 転職先も工場...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
医学専門家の先生から、定期的に医学知識に関する研修があった。また、患者さんから生の声を聞く場を会社が用意されるなど、中堅CROではない研修が...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
研修はあります。OJTは事業所やタイミングによりバラツキがあります
【気になること・改善したほうがいい点】
研修をしてくれた管理者により教わ...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
FCビジネスなだけあり、社内教育の体制は非常に充実している。TBS傘下となり、TBSグループの研修などにも参加できるため、自分の意欲次第でか...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
教育体制は部署ごとに勝手にやっているイメージがあり、チームによってバラバラだと思う。分からないことを聞きやすい雰囲気はあるが、スキルアップは...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
契約職員でも某国家資格の講習を勤務時間内に受講することができる点がよかったです。聞くだけで資格を取れる所内講習も、業務に関係があると受けさせ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によるけど、私の派遣先では気軽に質問ができるような環境では無かったため最初のストレスはすごかった続きを読む(全71文字)
| 会社名 | 明治ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | メイジホールディングス |
| 設立日 | 2009年4月 |
| 資本金 | 300億円 |
| 従業員数 | 17,231人 |
| 売上高 | 1兆1540億7400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松田 克也 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目4番16号 |
| 平均年齢 | 42.7歳 |
| 平均給与 | 909万円 |
| 電話番号 | 03-3273-4001 |
| URL | https://www.meiji.com/ |
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