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三菱パワー株式会社(旧:三菱日立パワーシステムズ株式会社) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱パワーの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱パワー株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に三菱パワー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱パワーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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4.1
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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2.5
社員・管理職
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2.8
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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2.8
退職理由
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3.0

三菱パワーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三菱パワーの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 9

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本若い人は真面目で自身のスキルアップを強く望んでいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
概ね満足であるが上に上がる人ほど怠惰になる特...続きを読む(全93文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職とは名ばかりで、自分の裁量がある管理職はだいぶ少ない。残業時間の制限も組合員と比較すると青天井であるため、ほ...続きを読む(全119文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年06月13日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にこれといって特筆すべき点はない。ただ優秀な人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
総じて規則・マニュアルへの準拠を強く求めてき...続きを読む(全197文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年01月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の能力は非常に高く、高い専門性も持っているため、財閥系メーカとしての実力は感じた。大学教授クラスの知識を持った専門家もおり、優秀な人は多い...続きを読む(全177文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
設計
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分で責任を背負うということを嫌がる人が多すぎる。あまりにも他人任せ。
縦割り意識が強く、何か問題が発生した時にお...続きを読む(全177文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
技能工(加工・溶接)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手教育制度があり、成長方向がはっきりわかるので、上がりやすい。昔は入社3年目に研修員発表があります、発表準備は大変ですが、かなり勉強になりま...続きを読む(全179文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
総合職であれば、大卒は約10年目で誰でも管理職につける。管理職になれば、給料が担当よりも高くなる面は魅力である。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全179文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年03月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
8年前
物流、購買、資材調達
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネームバリューがあるので自分に実力がなくても優越感にひたれる。正社員の給与は良いし、周りと上手くやって普通に頑張れば、得に頭が良くなくても実力...続きを読む(全316文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
古い企業であるためか業務が効率化されておらず泥臭い作業が多い。またマニュアルがなく、自立して業務を遂行するまでに時...続きを読む(全176文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三菱パワーの 他のカテゴリの口コミ

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮があり非常に安くすめる。学習支援もある。福祉サービスと提携があり、色々な面でディスカウントもできる。続きを読む(全57文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で上がって行くために仕事の出来高と一致していない。昇進を諦めた人が多く仕事をしない人が多い印象。続きを読む(全72文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度があり所属長が許せば自由にしようできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本PJ業務が優先であり、不良が発生すると一夜...続きを読む(全102文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もの大きくダイナミックである。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が絶対のため意見をしたり、目的を細かく聞くと、答えてくれない。どれ...続きを読む(全96文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長が見込まれる部署は限られるがあり、将来の日本政府が補助金を出すような注力する産業に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全95文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割りがひどく発展的な取り組みがなく、毎PJ同じような業務を実施していることに辟易した。続きを読む(全77文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休や育休をとっている人は多く感じる。
人員の調整は非常に得意で、上司も積極に実施してくれる。ただし部署によるかもしれない。
【気になること・...続きを読む(全102文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事技5級までは基本進級でき、その時点で年収700万程度になる為、世間一般の平均年収からすると、とても恵まれている様に感じる。
ボーナスも5ヶ月...続きを読む(全295文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年09月12日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
5年前
その他の経営管理系関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事技1級から事技5級まであり、数字が大きいほど職位は上となる。
事技4級、5級の職位に到達した時に、専用の研修が用意されている。
またその上の...続きを読む(全196文字)

三菱パワー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2023年07月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に評価は年功序列で行われるので一定職位までは順当に昇進できる。年収に関しては右肩上がりで上がっていくため、課長クラスになれればある程度も...続きを読む(全195文字)

メーカー(機械・プラント)の社員、管理職の魅力の口コミ

東京計器株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中途社員の方々は入社後に苦労を多くしていることから雰囲気が柔らかい。
【気になること・改善したほうがいい点】
カンパニー制を取っておりグループ...続きを読む(全222文字)

株式会社三井E&Sの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
温和な企業なので過ごしやすいと思います。もちろん現場では厳しさはありますがそれはかなりなリスクに直結する危険性もあるため。今はどの程度厳しいの...続きを読む(全83文字)

芝浦機械株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
どこもそうかもしれませんが、生え抜きの社員が大事にされます。営業の管理職は大体生え抜きの社員から選ばれていたとおも...続きを読む(全81文字)

不二ラテックス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよりますが、基本的におおらかな人が多く、業務で神経を擦り減らすようなことはまずないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全135文字)

川之江造機株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士のコミュニケーションは多い方ではある。
会社のイベント・サークルなどもあり、部署外の人とも話す機会は多い。
基本的には良い人間は多い...続きを読む(全245文字)

株式会社イシダの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い人が多い。助けてくれる人が多く、皆助け合いで仕事をしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業以外は基本的に依頼書がない...続きを読む(全96文字)

株式会社MOLDINOの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
技能工(加工・溶接)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人によっては悩みを真摯に聞いてくださる方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
陰湿な方が多い印象。
パワハラはモラハラは日常茶飯事です。続きを読む(全80文字)

株式会社日静機械製作所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
10代前半
男性
15年前
技能工(その他)
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
強制参加の飲み会があるようでした。昼食は仕出し弁当でした。試用期間でも給料は貰えますが14年前で日給9000円でした。
【気になること・改善し...続きを読む(全482文字)

株式会社宇野澤組鐵工所の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
ルートセールス・代理店営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わたしが在籍していた時には昔ながらの日本企業といった会社でした。産業回転機器のため、利用される業界は多岐にわたるため、業界や特定の会社の影響を...続きを読む(全100文字)

日機装株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手、中堅を中心にこれから会社をより良くしたいマインドを持った仲間が多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部昔の考えを曲げない...続きを読む(全104文字)

三菱パワーの 会社情報

基本データ
会社名 三菱パワー株式会社
フリガナ ミツビシパワー
設立日 2014年2月
資本金 1000億円
従業員数 9,934人
売上高 3635億8200万円
決算月 3月
代表者 河相健
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内3丁目2番3号
電話番号 045-200-6100
URL https://power.mhi.com/jp/
NOKIZAL ID: 1205720

三菱パワーの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。