この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年2回(1月と7月)に評価面談があり、1月の面談で給与改定の可能性があります。
自己申告制なので成果のアピールが上手な人であれば給与を上げるこ...続きを読む(全136文字)
KLab株式会社 報酬UP
KLab株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年2回(1月と7月)に評価面談があり、1月の面談で給与改定の可能性があります。
自己申告制なので成果のアピールが上手な人であれば給与を上げるこ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
週4日はリモートワークができるので、ワーク・ライフ・バランスはとりやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるプロジ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
社内の人柄選考がうまいのか自分の配属された環境が良かったのか社員の方々はどなたも優しく話しやすく友好関係を築きやすい方々ばかりでした。
リモー...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
有休はとりやすく、業務をちゃんと行っていれば勤怠については寛容な印象です。
昔残業時間が多い時期で色々あった影響か、健康的な業務環境にするため...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
良くも悪くも売り上げの良い案件であれば上がりやすく、売り上げの厳しい案件では上がりづらいといった分かりやすい状況だった印象です。
仕事のやりが...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
話しに聞いていた通りの仕事をさせてくれますので大きなギャップは感じません。新しいことに積極的にチャレンジさせていただけるのでそういった面では満...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
しっかり申請すれば問題なく制度を活用できるので、良いところだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり使用したことはありませ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
休日出勤はないです。かなり休みも有休も取りやすく、いい会社だと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期になると残業が多くな...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
直属の上司が評価してくれます。評価には理不尽と思ったこともないし、成長や結果を真っ直ぐに見てくれていたと思います。どの部分を重点的に勉強してい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
会社都合にはなりますが諸々説明もしっかりしてくださり納得できた点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
急に退職という形になってしまい...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
有名なタイトルに携われるというのはやる気にも繋がります。作業は単調ですがどこの会社でもこんなものだと思います。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
多くの女性が活躍しており、キャリアパスが充実しているのではないかと感じられました。社員同士の雰囲気は良いと感じられました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
部署によると思いますが、遅くまで働く日と早く上がれる日でメリハリをつけて働くことができました。ワークライフバハランは悪くない方であるとおもわれます。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育制度は特に無かったと認識しています。大量採用を行なっていた時期に入社したこともありますが、辞める人も多く...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に聞いていた業務内容と、働き始めてアサインされた仕事が異なり困惑しました。採用された部署は同じでしたが、全く...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
積極的に大量採用を行なっていた時期ということもあり、面接時に聞いていた業務内容と、採用後にアサインされた業務内容に...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的かと思います。
社会保険で旅行の割引やディズニーの割引、USJの割引等があったので何度か利用して遊びに行きました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
有給の取得をかなり推奨しているため、お休みはとても取りやすかったです。
配属されたチームは勤務時間が多くならないように指導、対応されていたので...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
運用案件、新規開発案件が減り、担当していた職種での予定していた移動先がなくなってしまったため退職しました。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規タイトルをリリースしてもすぐ終了するか、売却してしまっていたため、大丈夫かなとみんな話していました。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発、教育体制はあまり整っていない印象でした。
体制を作ろうとしていたようですが、止まったままになっていました。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
好きなタイトルや好きになれるタイトルのチームに配属されれば、比較的楽しく仕事ができるのではないかなと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性の上長も女性社員も多く、働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップについては性別ではなく、目標設定等に...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
先行期間が短かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
選考時に言われた業務と違うことをやらされた。
どんどん意見を出して意思決定出来る...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
流行のアンテナは常に張っているので、事業判断が速い。
クリエイターの研究開発が進んでおり、技術研鑽をしているので、成長性は高い。
【気になるこ...続きを読む(全195文字)
会社名 | KLab株式会社 |
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フリガナ | クラブ |
設立日 | 2000年8月 |
資本金 | 47億2000万円 |
従業員数 | 502人 |
売上高 | 107億1700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 森田英克 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号 |
平均年齢 | 37.0歳 |
平均給与 | 623万円 |
電話番号 | 03-5771-1100 |
URL | https://www.klab.com/jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。