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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は全然上がらない。
1年間で5000-10000程度。
賞与に関してもひと月分程度。
...続きを読む(全191文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ディ・アイ・システムの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全63件） 2ページ目
株式会社ディ・アイ・システムの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ディ・アイ・システムの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ディ・アイ・システムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
資格を取れば年間最大36万円アップするのでやる気のある方は年収アップが望める。ただしそういうやる気のある方は他の企業に引き抜きしかり、転職を...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
客先常駐が主な作業となるため、その客先で案件の確保や体制拡大などが出来れば評価に繋がり、キャリアアップも早いです。
【気になること・改善した...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
客先で仕事を引っ張てくる(増員など)、持ち帰りの案件を獲得すると評価されることがある。上層部に気に入られることで給与がアップすることがある。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
資格手当があるので資格をとればその分上げることができる。期間は3年間、上限はトータル3万円と限度はあるが。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
年収は高くない。
残業代も30時間分は見込まれているため30時間以上した場合に振り込まれる
月1で上司と面談や、半年に1回は評価面接があるた...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年収は同業他社と比較して少ないと感じる。賞与・昇給がほぼないことが原因である。
評価に関しても、客先常駐者は評価されにくい。
【気になること...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
評価制度はきっちりとして行っていると感じた、各項目に振り分けられ、それぞれ重みが設定されており、何をどうすれば評価が上がるかを知る事ができる...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料は業界の中でも最低レベルではないと思います。
昇給も年一回ありますが雀の涙。
残業代もサビ残30時間あるので...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく本当に低い。同業種でこの会社より低いという話を聞いたことがない。ボーナスは運が良ければ１ヶ月分あるが、会...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列。年に２回査定があるが、上がり幅はほぼ固定だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐メインのため、判断基...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低いという話はよく聞きます。
年収が安いのが原因で辞める人が多い。
上は将来的には年収、待遇をよくすると言...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
中野の本社はフロアが綺麗で、人は良い。
着実に売り上げを伸ばし、近い将来株式上場される予定で、将来性もあり、これからが期待できる企業。
【気...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年齢関係なく役職につける会社です。
会社の売上に貢献した行動や結果は評価される傾向にあります。
実際に若くして役職についている方もいたので、...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
どこのIT企業もそうかもしれませんが資格を取れば取るほど給料があがります、また参考書代や合格さえすれば試験代は免除になります（落ちた場合自己...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
特になし。
敢えて上げるなら、社風は良いと思います。
上下関係はありますが、フランクに付き合いがあり、それは良かったと思います。
正社員と...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
IT未経験の方、会社のビジネスモデルから考えると、派遣される現場にもよるところはありますが、年収はまあまあと感じます。
評価制度に関しては...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
残業が少なく、月間10~30時間程度。
派遣ビジネスが主体である為、本社勤務だと人数もそれほど多くなく、人間関係を構築出来れば働きやすい環境...続きを読む(全323文字)
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給料は資格手当以外に全く挙がる方法がない。
挙がり幅は年に数千円程度。
毎年社長から会社の利益を社員にもっと還元するといった話があるが、いつまで経っても...続きを読む(全141文字)
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基本的に客先常駐の会社なので、同社の人と関わる機会がほとんどない。
給与に関しても、見込み残業が30時間分あり、それを考えると他の会社よりもかなり低く...続きを読む(全166文字)
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同業他社のアウトソーシングをメインとしている会社と比べた場合、平均的な給与です。
見込み残業が30時間あり、それをこえた場合にはじめて残業手当てが発生...続きを読む(全157文字)
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やりたいことを常にハッキリ伝えているので、やりたい現場に配属させてもらった。
給料は上がらないが、やりたいことのある人はハッキリ伝えてキャリアを積むこ...続きを読む(全169文字)
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昇給については毎年あったが微々たるものであり、賞与に関しては雀の涙程度であるがベンチャーからしたら普通に感じていた。現在はどうなっているかわからないが評...続きを読む(全155文字)
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昇進昇給について、ほとんど上がりません。
年に2回の人事面談がありますが、標準的な評価制度がないため上司のさじ加減で
評価が決まります。給与、賞与に...続きを読む(全171文字)
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昇給で増える給料が少ないです。若い人・新人ばかりです。
先のことを考えてやめていく人が多いと思います。平均年齢も30歳以下です。
初任給とほとんどか...続きを読む(全176文字)
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ディ・アイ・システムの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
もちろん当たり外れはあるが、大企業の現場に配属されると、そこに導入されている最新ソリューション触れることができるので、技術スキル上げることが...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
当時は固定残業代30時間が給料に含まれていた。自分はシフト制の運用の現場に派遣されたため残業時間はほぼゼロだった。個人的には結果的に良かった...続きを読む(全186文字)
回答者：
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【良い点】
特に転職に対してネガティブな反応をする人がいなかった事。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職理由はプライム案件を扱っているような企...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
まだコロナ前だったので交流が活発だった
【気になること・改善したほうがいい点】
いかにもSESといった感じ。会社がというより派遣先に左右される、続きを読む(全78文字)
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【良い点】
さまざまな業界・現場・システムに関われるため、短期間で幅広い経験を積める
• 新しい環境やメンバーに適応する力、状況把握力が自然と身につく...続きを読む(全476文字)
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【良い点】
月一で、懇親会が開催されるが、強制ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。中堅の社員たちが辞めていくため、平均年齢が...続きを読む(全82文字)
IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
業績が良ければ昇給額は多く、悪ければ少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価がどのように行われているのか分からず、年功序列...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
給与体系は年俸制が採用されており、月々に分割して支給される形でした。そのため、一般的な会社にあるような賞与（ボーナス）の支給はありませんでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
まぁ、所謂SESなのでお察しの通りです。男性でできない人は特に厳しいかもしれません。女性...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
社全体としてみると行っている仕事に対する給与は比較的良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、同じ月給でも仕事量や責任に差...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
普通に仕事をしていれば給与は上がって行く。
評価方法も全て公開されており、よくわからないが、昇給したorしなかったみたいな事はなく、基準も明...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
当時は新卒にしては基本給は高かった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は決算賞与のみ。
評価は評価シートを基に行うが、リーダ...続きを読む(全104文字)
回答者：
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【良い点】
評価制度は不明。毎年評価面談などもなく、昇給は同期ほぼ横一線。ボーナスは毎年出ていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を見...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
資格手当（IPA情報処理技術者試験）が一時金ではなく毎月貰える（ただし上限あり）
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は夏、冬、期末...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
明確に評価基準が定められている。
よりより評価制度にしようという姿勢は見られる。
実際のところはその基準通りに出来ていない、と感じる点もあ...続きを読む(全205文字)
回答者：
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【良い点】
年収には満足していました。退職後20年たって、ようやく当時の年収に追いつきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の上司だけか...続きを読む(全108文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ディ・アイ・システムの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ディ・アイ・システム |
|---|---|
| フリガナ | ディアイシステム |
| 設立日 | 1999年7月 |
| 資本金 | 2億9139万円 |
| 従業員数 | 739人 |
| 売上高 | 72億2200万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 富田 健太郎 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 30.4歳 |
| 平均給与 | 438万円 |
| 電話番号 | 03-6826-8001 |
| URL | https://www.di-system.co.jp/ |
ディ・アイ・システムは1999年7月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は739人で、売上高は72億2200万円になります。平均年収は438万円で、従業員の平均年齢は30.4歳です。
NOKIZAL ID: 1131653
