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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本通運の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全270件) 9ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本通運株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日本通運株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本通運の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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2.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.9
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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退職理由
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日本通運の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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3.4

カテゴリから評判・口コミを探す

日本通運の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 270

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2014年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国内と国際の部門ではほとんど連携がないです。また、各支店も独立採算制のため、会社の看板を借りた会社がいくつも存在するような感じです。社風は保守的で革新的な...続きを読む(全152文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2014年11月25日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
34年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非常に保守的な社風で良くも悪くも固い企業でした。良く言えば堅実、悪く言えば古い体質でした。
給与体系など労働環境は公務員的な感じで長く働くと良い会社だと...続きを読む(全170文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

特に面接前と面接後のギャップは無く、スムーズに順応できる社風。
部署の従業員はなじみ易い雰囲気でチームワークもばっちり。
只、残業が多いのがネック。古...続きを読む(全157文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年09月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は、体を動かす仕事はしないと思っていたが、実際は、引っ越し作業にでたりと体を動かす
機会が非常に多いことがギャップでした。労働環境も部署により異な...続きを読む(全179文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2014年09月03日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
34年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

世界に広がるグローバル企業であったため、海外で活躍したいと考えていた自分にとっては良いと思った。実際海外研修員試験に受かり、1年間のロンドン勤務の経験がで...続きを読む(全150文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年08月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

無駄に残業をする傾向がある。残業をすることや休日出勤をすることが当たり前のような雰囲気があり、ダラダラと仕事をすることが多くメリハリがない。また、急な休日...続きを読む(全157文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年08月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私はつなぎではいったので特にギャップとかはなかったです。募集要項通りの仕事をこなしてなにかもんだいがあったということもありませんでした。ただ自分からもっと...続きを読む(全176文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年07月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
11年前
その他の小売・ファッション関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社というより、契約社員だったので、契約した際のことですが、基本的に中途採用はほとんどありません。
契約社員の方で、何年も中途で正社員になるのを期待して...続きを読む(全181文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年05月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決める際に、魅力を受けた点は、ずばり給料の高さです。肉体労働ということもあり給与は非常に良かったです。しかし、入社後に感じたギャップとしましては、想...続きを読む(全150文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2014年05月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
29年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は男性優位の会社であったと思います。人間関係的には良好で楽しく仕事ができましたが、女性の仕事の枠は狭く、キャリアアップすることは難しい組織であった。同...続きを読む(全223文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年03月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業部によって全く異なりますが、航空事業部では国内貨物と国際貨物部門で仕事内容が大きく変わります。同期の話では国際貨物は現場からは遠く離れています。荷物を...続きを読む(全426文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
運輸関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は、物流を通じて、社会に貢献したかっため。物流とは現代社会で、欠かせない業界であり、それをささえたく入社した。また、世界にどんどん出て行こうという...続きを読む(全175文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年02月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時は「物流最大手として企業の社会貢献度・影響力が大きいこと、物流業界内では取り扱うサービスが幅広いこと、事業が安定していること」が魅力であると感じまし...続きを読む(全212文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
24年前
営業アシスタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大企業なので、職種や所属する事業部によっても大きく労働環境や仕事内容やキャリアパスが違うと思うが、私の所属していた国際輸送事業部は労働環境も社風も悪くなく...続きを読む(全174文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年01月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社して終わっています。尊敬できる人もいませんでした。成長したいと考えている人はもちろんいませんし、成長させようとする人もいません。さすが日の丸って感じで...続きを読む(全205文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年12月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
その他職種
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接は嫌な印象はなく、とても気さくに話しやすい環境でした。ギャップというのもとくにありませんし、予想していたような感じで働くことができました。魅力はいろい...続きを読む(全151文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風は男性が多く、体育系の人が多かったという印象。
組合費が比較的高いと感じたが、社宅が割り当てられ待遇はまぁまぁだったと感じる。
私は現場に配属にな...続きを読む(全168文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本No.1総合物流商社の名に惹かれ入社を希望しました。
支店、部署、現場か現場ではないかによりかなり仕事量にばらつきがあり、現場配属になると特に男性は...続きを読む(全156文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
19年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

とにかく残業が多い。毎日2時間半か3時間はある。仕事が終わらないので休日出勤もしばしば。相手に合わせなければならないので、思うように仕事が進められないのが...続きを読む(全151文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
貿易、国際業務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アットホームな第一印象で、特にギャップは感じませんでした。
皆さん、親切・丁寧・真面目で大変働きやすかったです。
入社理由は貿易関係の仕事に携わりたか...続きを読む(全159文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的にトップダウン経営で所属長によって仕事のやり方も考え方も違う。
また、係長や課長や主任といった中間管理職が多く人員のバランスが悪いことが問題。
...続きを読む(全190文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年10月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接は圧迫では無いが、淡々と行われた。マニュアル通りの回答をした人は落ちている確率が高いように思える。入社後はとりあえず残業が多い。その分給料に反映される...続きを読む(全158文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2013年10月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
29年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

忙しく厳しい職場でしたが楽しい職場でありました。
人間関係がよく上席の人間も良かったと思います。
上席の人間は下の意見を取り入れてくれる寛容さがあり、...続きを読む(全153文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年09月24日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
17年前
運輸関連
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業所の事務職。契約社員。
面接時、「早ければ1年で正社員に昇格できる」との説明があったが、実際は1年どころか、5年6年経験を積んだうえで、正社員以上の...続きを読む(全293文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年09月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
貿易、国際業務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大企業だけに、コンプライアンスがしっかりしており、労働環境や人間関係は非常に良好。給与も平均よりは貰っていると思う。ただし、全国採用の新入社員は最初現場配...続きを読む(全196文字)

270件中201〜225件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本通運の 他のカテゴリの口コミ

日本通運株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルに拠点を構えており、海外の大手ロジスティック企業に追いつくために整備を進めている点が良い点といえる。続きを読む(全61文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手のユーザーを顧客として持てるため、会社の看板を借りてさまざまな業種の人とコミュニケーションがとれる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全146文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

現役社員の方の口コミサイトなどで調査したが、会社が大きすぎるため牌の取り合いが激しく、やりがいを見失ってしまってしまうケースも多く見られた。続きを読む(全70文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

業界的な国内需要縮小の見込みを受けて海外展開を推進しており、将来的にも比較的安定している印象を受けた。続きを読む(全51文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

手当を諸々含めると業界でも高水準だが、基本給ベースが低い印象でボーナス等考えると年収ベースだとそこまで多いわけでないと感じた。続きを読む(全63文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

会社の規模が非常に大きく、選考の過程でも最終面接含め、役員どころか本部長レベルすらお会いする機会がなく、オープンなイメージは湧かなかった。続きを読む(全69文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
・大学時代は船舶や海上物流を主に勉強しており、物流の重要性をより実感しており、世界を股にかけ行うスケールの大
きな...続きを読む(全162文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
長期的な働き方を考えた際に、キャリアアップやキャリアの幅を広げたいため
→ただ、現職だと限られたスキルのみしか身に...続きを読む(全329文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取れるところは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
年数に応じて昇給するため特に昇進が早いということはない。長く働くならアリ。続きを読む(全80文字)

日本通運株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外研修制度が充実しており、5年目以降の社員であればだれでも応募ができる。国際業務に携わっていない従業員であっても、本人の意欲があれば通過する...続きを読む(全197文字)

インフラ・物流(貨物)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ヤマト運輸株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分のいたセンターでは集配トラックのエアコンがどれもほとんど壊れていて効かなかった。修理に出しても治らずに戻ってく...続きを読む(全150文字)

株式会社SEALSの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後仕事はハードではあったが同僚に恵まれていたので頑張ることができた。オンオフを切り替えて、業務時間は業務に集中し、仕事終わりはみんなで飲み...続きを読む(全90文字)

武蔵ロジスティクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
4年前
その他職種
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の教育担当者がハズレでした。武蔵の担当者から、派遣先でサボっているや、業務態度が悪いと言われました。続きを読む(全73文字)

サントリーロジスティクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
気さくな人が多く、直ぐに打ち解ける事ができると思う。会社の看板があり、潰れる心配が無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフワーク...続きを読む(全186文字)

TSネットワーク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たばこがなくなることはないので安心して長く働けると思った。実際定年を迎えるまで働く人や退職金を多めにもらって早期退職を選ぶ人も多かった。続きを読む(全74文字)

レンゴーロジスティクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人が不足しています。キャパを超えた状態で仕事をする為、集中力が必要です。親会社から休憩時間中も平気で電話連絡があり...続きを読む(全145文字)

株式会社JALカーゴサービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
女性同士のごたごたや男性同士のごたごた、好き嫌いの激しい方が多くとても気を使う職場でした。みんなとうまくやるには話...続きを読む(全102文字)

株式会社ナカノ商会の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Amazonの関するEC事業の3PL業務で急激に業績を伸ばしていたので入社を希望。
【気になること・改善したほうがいい点】
Amazonに依存...続きを読む(全100文字)

佐川急便株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

労働時間は長そうだが、その分給与が良いこと。業績に応じた給与アップ体制。続きを読む(全36文字)

株式会社近鉄エクスプレスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後、社内制度が変わり、新たな形態が出来、混とんとしている印象。簡単に福利厚生制度が変わる。住宅補助
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本通運の 会社情報

基本データ
会社名 日本通運株式会社
フリガナ ニッポンツウウン
設立日 1937年10月
資本金 701億7500万円
従業員数 34,299人
売上高 1兆1108億3800万円
代表者 竹添進二郎
本社所在地 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町2番地
平均年齢 44.3歳
平均給与 578万9000円
電話番号 03-5801-1111
URL https://www.nittsu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130269

日本通運の 選考対策

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