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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

山一情報システムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社山一情報システムのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社山一情報システムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

山一情報システムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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3.8
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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2.0
入社後のギャップ
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2.0
退職理由
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2.2

山一情報システムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

山一情報システムの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で本社に居る人間が先に昇進していく。顧客先へ出ている社員がどれだけ頑張っていてもあまり評価されてないように...続きを読む(全84文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度は充実しています。文系でもなんとかなります。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップは見込めません。年功序列なので、長...続きを読む(全95文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年09月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格の取得を強制されないところはいいと思いました。
会社にそんなにいくことないことです。他の会社だと呼び出されて報告書を提出しなければなら...続きを読む(全178文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
サーバ運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社としての体制はないと思われます。
職場で学べ、自分で勉強しろです。
先日、研修の連絡がありましたが、
希望者が少ないとのことでした。
会社とし...続きを読む(全158文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修などは一切無く、派遣先の面接を受けさせられる。
派遣先で必要となるシステムのスキルについてもいい加減な説明で、不明瞭な状態で面接を受ける事になる。
...続きを読む(全162文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年08月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
16年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まったくいってないです。ほとんど教育もなくいきなり面接して派遣先にいかされます。
派遣先がなくなるとすぐに首にして使い捨てのような扱いをされました。
...続きを読む(全163文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年07月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

配属先によるが、入社してLPICのレベル1かCCNAを取得させられます。
それに向けて、社内内にあるルーターやらスイッチを使って実機で学べるのが4年半い...続きを読む(全427文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・研修体制はありません。教育環境もありません。派遣されたプロジェクトで仕事をしながら学ぶか、もしくは自分の自宅などで学ぶしかありません。何年いても外部教育...続きを読む(全195文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年08月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育は配属されて何もありません。時給でほかの会社に雇われて、利益を出しているだけでコストの掛かる教育は一切行うことはしない会社です。昇給も1000円程度で...続きを読む(全159文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時の研修以外に定例的な研修や教育制度は整っていない。そのため、客先で必要な業務を遂行するためには自力で学習していかなくてはならないが、会社としてのバッ...続きを読む(全152文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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山一情報システムの 他のカテゴリの口コミ

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年01月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限の社内制度はある、福利厚生も外部サービスだがある。
全くない、利用できないということはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全187文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しが良い会社を標榜しているので相談をしやすい環境ではある。
少なくとも相手にもされないということはない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全220文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく案件による。常駐先の待遇によって変わるので、何とも言えないが、外へ出した社員のフォローが少ない。続きを読む(全72文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とても気さくでアットホームな良い人たちで居心地は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーに対する教育指導を行っていくべき。続きを読む(全79文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員1人のために会社の規則を変えるなど柔軟に対応してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度を変えるのは良いが、他の社員への教育...続きを読む(全117文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理による評価制度を取り入れてはいるが、給与は、ほぼ上がらないし、昇級はないしと、どう反映されているのか不明。...続きを読む(全240文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
法定労働時間超過の労働環境。
管理者不在の案件で、監督不届でした。続きを読む(全64文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昔ながらの会社です。
決められたことだけやっていれば、勝手に給料は上がります。(微々たるものですが)
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全102文字)

株式会社山一情報システムの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ない会社です。(業界的にもですが)続きを読む(全41文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ソルパックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手企業の営業事務所での業務のため事務作業などは一通り覚えられます。営業さんからいろいろと頼られます。OJTは現場のスタッフからは丁寧にしても...続きを読む(全207文字)

株式会社NYKBusinessSystemsの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員で半年ほど研修を受けられるのは本当に良かった。包括的にITの勉強ができ、今でも役に立っている。他にも受けたい研修があればどんどん受けさ...続きを読む(全81文字)

TIS株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の会社と比較して研修制度はとても充実していると思う。新人が入社した際も現場へ配属されるのは10月ぐらいになっている。それまでは社内研修や資格...続きを読む(全230文字)

株式会社f4samuraiの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
その他のゲーム・マルチメディア関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内教育制度は残念ながら充実していませんが、手を上げた人に仕事をやらせてみよう、という考えが強いです。(実践で)学びたい、成長したい、そんな気...続きを読む(全95文字)

株式会社オーエーシステムサービスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社の基幹システム保守をしているのでエンドユーザーと直接会話出来る機会は若いうちからできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を...続きを読む(全133文字)

株式会社アミィアクティブの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ちゃんと学べば他業界でも財産になる。早期退職した身なので言える立場ではないが
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し質問しやすい環境...続きを読む(全84文字)

株式会社ネオジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得の報奨金の制度がある。
営業では入社後にITパスポートを取ることを求められる。
入社に際してITパスポートを取得した分も報奨金をいただけた。続きを読む(全80文字)

アルサーガパートナーズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ゲームプランナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりたいと手をあげたらバイトでも挑戦させてもらえる
自ら行動して仕事をしたい人は良いかも
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が言って...続きを読む(全87文字)

フューチャー・アンティークス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件は選択しやすい空気を作ってくれているので技術力は自分次第でつくと思う。ただ完全未経験では中々厳しいおもう。中途で未経験採用は現在行っていない。続きを読む(全79文字)

ピー・アイ・スクエア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒または未経験業種からの中途であれば社外研修で約2ヶ月ほどの社会人研修/プログラミング言語研修があった

チーム全体で進捗報告をする場がとて...続きを読む(全175文字)

山一情報システムの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社山一情報システム
フリガナ ヤマイチジョウホウシステム
設立日 1966年3月
資本金 3000万円
従業員数 250人
売上高 20億5000万円
決算月 9月
代表者 太田和紀
本社所在地 〒101-0046 東京都千代田区神田多町2丁目1番地
URL https://www.yamaichi-inf.co.jp/
NOKIZAL ID: 1862168

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