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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

YAZの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社YAZの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社YAZの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社YAZで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

YAZの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

YAZの 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

- -

- - 万円

YAZの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.8
福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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退職理由
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2.5

YAZの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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YAZの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社YAZの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与テーブルが設けられており、グレードに従って給与が決定されます。SESでの出向先のお客様からの評判や単価が反映さ...続きを読む(全114文字)

株式会社YAZの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
帰社日にみんなで集まってグループを作って反省と来季の抱負を発表するののと、年一二回社長と取締役営業などとの面談でど...続きを読む(全210文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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YAZを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2016年頃

投稿日:2023年6月19日
回答者:

【良い点】
固定給があるので、それで生活できるかたならいいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブがもらえるということですが...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2018年1月22日
回答者:

【良い点】
富山に引越しに来たとき、社長は連帯保証人になってくれた、病気で休みを取っても給料を減らないこと。これ以外には特にないと思います。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)

在籍時期:2011年頃

投稿日:2024年2月29日
回答者:

【良い点】
外注先常駐ですが、フラット社風なように感じました。いろんな業種を試したい人はいいのではないかと思います。経験が浅くても育てていこうという雰囲気...続きを読む(全181文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2023年4月27日
回答者:

【良い点】
退職を伝えたら特に引き止められることもなく、すんなりと退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金はないので注意。続きを読む(全71文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2021年12月29日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は増えないと考えたほうがいい。
私の場合、年1回の昇給は1000円だった。
形だけ半年に一回面談があったが、一...続きを読む(全177文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

YAZの 他のカテゴリの口コミ

株式会社YAZの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SESのため、残業の有無や休みの取りやすさは配属先の案件によりますが、自分は残業の少ない案件を希望したためほぼ定時で上がれていました。休みもほ...続きを読む(全166文字)

株式会社YAZの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
図書購入の補助と、資格受験の補助制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金がありません。一応あるとは銘打たれていますが、...続きを読む(全104文字)

株式会社YAZの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性でも積極的にキャリアを積んで活躍している人が見られ、女性の管理職もいたので女性だからといって働きにくいという印象はありませんでした。続きを読む(全74文字)

株式会社YAZの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体育会系の気質がやや強いです。コミュニケーションは積極的に取ろうという姿勢が見える会社でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善の...続きを読む(全116文字)

株式会社YAZの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格に必要なお金を負担してくれる(落ちた場合は半額負担)
積極的に勉強する人に対して手を差し伸べたり、相談に乗ってくれる社員が多い印象がありま...続きを読む(全185文字)

株式会社YAZの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年03月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職する際に、引き留められることなくスムーズに退職ができたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。同業他社と比べるとかなり低...続きを読む(全185文字)

株式会社YAZの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒に対しての研修は長く様々な言語の研修があるらしい。中途で入る人はどのような研修があるのかは不明。やる気がある人は仕事を任せてもらえる風潮が...続きを読む(全210文字)

株式会社YAZの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得率は高い。
社員同士仲が良く部活動などを通じて交流を行なっている。部活動費用もでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業...続きを読む(全179文字)

株式会社YAZの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に業界柄女性が少ないので、キャリアモデルは少ない。事務はほぼ女性だが技術者には数人程度しかいない。新卒で何人か入社したがほとんど転職して...続きを読む(全191文字)

株式会社YAZの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
下請け仕事でやり甲斐は殆どない。客先常駐が殆どで、たまに自社開発もある。自社開発といっても、マネージメントが崩壊し...続きを読む(全267文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

株式会社シイエヌエスの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスがあるからギリギリ年収300万円を超えます。残業をあまりせず、月10時間程度だと、手取りで月収が15万円を切ります。昇給も微々たるもの...続きを読む(全224文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
右肩上がりの業界であるため、給料水準も高い。新人は半年間の研修があるが、その期間中も給料がしっかりと支払われる。研修中は、残業はできない。仕事...続きを読む(全121文字)

株式会社アクロビジョンの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験で入社したが、同業他社と比べると明らかに給与がかなり低い。
最近は、経験者を中心に採...続きを読む(全120文字)

株式会社ProVisionの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修にも稼働が満額付くため、勉学をおこないながらお給料をもらうことができる。未経験としては大変有難い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全269文字)

株式会社ジーケーラインの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のコンサルタント関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は非常に満足していた。
社員の方は皆いい人ばかりだった
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準に偏りがあり、冗長の好き嫌いで評価...続きを読む(全88文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
教師
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件にもよるが、基本的に生活していく上で問題のない程度の収入が得れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件全体での評価になるので、個...続きを読む(全187文字)

株式会社DTSインサイトの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半期ごとに目標設定を行う。目標は定量的に設定するよう指示がある。評価は基本的に目標に対する達成度で決定する。そのため会社からの評価に一定の納得...続きを読む(全195文字)

株式会社セガの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
可もなく不可もなくという感じ。業務量の割に低くはなかったと思います。ただ賞与や、他の方々の平均については分かりません。続きを読む(全65文字)

株式会社アイロベックスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前にしっかり説明すれば前職の年収を保つことはできる。
未経験の場合は年収は前職よりも下がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張...続きを読む(全128文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私がやめて以降、賞与は最近増えているようです。事業計画を見る限り業績も良さそうですし、しばらくはかなりもらえるのではないでしょうか。
【気にな...続きを読む(全145文字)

YAZの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社YAZ
フリガナ ヤジュ
設立日 2004年6月
資本金 3000万円
従業員数 72人
代表者 田中康之
本社所在地 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目7番5号ヒューリック渋谷二丁目ビル4階
電話番号 03-6450-5570
URL https://www.yaz.co.jp/
NOKIZAL ID: 1656244

YAZの 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。