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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国立研究開発法人産業技術総合研究所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全33件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、国立研究開発法人産業技術総合研究所のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に国立研究開発法人産業技術総合研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

国立研究開発法人産業技術総合研究所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.6
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

国立研究開発法人産業技術総合研究所の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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国立研究開発法人産業技術総合研究所の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 33

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
12年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

必要なスキルはすぐに身に付くような環境で、資格試験対策は定期的に行っていた。しかし個人がどんなに取得してみたい資格があっても上司の判断で必要ないと言われて...続きを読む(全176文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
その他の公務員・団体職員関連職
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

博士の学位取得者を対象とした教育制度が充実しています。一人ひとりに予算がついて、それを基に研究や学会発表等を行い成果を積むことが可能です。また教育制度は博...続きを読む(全188文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
研究・開発(医薬)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

常勤研究者への道は狭く厳しい。
常勤研究者への雇用機会は与えられているが、希望者も多く、実力が十分備わった上でタイミングが重要。
また、基本的に契約社...続きを読む(全201文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産業技術総合研究所は、世の「人件費を削減せよ」という流れを強く受けてしまい、高価な研究設備はあるものの使う人がいない、という大変にイビツな状況になっていま...続きを読む(全184文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司はあまり指示をくれないので博士研究員と相談しながらやっていた。
上司が人事権を握っており、普通の会社等とは違った環境である。
上司次第で待遇等大き...続きを読む(全161文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
品質管理・品質保証(半導体)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には契約職員としての立場は非常に脆弱。常勤職員との給与格差は目を覆いたくなるほどです。一次的に勤務することは良いと思いますが、中長期的にこの場所での...続きを読む(全166文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

本研究所には、多様な分野のプロフェッショナルが在籍しており、多様な分野の専門家とコミュニケーションをとることが出来ます。特定の分野で躓いたとしても、他の分...続きを読む(全165文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研究者の集まりなので、当然スキルアップは自分の力で。解らない事は自分で調べる。何か突出している要素や実績がないと発言権はありません。自分は研究者ではなかっ...続きを読む(全154文字)

33件中26〜33件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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国立研究開発法人産業技術総合研究所の 他のカテゴリの口コミ

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問

社会を支える技術を広げる一員として活動できることは魅力的だと思います続きを読む(全34文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問

AISTソリューションズを昨年から設立しており、今後の技術発信に力を入れているからです続きを読む(全43文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問

国家公務員と同等程度の給与がもらえるため良いと思います続きを読む(全27文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問

国家公務員と同等の福利厚生が受けられ、残業時間も少なくフレックスタイムも導入しているため、働きやすい環境があると思います。続きを読む(全61文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問

残業が少なく休日出勤も聞かないので、プライベートと分けて業務に取り組むことができる。また、お話によると昼安などの時間で外でスポーツを行える環境や仲間がいる...続きを読む(全82文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
OB・OG訪問

人間関係は非常に良好である印象を受けました。ただ社風としては少し古い要素もあるそうです。続きを読む(全44文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他職種
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産総研特別研究員のポジションはフレックスで比較的ワークライフバランスは良いのではないかと思う。特にドライの研究室だったので、自由度は高かった。...続きを読む(全122文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他職種
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最先端の研究活動に従事できるという点では刺激的であると思う。面白みに関しては個々人の感性によるところも大きいと思うが、研究が好きなら楽しめると思う。続きを読む(全80文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他職種
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直接雇用だと交通費など支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本学術振興会特別研究員PDとして途中から働き始めたが、このポジシ...続きを読む(全92文字)

国立研究開発法人産業技術総合研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
その他職種
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
興味のある研究を行っている研究室があったため入社した。ある程度自由に研究ができるという観点ではいい研究期間であるとは思う。
【気になること・改...続きを読む(全144文字)

サービス(専門サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

社会保険労務士法人大槻経営労務管理事務所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他の法律・会計関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢や性別、勤続年数に関係なく、意欲と能力があれば早期にキャリアアップできる環境が整っている会社でした。社内の研修制度も充実しており、特にステ...続きを読む(全129文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CourseraやUdemyは多くの講座が受講可能です。またグローバルの研修もあります。英語のみです。続きを読む(全57文字)

株式会社リクルートホールディングスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
積極的に新しいことに取り組める雰囲気があります。やる気次第な感じがします。新しいことに対しては否定的な意見があまりないです。
【気になること・...続きを読む(全180文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署で評価に差がある。個人的には能力がある人ほど評価ぎ厳しい部署にいき、能力がない人ほど評価があまい部署にいってす...続きを読む(全150文字)

バリュエンスホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すぐにできなくても優しく丁寧にサポートしようとする雰囲気はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りないので教える側が足りない。...続きを読む(全101文字)

株式会社ジェイテックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時の研修期間は社会人教養だけでなく、技術的な内容の研修も実施され大変勉強になります。その後も先輩方による講習会が実施され、交通費も支給され...続きを読む(全183文字)

株式会社スタッフアルファコミュニケーションの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修内容などイベント屋らしい個性的な内容になっており、参加する側も企画側も楽しく挑めるとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全139文字)

アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司によるとは思うが、よく教育はしてくれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
できれば、他社を経験している上司が良い。どこの会社...続きを読む(全126文字)

セガサミーホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
11年前
個人営業
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩たちは手取り足取り教えてくれたので、成長するスピードが早かったのではないだろうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
自主的に成長し...続きを読む(全82文字)

株式会社SHTの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教材の貸し出し、資格やスキル用に動画を視聴できる環境があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望の案件に行けないので経験を積めな...続きを読む(全126文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

国立研究開発法人産業技術総合研究所の 会社情報

基本データ
会社名 国立研究開発法人産業技術総合研究所
フリガナ サンギョウギジュツソウゴウケンキュウショ
設立日 2001年4月
資本金 2847億4200万円
従業員数 2,968人
売上高 904億9000万円
決算月 3月
本社所在地 〒100-0013 東京都千代田区霞が関1丁目3番1号
電話番号 03-5501-0830
URL https://www.aist.go.jp/
NOKIZAL ID: 2721804

国立研究開発法人産業技術総合研究所の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。