ウェザーニューズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全28件） 2ページ目

【良い点】
3ヶ月に1回評価の場があるので、実際に上がるかは置いておいて昇給のチャンス自体は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制で12分...続きを読む(全291文字)

【良い点】
人、環境にはかなり恵まれたと思うが、同僚の話を聞く限りは結局はどこに配属されたか次第
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の今のスキル...続きを読む(全105文字)

【良い点】
エンジニアの研修体制は昔は酷かったが、最近は整ってる印象。年収540万円くらいには新卒から2年くらいで上がる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
仕事のやりがいと面白みが満足してます。天気に興味がある方にとって、面白い仕事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時点に特にあり...続きを読む(全81文字)

【良い点】
学習支援制度が多少あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業DCと自社持株制度がありますが。他のは一切なし。交通補助などもないで...続きを読む(全98文字)

【良い点】
基本的には性別にと問わず活躍できる環境です。女性の支援制度があるという感想です。
【気になること・改善したほうがいい点】
今の時点に特にありません。続きを読む(全80文字)

【良い点】
技術職だっと教育制度があります。支援がある程度ある感想です。
【気になること・改善したほうがいい点】
情報共有を改善した方が良いです。他のは特...続きを読む(全83文字)

【良い点】
フラットの環境で働きやすいです。会社の雰囲気も良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生制度がもっと充実した方がいいです。少...続きを読む(全95文字)

【良い点】
初期年収は少なくないですが、評価制度に曖昧なところがあって、上げることが難しいという感想です
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全88文字)

【良い点】
事業の成長性がいいです。天気と関わる事業ですので、独創性があるという感想です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を改善すれば、...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織次第で休みやすさがある。どの企業も同様と思うが総務部門が強制的に
仕事と休みやすさのバランスを率先してほしいと感じる続きを読む(全80文字)

【良い点】
契約社員で、1週間に働きたい日数を3日〜5日と時間を自分で決められました。シフトも柔軟に対応して下さった記憶があります。子育て中の女性などには...続きを読む(全92文字)

【良い点】
繁忙期ではない限り有休は取りやすい。特に理由も聞かれない。
一般社員の有休消化には積極的。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量、残...続きを読む(全170文字)

【良い点】
親身に相談には乗ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の情報をほとんど把握していない。
相談には乗ってくれるが、残業が多す...続きを読む(全125文字)

【良い点】
プライベートと仕事はしっかりわけられるのでとてもいいです。休みは沢山あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに休日出勤や残業が...続きを読む(全95文字)

【良い点】
部門によると思うが年休取得は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によっては業務過多である。
平均残業時間はあてにならない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
広告事業から遠ければ、仕事をしてもしなくても評価にはあまり影響は無いので、割と気楽にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営は利...続きを読む(全88文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできるのかもグレー
副業がバレて解雇された人もいるし
バレても解雇されない人もいる。
すべ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
営業職の割には残業は多くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給がなかなか取れない。上司への忖度が発生し、非常に非効率だと感じた...続きを読む(全140文字)

【良い点】
有給等は比較的しっかり通ると思います。配属現場によりますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によっては夜勤があります。夜勤がどう...続きを読む(全101文字)