この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
対人賠償保険の示談交渉業務。年間の示談解決件数で翌年度の基本給が決まります。
振り分けられる担当事案の難易度で解決件数が左右されますが、概ね妥...続きを読む(全166文字)
あいおいニッセイ同和損害保険株式会社 報酬UP
あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は25〜4400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にあいおいニッセイ同和損害保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
対人賠償保険の示談交渉業務。年間の示談解決件数で翌年度の基本給が決まります。
振り分けられる担当事案の難易度で解決件数が左右されますが、概ね妥...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
売上さえあれば、研修以外は自由にスケジュールが組めるので、時間的に余裕があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上ベースの契約社...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とりあえず、全域型に関しては給料とボーナスとは別に借り上げ社宅に住めるのは魅力的です。借り上げ社宅については、だいたい本来の家賃の7割〜8割く...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全域型社員のことは分かりませんが、地域型社員は本当に給料の上がりもよくないし、他社と比べると低いと思います。業務の...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して給与が割りに合っていないと感じることが多かった。残業は基幹級により申請できる時間が決まっており私の場...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
良くも悪くも旧態依然とした会社であるので、よほどおかしなことをしなければ少しずつ給料は上がっていくが、逆に若いうちから急激に給料が上がったりす...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
女性も多く働きやすい環境はあると思う。
有給も月に一度は取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の声を全く聞き入れない経営体...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性が多いので産休育休が取得しやすい。産休育休を取得しても理解されやすく、部署によってはワークライフバランスが目標のひとつにはいっているので子...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
ボーナスはある程度もらえるのではないかと思います。ただし業績と連動しているので、必ずしも希望するような額がもらえるとは限りません。
【気になる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
地域型社員でした。やはり保険会社なのでボーナスは高かったです。残業代もきっちり出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
経済状況が良く...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
きちんと面談が四半期毎に行われ、業務の見直しが行われること。面談していない上司を通報する制度があること。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
仕事内容のつまらなさの代わりに給料面では世間一般以上のものがもらえると思ってよい。とにかく金だけもらえれば満足という人にとってはそこそこ満足の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
時間(給料)に対する意識がしっかりしていて残業がない。時間内に終わらせる意識が強い。
また、資格をきちんと取らせていく方針なので周りにちゃんと...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
年度の初め・中旬・末と定期的に上司との目標面談を実施して個々人の目標と進捗を見たうえでの評価を行っていますので、結構言いたいことを言える機会は...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
総合職は同年代の平均給与からみれば高い水準だが、同業他社と比較すると最も低い。
また、主任にあがるまで最短丸6年かかるため、給与の上がるスピー...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
時間、保険はきっちりしてる。
残業はほとんどなく、時間できっちり上がれる。
自分の担当のお客様というものがないので、休日も取得しやすく、うまく...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
若い時から営業第一線で活躍できる。実力があれば大きな代理店お若手に任せてくれて、組織運営においても先輩をマネージメントする機会が与えられる。
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有給などは、比較的に取りやすく感じました。
長く在籍している人も忙しくても休みは休みとりして割り切っているようでした。
新人でもわたしの居た部...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
評価制度は面談シートを年間を通じて作成し、上司からの評価を得る形です。
しかし、パワハラ上司も多く、正直正当な評価を得ている社員がどれだけいる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ここ最近は実力主義や成果評価を導入しつつあるので、同期入社でも年収に大きな差が出るようになってきたが、長く続いた年功序列の賃金体系が大きく崩れ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収は課長クラスで1000万円前後はあります。女性も働きやすい環境となっており、風通しの良い会社だと思います。今年から早期退職制度も行い、世代...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
減少傾向ですが福利厚生はまぁ充実しています。役職が上がれば給与面も高い方だと思います。評価もいい上司に当たればしっかりと評価してくれますが上司...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
成功すればかなりいいがかなり厳しい。初めからコネ等の入ってくれる方がかなりいれば順調に進んでいけるが入ってくれる人数が初めから少ないとかなり出...続きを読む(全133文字)
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自動車保険に注力しており、火災や新種を重視しておらず、経営方針に疑問がある。冷静にマーケットを分析し、具体的にどのように対処すれば良いか中長期的な判断をす...続きを読む(全148文字)
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アルバイトとして勤務しておりました。他のコールセンターよりも時給が良く魅力的でした。定期昇給もしっかりと完備されていましたので、長く勤めれば務めるほど時給...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
バランスについて社内報に記載してあった。
有給休暇の消化を促進する空気はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
参加するかは自己判断...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
結果を出すと評価してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字で結果を出す以外は工夫が必要だった。
仕事のやり方に疑問を感じること...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社内研修は定期的にあった。
スキルアップ制度はあった。
対人スキルは学べた。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修レベルを向上してほし...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
強みについては明文化されていた。
将来性については対応は示されていた。
社内報に掲載されていた。
社外には広告を打ったりしていた。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
住宅補助はあった。
学習支援は特定の資格だけあった。
福利厚生制度はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援は労働に該当しな...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
昇格について明文化されていた。
推進するような取り組みは各部署からあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
風土が根付いていなかった気...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
入社理由は損保が希望業種の一つだった。
新入社員を歓迎する空気はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に期待を持っていなくて...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
各制度が充実していたと思う。
推進する空気はあった。
当事者ではないのでわからない。
【気になること・改善したほうがいい点】
不満を聞いたこと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
OJT制度を取り入れているのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当が教育不足だった。
上司が不在だと態度が変わる先輩に疲弊した。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
私が在籍していたのは数十年前なのですが、当たり前に夜まで仕事をしていました。
良いところはありませんでした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の場合昇格などはないに等しく、一年ごとに数千円月収が上がっていくのみ。評価される(他の人よりも給料アップが見込...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
インシュアランスプランナーとして入社したため、非常にわかりやすい給与体系であったと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
新規営業などでしっかりと成果を出せば適切に評価されます。信頼関係が重要ですが、インセンティブの仕組みがしっかりと設けられており、成果が給与に反...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
年収は高い水準だと思いますが、金融機関なので業務の迅速性や正確性は厳しく求められるため、仕事は責任が重くキツイと思います。
【気になること・改...続きを読む(全109文字)
同一業界の他の会社と比較しても年収が良いと聞いている。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
年収に関しては上長の評価で決まります。またある程度の役職に行くには上司からの推薦と、損保大学の資格も必要になってきます。上司等とも相談しやすく...続きを読む(全251文字)
初任給25万強程度で高いと思います。評価は上司の評価だけでなく同僚、部下からの評価も含まれるそうです続きを読む(全50文字)
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【良い点】
一般職の新卒〜4.5年目までの給与はとても低いが、役職が上がったり職種転換することでだんだんと満足のいく(評価に見合った)給与を得ることができ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
定期的に所属長との面談があり自分の仕事内容に対してのフィードバックがある。数値化されて説明されることが多い。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職種や所属部署、入社時の条件によるが全体的に給料は低い。正当な評価は期待しないほうがよい。社会人として納得出来ない...続きを読む(全99文字)
会社名 | あいおいニッセイ同和損害保険株式会社 |
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フリガナ | アイオイニッセイドウワソンガイホケン |
設立日 | 1918年6月 |
資本金 | 1000億500万円 |
従業員数 | 12,502人 |
売上高 | 1兆7758億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 新納啓介 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目28番1号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 660万8000円 |
電話番号 | 03-5424-0101 |
URL | https://www.aioinissaydowa.co.jp/ |
採用URL | https://www.aioinissaydowa-saiyou.com/ |
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