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株式会社アールピーシー

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アールピーシーのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アールピーシーのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アールピーシーで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アールピーシーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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アールピーシーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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アールピーシーの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

株式会社アールピーシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初学向けの研修は充実してる
ただ現場配属したあとに、業務と両立できるか本人次第、やる気があれば資格取得まで会社が面倒をみてくれる続きを読む(全70文字)

この投稿でわかること
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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得をするとお祝金と受験費用を負担してもらえてたと思います。資格取得をすれば給与も上がるため、スキルアップは期待できるのではないかと思います。続きを読む(全79文字)

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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年7月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様先での仕事なるので、自分の評価を担当営業へしっかり伝えれば自分の評価につながる。
    また、現場の不満なども親身になって聞いてくれるのでと...続きを読む(全184文字)

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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年10月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 サーバ運用・保守 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正直良いところは全く思いつかない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験で入社して一年程経過した時に担当の営業からスキルアップで次...続きを読む(全176文字)

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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップの件は、自発的な相談をすれば、転部の対応は基本的にとってもらえます。逆に相談がなければ、ずっとそのままの部になってしまいますので...続きを読む(全260文字)

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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2015年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    当時、会社での勉強会などは細々とあったが、新しい技術というよりも一般的な技術の勉強会だった。
    新しい技術に関しては客先での業務で身に付けるか自身の空き...続きを読む(全159文字)

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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 正社員

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    教育体制・スキルアップについては、本社に講師の方がいるので、その人に相談するなどして勉強したら良いと思います。技術についてとても詳しい方です。比較的暇な...続きを読む(全286文字)

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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年4月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    一斉に研修をするのではなくて、1人につき講師が付くのでその点は非常に恵まれていますし、社員に対しての投資はものすごくしてくれる会社だと思います。
    社長...続きを読む(全354文字)

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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 正社員

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    研修期間を通して、PCスキルの能力アップにつなげることが出来ます。講師の丁寧な教育により、基本的な知識のほかに何が自分に必要なのか考えることが出来、IT...続きを読む(全165文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    アールピーシーの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年に一回、昇給する。月給一万は上がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長の年一の面談があるが評価基準が不透明。社長の人柄はとても良い。続きを読む(全78文字)

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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本社の人間は柔らかい雰囲気の方ばかりで接しやすい。基本的には研修で本社にいるときぐらいしか関わらないとは思う続きを読む(全60文字)

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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助は一万、資格手当は取得すると受験費用分もらえる。報奨金とかはない
    後は目立った福利厚生はなかったとおもう続きを読む(全62文字)

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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    3年は監視業務してヒューマンスキルを身につけてほしいと言われているが3年も監視しかしてない人間の市場価値がどの程...続きを読む(全100文字)

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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験は保守監視業務からスタートなので、業務外での自主学習が必要
    定時作業にやりがいを感じるなら長続きすると思う続きを読む(全76文字)

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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ses企業なので、案件によると思うがひどい話は聞いたことない、申請すれば休めると思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    シフト制だと夜...続きを読む(全92文字)

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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    働き手の感性によるが、SESという業態状、派遣と変わらないと感じてしまった。環境がその都度変わるのがストレスで現...続きを読む(全202文字)

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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前職は零細企業で働いており、苦手な方と毎日顔を合わせるのが苦痛でした。零細企業なので距離感が近くなり、パーソナルスペースで気疲れを起こしてし...続きを読む(全161文字)

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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収に関しては、未経験で得られる最低金額とは感じました。残業自体少ないので自宅でスキルアップするなど、自分磨きをすると良さそう。続きを読む(全70文字)

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    株式会社アールピーシーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業などはほとんどなく、すると怒られるような環境だったため定時で帰りたい人にはおすすめ。全ての項目に当てはまることだが、結局は現場次第なとこ...続きを読む(全125文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術職以外で採用されたらキャリアは築けないと思ったほうがいい。また、技術者のレベルも低いと...続きを読む(全131文字)

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    ジュピターテクノロジー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手の教育にとにかく力が入っていなかった様に見えた。一部力を入れて教育していた社員もいた様だが、会社として、若手...続きを読む(全111文字)

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    第一生命テクノクロス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内公募のような形でシステム開発のスキルを高めようとする取り組みに応募することができるのはいい点だと思う。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全197文字)

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    ノックスデータ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験の中途採用でも、新卒採用と同様に教育から始まるため、
    ある程度安心はできると思う。
    HPにもある通り、通信系や組み込み開発等に強みがあ...続きを読む(全132文字)

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    株式会社システナの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内の研修が多くある。本人にやる気があれば色々と学べると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務で身につくスキルは少ない。業務後...続きを読む(全169文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒3年目までは定期的に同期と一緒に受ける研修がある。それぞれ配属されて、悩みが出てきた頃にあるので、普段話さない人にも相談できたり、それぞ...続きを読む(全193文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社チーム・チャンネルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    中小規模であるがゆえに組織の上層部が固定化しており、一定以上の役職に昇進するとそれ以上の給与アップやポジション拡...続きを読む(全252文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社システナの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場経験は積める。現場経験を通じて実務知識は自然と身につく。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育はほぼ自己責任。教育は自主性任せで...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    シスココンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験でもある程度業務に関われる程度に研修が充実している。
    外部の講習なども希望すれば受講することができる。続きを読む(全60文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    富士通株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 その他人材関連職 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    以前は教育に力をいれていました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学びは自分のやり方でやりなさい、というやり方に変わりました。それが...続きを読む(全166文字)

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    アールピーシーの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社アールピーシー
    フリガナ アールピーシー
    設立日 2002年4月
    資本金 3000万円
    従業員数 180人
    代表者 島谷健朗
    本社所在地 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町3番2号渋谷サクラステージSAKURAタワー11F
    電話番号 03-6418-4227
    URL https://www.rpc-ltd.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1332357

    アールピーシーの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。