東亞合成の評判・口コミ一覧（全174件） 6ページ目

【良い点】
総合職であれば十分な年収が得られると思います。
上場している化学メーカーでは標準的な年収ではないでしょうか。
どのような生活がしたいかにもより...続きを読む(全278文字)

【良い点】
やりがいはあります、任された仕事は責任をもって望むことができると思います。大きい企業ではないですが、個人の活躍を期待できる企業だと思います。
...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
過去に瞬間接着剤の上市で大きな成果を上げたが、それ以降の製品開発を行って来なかったために、現在は同業他社の後追い感...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多く、社風的に女性社員が管理職になっている人が少なかった。管理職を目指すのであれば適当ではない。ワークライフ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
退職についてはスムーズに行えました。お世話になった方からは今後のことについて、いろいろと声をかけてもらったので感謝しています。人間関係は良好だ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
トップシェアの製品があります。同業他社に比べても優位性があるため、将来的にも安定している可能性があります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全210文字)

【良い点】
採用選考においては女性であっても平等だと感じました。また、育児休暇を取っている方もいたので、長く働ける環境だと思います。育児休暇から復帰後、仕...続きを読む(全181文字)

【良い点】
とにかく先進性はある。
定年の延長も同業より早く導入した。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろんな業界に手を出しすぎ。
成長性のある...続きを読む(全183文字)

【良い点】
化学会社なので基本的には現場作業は無いし、交代勤務も無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面現場作業が無いので、女性社員はとてもわ...続きを読む(全314文字)

【良い点】
良い雰囲気の職場に配属されれば良いが、雰囲気が悪いところだと最悪
同年代の人が近くにいるとなお良い。
昼食は、工場食堂があるので食べるには困ら...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
＜気になること＞
当時年収については化学業界の中で中下位の位置で、あまりお給料は高くない。
昇給は３０代までは同業...続きを読む(全181文字)

【良い点】
当時は配偶者手当が3.5万、子供一人につき5000円の補助があり、非常に高い水準だった。社宅もあるため、60〜70㎡の広さの部屋に、3〜4万円...続きを読む(全212文字)

【良い点】
基礎化学品やアクリルモノマーなど、生活の基盤となる事業を手掛けており、非常に安定した経営基盤ができている。客筋は大方決まっており、非常に良好な...続きを読む(全309文字)

【良い点】
教育体制は、新卒入社1年目から5年目まで社内研修があり、同期とそれぞれの仕事の取組みや考え方に刺激を受けることができ、モチベーション向上に繋が...続きを読む(全223文字)

【良い点】
良くも悪くも大手企業。特に工場勤務の場合は、配属先で全てが決まる。一般職の場合は基本、人事部異動がないので、人間関係には特に注意が必要。事業製...続きを読む(全195文字)

【良い点】
手当は充実しており、普通の企業並の手当である。
ただ、残業についてはサービス残業が温厚しており誰も何も言わない サービス残業は仕方ないとしてい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
採用に基礎化学品以外は1、2年を要する商材が多く、社員全体がゆったりとした考え方を持っている。危機感ごあまりないが、危機感が必要ないくらい基幹...続きを読む(全188文字)

【良い点】
手当は成実しており、十分です。
労働組合がありここ最近はベアの昇給もあり給与改善に力を入れています。
ボーナスは高いと思います。
【気になるこ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりとしている。
現場での作業員なので、特に何も考えなくても仕事はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料の上がり...続きを読む(全182文字)

【良い点】
大手なだけあって福利厚生はしっかりしている。
休みなどが多く、ゴールデンウィークなどの連休が他社と比べ、多いように感じる。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)

【良い点】
夜勤明けの次は休みになるため他の会社と比較すると休むことができる。給料は基本給が高めなのでボーナスは期待できる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)

【良い点】
給与水準は化学業界では中くらいで、扶養手当（妻35000）は手厚かったが、毎日のノー残業を徹底したり、仕事量を制限させるような方針が当たり前の...続きを読む(全238文字)

【良い点】
一般職で約600万近く貰えるのでよい方ではないか。ただし65才まで定年延長のため50才以降は下がる方向だが…
【気になること・改善した方...続きを読む(全173文字)

【気になること・改善した方がいい点】
男性比率が多いため、女性が働きやすい制度、環境があまり整っていない気がする。
また、キャリアアップについては...続きを読む(全154文字)

【良い点】昨年あたりからワークライフバランスの強化をうたい、ノー残業デーが1日だったものが、1週間ほぼノー残業デーとなった。自分で効率を意識しながら業務を...続きを読む(全162文字)